Abteilungsleiter Tiefkühlbereich (w/m/d)
Abteilungsleiter Tiefkühlbereich (w/m/d)

Abteilungsleiter Tiefkühlbereich (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Tiefkühlbereich und sorge für Umsatz- und Ertragsziele.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen in Hamburg mit hanseatischen Werten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 36 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im Einzelhandel und Erfahrung in der Teamführung.
  • Andere Informationen: Familiäre Atmosphäre und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das machen wir zusammen: Bei uns in Hamburg öffnen sich die Türen für alle, die sich mit Leidenschaft in den Lebensmitteleinzelhandel einbringen möchten. Als Hamburger Familienunternehmen stehen wir für echte hanseatische Werte: Offenheit, Toleranz, Zuverlässigkeit und soziale Verantwortung sind seit mehr als 35 Jahren fest in unserer Unternehmenskultur verankert - dafür sind wir weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt.

Was gibt es für Sie zu tun?

  • Sie verantworten die Abläufe, Organisation und Inventur im Tiefkühlbereich und sorgen für das Erreichen von Umsatz- & Ertragszielen.
  • Auch die MHD-Prüfung sowie die Einhaltung der HACCP-Richtlinien zählen zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Den Zusammenhalt Ihres Teams stärken Sie durch Ihre motivierende Führung und Kommunikation auf Augenhöhe.
  • Sie interessieren sich für Ihre Kolleginnen & Kollegen und entwickeln und fördern sie stetig weiter.
  • Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und übernehmen die Warendisposition, Bestandsüberwachung und Preisauszeichnung.

Das sind Sie!

  • Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Berufsbildung als Verkäufer*in oder Einzelhandelskaufmann*frau sowie entsprechende Berufserfahrung in diesem Bereich mit.
  • Sie haben Lust auf Lebensmittel und Freude am direkten Umgang und der Kommunikation mit der Kundschaft.
  • Sie besitzen die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren.
  • Eine zuverlässige und effektive Arbeitsweise, Eigeninitiative, Organisationsvermögen sowie Engagement und Leidenschaft für den Beruf zeichnen Sie aus.
  • Gute Umgangsformen, ein freundliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Was Sie sonst noch erwartet:

  • Ein familiäres Miteinander mit kompetenten, motivierten, sympathischen Kolleginnen und Kollegen
  • Eine ansprechende Vergütung plus Weihnachts- sowie Urlaubsgeld
  • 10% Personalrabatt
  • 36 Tage Urlaubsanspruch
  • Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Schlemmer Märkte & E-Center an attraktiven Standorten in Hamburg
  • Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
  • HVV Jobticket & Bike Leasing

Kommen Sie an Bord und werden Sie unser nächstes #STRUVE-TALENT!

Abteilungsleiter Tiefkühlbereich (w/m/d) Arbeitgeber: Struve GmbH

Als Hamburger Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein familiäres Miteinander, das von Offenheit und sozialer Verantwortung geprägt ist. Mit attraktiven Benefits wie 36 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem motivierenden Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams in Hamburg und erleben Sie die hanseatischen Werte, die uns seit über 35 Jahren auszeichnen.
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Kontaktperson:

Struve GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Tiefkühlbereich (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter im Tiefkühlbereich interessierst, schau dir die Filiale in Bahrenfeld an und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für den Lebensmitteleinzelhandel!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, nach Insider-Infos über die Unternehmenskultur und was wir von dir erwarten. Das kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Lebensmitteln und der Teamführung präsentieren kannst. Wir suchen jemanden, der motivieren und kommunizieren kann – zeig uns, dass du das drauf hast!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Tiefkühlbereich (w/m/d)

Abläufe im Tiefkühlbereich organisieren
Umsatz- und Ertragsziele erreichen
MHD-Prüfung durchführen
HACCP-Richtlinien einhalten
Teamführung
Motivierende Kommunikation
Mitarbeiterentwicklung
Warenpräsentation
Warendisposition
Bestandsüberwachung
Preisauszeichnung
Zuverlässige Arbeitsweise
Eigeninitiative
Organisationsvermögen
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und warum du in unser Team möchtest.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Struve GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur an, um zu verstehen, was ihnen wichtig ist. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passen könntest.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln, Teamführung und Organisation zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Tiefkühlbereich oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass dein Outfit zum Unternehmen passt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem kundenorientierten Umfeld. Wähle etwas, das professionell aussieht, aber auch zu deinem persönlichen Stil passt.

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Standort: Hamburg
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