Sales Manager Außendienst in der Neukundenakquise (m/w/d)
Sales Manager Außendienst in der Neukundenakquise (m/w/d)

Sales Manager Außendienst in der Neukundenakquise (m/w/d)

Wuppertal Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Neukundenakquise durch Recherche und persönliche Gespräche.
  • Arbeitgeber: Führendes deutsches Medienhaus mit innovativer OOH-Strategie.
  • Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
  • Andere Informationen: Intensives Onboarding und Incentive-Programme für Erfolge.
  • Warum dieser Job: Gestalte Deine Zukunft im Vertrieb bei einem der größten Werbevermarkter Deutschlands.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.

Verantwortlichkeiten und Aufgaben:

  • Du beginnst mit der eigenständigen Recherche nach potenziellen Unternehmen aus Deiner Zielgruppe.
  • In der Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort erweckst Du Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten.
  • Im Kundentermin stellst Du, nach der Bedarfsanalyse, erste individuelle Lösungen vor.
  • Du bist auch nach dem Abschluss die Ansprechperson für Deine Kundschaft.

Idealerweise hast Du eine (kaufmännische) Berufsausbildung abgeschlossen und kannst durch Berufserfahrung im Vertrieb in der Neukundenakquise überzeugen. Du beherrscht das kleine 1x1 im Vertrieb und bist erfolgreich in der Neukundengewinnung. Du organisierst Deinen Arbeitstag selbstständig und überzeugst mit Deiner Hands-on-Mentalität gepaart mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Dir ist es wichtig, Dein Gehalt durch Deine Erfolge selbst zu bestimmen. Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office runden Dein Profil ab.

Auf was Du Dich bei uns freuen kannst:

  • Die Möglichkeit für eine erfolgreiche Zukunft im Vertrieb bei einem der größten Werbevermarkter Deutschlands.
  • Intensives Onboarding und individuelle Entwicklungsmaßnahmen durch unsere internen Coaches.
  • Nimm‘ an Incentive-Programmen teil und feiere den erreichten Vertriebserfolg mit ausgewählten Sachgegenständen (wie z.B. Technik oder Shoppinggutscheine) und Reisen.
  • Dank flexiblen Arbeitszeiten kannst Du deinen beruflichen und privaten Alltag perfekt kombinieren.
  • Spare durch Ströer Corporate Benefits bis zu 40% auf Angebote aus verschiedenen Bereichen.
  • Bei uns hast Du die Möglichkeit auch aus dem Home-Office zu arbeiten.

Sales Manager Außendienst in der Neukundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe)

Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit Dienstwagen und flexiblen Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert. Mit intensiven Onboarding-Programmen und individuellen Entwicklungsmaßnahmen durch interne Coaches unterstützt Ströer die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, während Incentive-Programme für zusätzliche Motivation sorgen. Die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, macht es einfach, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
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Kontaktperson:

Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager Außendienst in der Neukundenakquise (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die du ansprechen möchtest. Recherchiere ihre Bedürfnisse und überlege dir, wie unsere Werbemöglichkeiten ihnen helfen können. So bist du bestens vorbereitet für das erste Gespräch!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals ergeben sich durch persönliche Kontakte tolle Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du ein interessantes Unternehmen im Visier hast, zögere nicht, sie direkt zu kontaktieren. Ein kurzer Anruf oder eine E-Mail kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Außendienst in der Neukundenakquise (m/w/d)

Neukundengewinnung
Bedarfsanalyse
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Selbstorganisation
Hands-on-Mentalität
Vertriebserfahrung
Kaufmännische Berufsausbildung
Microsoft Office Kenntnisse
Führerschein Klasse B
Flexibilität
Ergebnisorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Sales Manager für die Neukundenakquise bist.

Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unser Unternehmen genau an. Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) vorbereitest

Mach deine Hausaufgaben

Informiere dich gründlich über Ströer und deren Produkte. Verstehe die OOH plus Strategie und überlege dir, wie du diese in deiner Neukundenakquise nutzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Branche und die Herausforderungen kennst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen hast. Bereite dich darauf vor, diese Geschichten zu erzählen und dabei deine Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Unternehmens oder nach den Erwartungen an die Rolle des Sales Managers.

Selbstbewusstsein zeigen

Sei selbstbewusst, wenn du über deine Fähigkeiten sprichst. Du solltest klar machen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deinen Erfolg im Vertrieb selbst zu gestalten. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!

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Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe)
Standort: Wuppertal
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