Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere neue Kunden und präsentiere innovative Werbelösungen.
- Unternehmen: Ströer, führendes deutsches Medienhaus mit über 11.000 kreativen Köpfen.
- Vorteile: Top Gehalt, leistungsorientierte Provision, Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Teamspirit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Außenwerbung und entwickle deine Vertriebskompetenzen.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum.
Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du neue Geschäftskund:innen (KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deine Hands-on-Mentalität sicher.
- Du identifizierst eigenständig potenzielle Neukund:innen und bist täglich in Deinem Vertriebsgebiet unterwegs.
- Im telefonischen und persönlichen Austausch überzeugst Du mit unserem breiten und innovativen Portfolio an Dauer-Werbemöglichkeiten.
- Im Kundentermin führst Du eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen und erzielst damit einen Vertragsabschluss.
- Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Deine Produkt Skills hältst Du durch E-Learning und Training immer up to date.
Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung, ist erforderlich. Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs. Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte. Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen. Team- und Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge im Team zu feiern. Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig. Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge. Freu Dich auf ein top Gehaltspaket inkl. leistungsorientierter Provision bei einem zukunftssicheren Unternehmen. Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil. Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits. Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und 30 Tage Urlaube (plus Weihnachten und Silvester) ermöglichen den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben. Durch moderne Tools und maßgeschneiderte Trainings entwickelst Du Dich konstant weiter und maximierst Deinen Erfolg. In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben. Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst - Neukundenakquise Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA
Ströer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsmitarbeitern im Außendienst nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Provision bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklung durch maßgeschneiderte Trainings und moderne Tools, während wir gemeinsam an der Spitze der Außenwerbung und des Online-Marketings stehen. Mit 30 Tagen Urlaub plus Weihnachten und Silvester sowie einem Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann, schaffen wir ein ideales Umfeld für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst - Neukundenakquise erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter bewirbst, geh nicht nur auf die Website und schick deine Bewerbung ab. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um direkt mit den Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Ströer und unsere Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Erfolge in der Neukundengewinnung am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Abschlussstärke unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Vertriebsprofis in Kontakt zu treten. Besuche Branchen-Events oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern. Oft ergeben sich so neue Chancen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei hartnäckig! Wenn du ein 'Nein' hörst, lass dich nicht entmutigen. Analysiere, was du beim nächsten Mal besser machen kannst. Und vergiss nicht: Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und deine Ziele zu erreichen. Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst - Neukundenakquise mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Kenne unser Produktportfolio!:Mach dich mit unseren innovativen Lösungen vertraut, bevor du deine Bewerbung schreibst. Wenn du weißt, was wir anbieten, kannst du besser erklären, warum du der perfekte Kandidat für die Neukundenakquise bist.
Betone deine Erfolge!:Erzähl uns von deinen bisherigen Vertriebserfolgen und wie du deine KPIs erreicht hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zeigen, dass du ein echter Macher bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der 'OOH plus' Strategie von Ströer vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie in deinen Antworten während des Interviews einfließen lassen kannst, um zu zeigen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du Neukunden erfolgreich akquiriert hast. Bereite dich darauf vor, diese Geschichten zu erzählen und dabei deine Empathie und Abschlussstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine KPIs
Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu sprechen. Nenne konkrete Zahlen und Ergebnisse, die du erreicht hast, um deine Zielorientierung und Disziplin zu unterstreichen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position ernst nimmst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den E-Learning- und Trainingsmöglichkeiten, die Ströer bietet. Frage, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Produktkenntnisse aktuell zu halten und sich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine eigene Karriere zu investieren.
