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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Debatten und entwickle kreative Inhalte für Social Media.
- Arbeitgeber: t-online, Deutschlands größtes digitales Leitmedium mit innovativem Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Optionen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und viele weitere Vorteile.
- Andere Informationen: Moderne Büros und zahlreiche Teamevents für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die digitale Diskussion in Deutschland.
- Gewünschte Qualifikationen: Journalistische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Social Media erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind t-online, Deutschlands größtes digitales Leitmedium. Wir gehören zum Medienhaus Ströer und machen rund um die Uhr guten Journalismus für Menschen in ganz Deutschland: Im Internet und auf unseren Public Video-Screens in Innenstädten, Bahnhöfen und Einkaufszentren erreichen wir monatlich 47 Millionen Menschen. Wir haben klare publizistische Prinzipien, trennen präzise zwischen Nachrichten und Meinungsbeiträgen, gehen transparent mit unseren Quellen um und stehen weltanschaulich in der Mitte der Gesellschaft.
Du liebst Social Media, erkennst Trends bevor sie viral gehen und möchtest Debatten mitgestalten, die Menschen wirklich bewegen? Dann werde Teil unseres Social-Media-Teams und entwickle Inhalte, die informieren, unterhalten und Diskussionen anstoßen.
Stellenbeschreibung:
- Du wirst Teil unseres Social-Media-Teams und setzt Themen um, die unsere Userin- und User begeistern und unsere Marken weiterentwickeln.
- Du verantwortest unser neues Debatten-Format auf t-online und entwickelst Fragen, die unsere Leser wirklich beschäftigen.
- Du fasst Leser-Debatten journalistisch für t-online zusammen.
- Du entwickelst kreative Content-Ideen und erstellst eigenständig Bildposts und Reels für Social Media mit dem Schwerpunkt auf Instagram.
- Du hast immer ein Ohr in der Community und identifizierst Trend-Themen auf Social Media.
- Du bringst eine journalistische Ausbildung, ein Volontariat oder vergleichbare Ausbildung mit.
- Du hast Berufserfahrung im Bereich Social Media, Community Management oder digitalem Journalismus.
- Du begeisterst Dich für modernen Journalismus und erkennst Inhalte, die Zielgruppen informieren, unterhalten und aktivieren.
- Du arbeitest sicher mit Bildbearbeitungstools und hast Erfahrung mit der Gestaltung von Social-Grafiken.
- Du arbeitest gern in einem markenübergreifenden Team und gestaltest aktiv Inhalte für verschiedene Marken.
- Du schreibst fehlerfrei, zielgruppengerecht und stilsicher auf Deutsch.
Zusätzliche Informationen:
Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
- 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr.
- Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten.
- Homeoffice-Optionen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten.
- Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze.
- Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen.
- Corporate Benefits: Rabatte für Reisen und Eventtickets.
- Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote.
- Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen.
- Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen.
- Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen.
- Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme.
- Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk.
- IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für technische Ausstattung, auch zur privaten Nutzung.
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Redakteur Debatte & Social Media t-online (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe)
Kontaktperson:
Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Redakteur Debatte & Social Media t-online (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei aktiv auf Social Media! Nutze Plattformen wie Instagram, um deine Ideen und Inhalte zu teilen. Zeige, dass du die Trends erkennst und mit der Community interagierst – das wird die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich lenken.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke, Netzwerke, Netzwerke! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Events. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor, indem du aktuelle Debatten und Trends im Journalismus recherchierst. Zeige dein Wissen und deine Leidenschaft für das Thema – das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und hast die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Redakteur Debatte & Social Media t-online (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Chance, um deine Persönlichkeit durch deine Texte und Ideen zum Ausdruck zu bringen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen einzigartig sind!
Mach es persönlich!: Sprich in deiner Bewerbung direkt an, warum du Teil unseres Social-Media-Teams werden möchtest. Erkläre, was dich an t-online begeistert und wie du unsere Debatten mitgestalten kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Fehlerfreies Schreiben ist ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den richtigen Stil – das zeigt uns, dass du professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) vorbereitest
✨Mach dich mit t-online vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit t-online und deren Publikationsstil auseinandersetzen. Schau dir aktuelle Artikel an, um ein Gefühl für die Themen und den Ton zu bekommen, die sie verwenden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite kreative Content-Ideen vor
Da du im Bereich Social Media und Debatten arbeiten möchtest, überlege dir einige kreative Ideen für Inhalte, die du entwickeln könntest. Sei bereit, diese im Interview zu präsentieren und zu erklären, wie sie die Community ansprechen könnten.
✨Zeige deine Trend-Identifikation
Sei bereit, über aktuelle Trends in den sozialen Medien zu sprechen und wie du diese erkennen und nutzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur passiv konsumierst, sondern aktiv an der Gestaltung von Inhalten beteiligt bist.
✨Präsentiere deine journalistischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, die deine Schreibfähigkeiten und deinen Umgang mit Bildbearbeitungstools demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, fehlerfrei und zielgruppengerecht zu schreiben, und bringe eventuell auch einige Social-Grafiken mit.