Senior Consultant (m/w/d) – Finance

Senior Consultant (m/w/d) – Finance

Berlin Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Struktur Management Partner GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Finanzbereich und entwickle dich zum CxO.
  • Unternehmen: Struktur Management Partner – führendes Beratungshaus für den gehobenen Mittelstand.
  • Vorteile: Schnelle Karrierechancen, umfassende Weiterbildung und flexible Arbeitsmodelle.
  • Weitere Informationen: Arbeiten, wo du willst, und persönliche Interessen verwirklichen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Geschäftsentwicklung unserer Kunden und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in Finance oder BWL und 2-5 Jahre relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Über uns

Struktur Management Partner – vor 40 Jahren als Pionier des Turnaround-Managements gestartet – zählt inzwischen deutschlandweit zu den profiliertesten Beratungshäusern für den gehobenen Mittelstand. Das Unternehmen setzt heute erfolgreich Standards auf den Gebieten der wirksamen Transformation, Resilienz und des wachstumsbasierten Turnaround-Managements. Die fast 100 Beraterinnen und Berater stehen mit einzigartigem, wertorientierten Mindset, eigener Geschäftsmodell-Methodik und erwiesener Umsetzungsstärke ihren Mandanten zur Seite – wenn es ernst ist oder wenn es ernst gemeint ist. Das Ergebnis: maximaler Payback für den Mandanten. Mit einer aktuellen Weiterempfehlungsrate von rund 98 Prozent ist Struktur Management Partner mehrfach als "Beste Berater" im deutschen Mittelstand, "Hidden Champion" sowie "Berater des Jahres" ausgezeichnet. Wir suchen dich als Verstärkung für unser Team!

Deine Aufgaben:

  • Du entwickelst dich zum Geschäftsführer: Denke CxO – Handle CxO – Werde CxO!
  • Du übernimmst die Leitung von Teilprojekten mit Schwerpunkt auf Financial Modeling, Corporate Finance und Controlling.
  • Du wirkst maßgeblich an der Erstellung und Plausibilisierung integrierter Unternehmensplanungen sowie kurzfristiger Liquiditätsrechnungen mit und unterstützt deine Mandanten bei der finanzwirtschaftlichen Standortbestimmung sowie der Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
  • In deiner Rolle bewegst du dich bewusst an der Schnittstelle zwischen Gutachter und Berater: Du bewertest Unternehmenssituationen objektiv und unabhängig – und begleitest gleichzeitig Hands-on die Umsetzung finanzwirtschaftlicher Aufgabenstellungen.
  • Du übernimmst Verantwortung: Mit den Kundenvertretern der Fachbereiche arbeitest du intensiv zusammen, bildest deine Teammitglieder on the job aus und verbreiterst dein eigenes Kompetenzprofil.
  • Mit den Gesamtteams deiner Projekte erarbeitet ihr ganzheitliche Wachstums-, Restrukturierungs- oder sonstige Transformationskonzepte und setzt diese nachhaltig um.
  • Reinkommen, Ankommen, Karriere machen – Spaß haben.

Das bringst du mit:

  • Einen hervorragenden Masterabschluss in Finance, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang - idealerweise in der Spitzengruppe deiner Universität.
  • Zwei bis fünf Jahre relevante Berufserfahrung in Bereichen wie Corporate Finance, Controlling, FP&A, Wirtschaftprüfung, M&A, Beratung, Investment Banking oder Firmenkundengeschäft.
  • Fundiertes Verständnis zentraler Finance-Disziplinen, insbesondere Finanzanalyse, Financial-Modeling oder Financial Planning.
  • Deutsch mind. C1, Englisch fließend.
  • Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und dich schnell weiterzuentwickeln.
  • Du arbeitest gerne im Team und auf Augenhöhe mit Kunden und Stakeholdern.
  • Neugier und Lernbereitschaft.

Deine Vorteile:

  • „Als Teilprojektleiter mit Schwerpunkt Finance die Geschäftsentwicklung unserer Kunden wirklich „Zählbar erfolgreich“ beeinflussen. Damit ist deine Karriere „Entschieden besser“.
  • Ein starkes Team steht dir zur Seite und lässt dich beim Sprung ins kalte Wasser nicht untergehen.
  • Deine Weiterbildung: On the job und in einem umfassenden Trainingsprogramm.
  • Auf der Überholspur: Deine schnelle Karriere in der Beratung bis zur Geschäftsführung im Mittelstand – 75% unserer Alumni sind Top-Führungskräfte auf C-Level in Industrie und Handel.
  • Du bist bundesweit für unsere Kunden im Einsatz.
  • Und dabei gilt: Du wohnst, wo du willst und bist i.d.R. maximal vier Tage wöchentlich beim Kunden vor Ort.
  • Arbeiten ist nicht alles: Deine persönlichen Interessen kannst du mit unseren Teilzeit-Programmen oder einem Sabbatical noch besser verwirklichen!

Dein Kontakt: Weitere Infos findest du auf unserer Karriereseite: Struktur Management Partner GmbH | Gereonstr. 18-32 | 50670 Köln

Senior Consultant (m/w/d) – Finance Arbeitgeber: Struktur Management Partner GmbH

Struktur Management Partner ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir als Senior Consultant im Finanzbereich nicht nur die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Transformationsprojekten mitzuwirken, sondern auch deine Karriere bis zur Geschäftsführung voranzutreiben. Mit einem starken Team, flexiblen Arbeitsmodellen und einem umfassenden Weiterbildungsprogramm unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, das auf Zusammenarbeit und Wertschätzung setzt.

Struktur Management Partner GmbH

Kontaktdaten:

Struktur Management Partner GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant (m/w/d) – Finance erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Finance! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Lass uns gemeinsam an deiner Präsentation arbeiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant (m/w/d) – Finance mit Bravour zu bestehen

Financial Modeling
Corporate Finance
Controlling
Finanzanalyse
Financial Planning
Wirtschaftsprüfung
M&A

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Webseite genau an. Verstehe, was uns als Unternehmen ausmacht und welche Werte wir vertreten. Das hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.

Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben! Zeig uns, wer du wirklich bist und warum du perfekt zu uns passt. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Finanzbereich zu unterstreichen.

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast.

Call to Action:Vergiss nicht, am Ende deiner Bewerbung einen starken Schluss zu formulieren. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln. Und denk daran: Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Struktur Management Partner GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von Struktur Management Partner vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Rolle stark auf Financial Modeling und Corporate Finance fokussiert ist, solltest du spezifische Projekte oder Erfahrungen parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen und Erfolge zu sprechen.

Zeige Teamgeist

Da die Zusammenarbeit im Team und mit Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder deine Rolle in der Ausbildung von Teammitgliedern bereit haben. Betone deine Fähigkeit, auf Augenhöhe mit Stakeholdern zu arbeiten.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierepfaden innerhalb des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und Verantwortung übernehmen möchtest.