Vertriebsmitarbeiter Außendienst – B2B-Neukundengewinnung (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter Außendienst – B2B-Neukundengewinnung (m/w/d)

Ludwigsburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Ströer SE & Co. KGaA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gewinne neue B2B-Kunden und präsentiere innovative Lösungen vor Ort.
  • Unternehmen: Führendes deutsches Medienhaus mit starkem Fokus auf Out of Home und Digital.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Außenwerbung und feiere deine Erfolge im Vertrieb.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.

Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du Neu-Kund:innen (regional ansässige KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deiner Hands-on-Mentalität sicher.

  • Durch eigenverantwortliche Recherche identifizierst Du potenzielle Neu-Kund:innen und trittst, im Rahmen der Kaltakquise, im Erstkontakt persönlich vor Ort oder telefonisch mit ihnen in Verbindung.
  • Im dadurch generierten Kundentermin führst Du vor Ort eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen, erstellst ein Angebot und erzielst damit einen Vertragsabschluss.
  • Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Durch unser intensives Onboarding erhältst Du die notwendige Theorie, um in der Praxis zu glänzen. Dein Produktwissen sowie Deine verkäuferischen Fähigkeiten hältst Du durch E-Learnings und Trainingseinheiten immer aktuell.

Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung, ist erforderlich. Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs. Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte. Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen. Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge zu feiern. Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig. Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge! Freu Dich auf ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision ohne Deckelung bei einem zukunftssicheren Unternehmen. Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil. Im Alltag steht Dir ein Diensthandy sowie ein Laptop zur Verfügung. Durch unser CRM Tool (Salesforce) wie unsere MS Office Umgebung kannst Du im Büro, unterwegs und zu Hause arbeiten. Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits.

Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands. Du gestaltest Deinen Arbeitstag im Außendienst individuell. Jede Woche triffst Du Dich regelmäßig im Büro für den Austausch mit Deinem Team und Deiner Führungskraft. 30 Urlaubstage (plus 24.12. und 31.12.) und flexiblen Arbeitszeiten (39 Std./Woche) ermöglichen Dir den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben. Durch unsere interaktive Learning-Plattform bieten wir verschiedene Entwicklungsangebote, Workshops und Trainings zur Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz an. Mit unserem Trainingsteam vor Ort, kannst Du Dich individuell weiterentwickeln und Deinen Erfolg maximieren. In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben.

Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings.

Vertriebsmitarbeiter Außendienst – B2B-Neukundengewinnung (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA

Ströer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit über 11.000 engagierten Kollegen und einer starken Präsenz an mehr als 100 Standorten in Deutschland fördern wir eine Kultur des Wachstums und der Innovation, die es dir ermöglicht, deine Fähigkeiten im Vertrieb optimal einzusetzen und zu erweitern.

Ströer SE & Co. KGaA

Kontaktdaten:

Ströer SE & Co. KGaA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter Außendienst – B2B-Neukundengewinnung (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Cafés oder bei Networking-Events – zeig dein Interesse und sprich die Leute direkt an.

Tipp Nummer 2

Mach dich mit den Bedürfnissen deiner Zielgruppe vertraut. Recherchiere im Vorfeld, was für die regional ansässigen KMU wichtig ist, und passe deine Ansprache entsprechend an. So kannst du direkt punkten!

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um Kontakte zu knüpfen und deine Expertise zu zeigen. Teile relevante Inhalte und interagiere mit anderen, um sichtbar zu werden. Das kann dir helfen, neue Leads zu generieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam Erfolge zu feiern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Außendienst – B2B-Neukundengewinnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Neukundengewinnung
Kaltakquise
Bedarfsanalyse
Angebotserstellung
Abschlussstärke
Kundenbeziehungsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir Deine Bewerbung lesen, wollen wir Dich kennenlernen! Zeig uns, wer Du wirklich bist und was Dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass Deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass Du Dir Mühe gibst!

Zeig Deine Erfolge!:Erzähle uns von Deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, Deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie Du zu unserem Team passen könntest.

Bewirb Dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst Du sicher, dass Deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der 'OOH plus' Strategie von Ströer vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie in deinen Vertriebsgesprächen nutzen kannst, um potenzielle Neukunden zu überzeugen.

Bereite dich auf Kaltakquise vor

Übe deine Ansprache für die Kaltakquise. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und überzeugend auftrittst, egal ob persönlich oder telefonisch.

Kenne deine KPIs

Informiere dich über die wichtigsten KPIs im Vertrieb und überlege dir, wie du diese in deinem Gespräch ansprechen kannst. Zeige, dass du zielorientiert arbeitest und bereit bist, deine Erfolge zu messen.

Zeige Empathie und Kommunikationsstärke

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Deine Fähigkeit, empathisch zu kommunizieren, wird entscheidend sein, um das Vertrauen der Neukunden zu gewinnen.