Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Beschaffung technischer Warengruppen und führe Verhandlungen mit Lieferanten.
- Unternehmen: Engagiertes Unternehmen für nachhaltige Stadtentwicklung in Berlin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, persönliche Weiterentwicklung und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Chancengleichheit und Förderung von Frauen sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf oder Projektsteuerung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren? Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Strategische*r (Hochbau-)Einkäufer*in im Bereich Technischer Einkauf in Berlin-Treptow. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.
Die Abteilung Einkauf verantwortet die Beschaffung von Lieferungen und Leistungen von aktuell über 500 Millionen Euro pro Jahr. Dafür fokussieren wir uns im Fachgebiet des Technischen Einkaufs auf alle Bedarfe zur Erneuerung, Erweiterung und Instandhaltung des Berliner Stromnetzes.
Diese Aufgaben erwarten Dich:
- Verantwortung für die unternehmens- und rechtskonforme Beschaffung der in deinem Zuständigkeitsbereich liegenden technischen Warengruppen, insbesondere von (Bau-)Leistungen im Bereich Hochbau, Gründung, Abriss, Gebäudeinstandsetzungsleistungen und sicherheitsrelevanter Technik.
- Durchführung entsprechender Beratungsgespräche mit internen Bedarfsträgern sowie die Vornahme von Lieferantenworkshops.
- Prüfung und Verhandlung von Nachträgen sowie die vertragliche Umsetzung.
- Bearbeitung von vertraglichen Pflichtverletzungen und Durchführung von Konfliktlösungsgesprächen mit Lieferanten.
- Mitwirkung an (unternehmensübergreifenden) Optimierungsinitiativen in Bezug auf Einkaufsprozesse.
- Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Präsentation dieser in den entsprechenden Management-Gremien.
Wir suchen jemanden mit:
- einem abgeschlossenen Fachhoch-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- einer mehrjährigen Berufserfahrung in einer vergleichbaren strategischen Position im Einkauf, in Sales, in der technischen Projektsteuerung von Bauprojekten o.ä., bevorzugt in der Infrastrukturbranche oder deren Lieferkette.
- Sicherem Umgang mit wechselnden und komplexen Rahmenbedingungen, z. B. technische Spezifikationen, unternehmensinterne Prozesse, unterschiedliche interne Bedarfsträger und Anforderungen.
- Hoher Problemlösungskompetenz zur Entwicklung praktikabler Lösungen.
- Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke zur Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern.
- Eigenverantwortlichem Arbeiten mit einem hohen Maß an Selbstorganisation und Entscheidungsfreude.
- versierten IT-Kenntnissen, insbesondere MS-Office Anwendungen.
- verhandlungssicherem Deutsch in Wort und Schrift.
- IT-Kenntnissen bei der Anwendung von SAP-MM und einschlägigen eVergabeplattformen.
- Erfahrungen im Umgang mit der SektVO.
Das spricht für Deine Karriere bei uns:
- Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.
- Team: Wir sind ein dynamisches, motiviertes und kollegiales Team und arbeiten in flachen Hierarchien an den Herausforderungen der Energie-, Wärme- und Mobilitätswende in Berlin - dabei setzen wir auf frische Impulse und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Einarbeitung: Unsere herzliche Willkommenskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses mit festen Ansprechpartner*innen.
- Mobilität: Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Supply Chain Officer (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Stromnetz Berlin GmbH
Als Arbeitgeber in Berlin-Treptow bieten wir eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich des Technischen Einkaufs, die nicht nur die Energiewende vorantreibt, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr ermöglicht. Unser dynamisches Team fördert persönliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Gesundheitsangebote sowie Mobilitätszuschüsse, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht, die in einem modernen und kollegialen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Supply Chain Officer (m/w/d) in Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Informationen über offene Stellen – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du dich mit der Firma und ihrer Mission auseinandergesetzt hast – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich Projekte geleitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supply Chain Officer (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Einkauf und die Energiewende in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stromnetz Berlin GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie deine Rolle als Supply Chain Officer zur Erreichung dieser Ziele beiträgt, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Problemlösungskompetenz oder dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Einkauf oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Energiewende voranzutreiben.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da IT-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und SAP-MM, wichtig sind, solltest du im Interview konkret auf deine Erfahrungen mit diesen Tools eingehen. Zeige, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren.
