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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die crossmediale Vermarktung und entwickle langfristige Partnerschaften.
- Arbeitgeber: Ströer Media Solutions ist führend in Außenwerbung und digitalen Medien in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Medien mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing oder Vertrieb und mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Chance auf persönliche Weiterentwicklung und spannende Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Willkommen bei Ströer Media Solutions. Willkommen in der Welt der Außenwerbung und der digitalen Medien.
Was wir tun? Unsere Kund:innen erfolgreicher machen. Mit Kommunikationslösungen, die richtig gut funktionieren. Im öffentlichen Raum und online. Dafür arbeiten wir in unseren Gesellschaften Ströer Sales & Services GmbH, Ströer Digital Media GmbH und allen beteiligten Unternehmen mit mehr als 750 tollen Kolleg:innen in ganz Deutschland. Mit hohem Anspruch. Mit viel Engagement. Und mit viel Freude.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager Digital & Out of Home Media (m/w/d) an einem unserer Standorte Hamburg, Düsseldorf, München oder Köln.
Stellenbeschreibung
- Du verantwortest die crossmediale Vermarktung des gesamten Ströer-Portfolios mit Fokus auf Public Video
- Du akquirierst und betreust große nationale Werbungtreibende sowie deren Mediaagenturen und entwickelst langfristige Partnerschaften
- Du konzipierst gemeinsam mit dem Innendienst maßgeschneiderte Crossmedia-Lösungen (OOH, Online und Public Video) und präsentierst sie überzeugend bei Kund:innen und Agenturen
- Du entwickelst strategische Maßnahmen zur Kundenbindung und steigerst nachhaltig den Bestandumsatz
- Du identifizierst Umsatzpotenziale, treibst den Ausbau Deines Kundenstamms voran und übernimmst die volle Umsatzverantwortung
Qualifikationen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Vertrieb oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im Bereich digitale Medien, Mediaagenturen oder Mediaplanung
- Du kennst den deutschen Medienmarkt und hast bereits gute Kontakte zu Mediaentscheider:innen großer Werbekund:innen
- Du überzeugst mit Deiner kommunikativen und gewinnenden Art – auch bei herausfordernden Kund:innen und Agenturpartnern
- Reisebereitschaft ist für Dich selbstverständlich
Zusätzliche Informationen
Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
- Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
- Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
- Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
- 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
- Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
- Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
- Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
- Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
- Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
- Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
- Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
- Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
- IT-Benefit-Programm: Leasingangebote für Elektronik-Geräte zur privaten Nutzung
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
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Key Account Manager Digital & Out of Home Media (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
Ströer SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager Digital & Out of Home Media (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Branchenkontakte, die bereits in der Medienbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich digitale Medien und Out of Home Werbung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Umsatzpotenziale identifiziert und Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Crossmedia-Lösungen überzeugend präsentieren kannst, um potenzielle Kunden und Agenturen zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager Digital & Out of Home Media (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Ströer Media Solutions. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Key Account Manager im Bereich digitale Medien wichtig sind. Betone deine Vertriebserfahrung und Kontakte im deutschen Medienmarkt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit ein, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Ströer Media Solutions und deren Portfolio. Zeige im Interview, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder langfristige Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Crossmedia-Lösungen klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch Klarheit über die nächsten Schritte.
