Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Außendienst-Team von Technikern und entwickle ihre Fähigkeiten.
- Unternehmen: Zukunftssichere Branche mit starkem Team und guter Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, Firmenwagen und 27 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeitervorteile und Rabatte bei vielen Partnern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im technischen Bereich und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind auf der Suche nach einem erfahrenen Teamleiter Servicetechniker Gebäudetechnik (m/w/d) im Außendienst. Wenn du in der Region rund um Hamburg oder Bremen lebst, einen Führerschein Klasse B besitzt und zu unserer Field Service Fahrer - Einheit als Teamleitung dazu gehören möchtest, dann bewirb dich noch heute!
Deine Benefits:
- unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit sicherer Perspektive
- attraktives Gehalt und Bonus für jeden Einsatz
- Firmenwagen ab dem ersten Arbeitstag (dienstlich genutzt)
- 27 Tage Urlaub
- moderne Ausstattung (Tablet, Laptop und Diensthandy) für deinen Arbeitsalltag
- Arbeit in einer zukunftssicheren Branche mit starkem Team und guter Atmosphäre
- attraktive Mitarbeitervorteile und Rabatte bei vielen Partnern (Events, Online-Shops, Reisen u. v. m.)
Deine Aufgaben:
- Führen eines Außendienst-Teams mit bis zu 20 Technikern
- Entwicklung und Betreuung der Mitarbeitenden im Feld als auch remote
- Personal und Performance-Gespräche
- Überwachung von KPIs und Umsätzen sowie Teilnahme an Reviews und Produktionsberichten
- regelmäßige Begleitung der Techniker zum Kunden um Qualität und Know How sicherzustellen
- Sicherstellung der Intraday-Steuerung in Zusammenarbeit mit der Disposition
- Eskalationsmanagement
Dein Profil:
- einschlägige Berufserfahrung im technischen Bereich
- EU-Führerschein Klasse B
- gute Deutschkenntnisse
- technisches Verständnis und handwerkliche Affinität
- selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein
Das klingt nach dir und wir haben dein Interesse geweckt? Dann starte durch! Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Teamleiter Servicetechniker Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: STRÖER X GmbH
Avedo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team in Dortmund zu arbeiten. Mit einem sicheren Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten und einer professionellen Einarbeitung fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie Rabatte für Events und regelmäßige Teamevents, die eine positive und kollegiale Arbeitsatmosphäre schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Servicetechniker Gebäudetechnik (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei STRÖER X GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei STRÖER X GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Servicetechniker Gebäudetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an STRÖER X GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für STRÖER X GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STRÖER X GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
