Additive Manufacturing Program Manager

Additive Manufacturing Program Manager

Lohne Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Stryker Corporation

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Einführung und das Wachstum eines neuen Additive Manufacturing Zentrums in EMEA.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich additive Fertigung mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Werde der Gesichtspunkt für additive Fertigung und gestalte die Zukunft der Produktion.
  • Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen, Erfahrung in der additiven Fertigung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Scope: Leading the operation, adoption, and growth of a newly established Additive Manufacturing Centre serving EMEA.

Important

We are seeking a leader who can become the face of additive manufacturing across our EMEA manufacturing network, building awareness, driving adoption, developing opportunities, and converting ideas into measurable business value.

While familiarity with additive manufacturing is beneficial, success in this role will depend more on leadership, stakeholder engagement, programme management, business development, commercial awareness, and the ability to influence and inspire others.

This role combines the operational responsibility of running a specialised manufacturing centre with the entrepreneurial mindset required to establish, grow, and scale a new capability across the organisation.

The successful candidate will lead a team of technical and design specialists while driving the adoption, performance, and long‑term success of the Additive Manufacturing Centre.

Position Summary

The Additive Manufacturing (AM) Program Manager is responsible for leading the governance and execution of digital part management across the organization.

This role ensures standardisation, efficiency, and data integrity within the AM part ecosystem while enabling scalable print‑on‑demand and digital inventory solutions.

The Program Manager serves as the central authority for part intake, approval, and catalog management, working cross‑functionally with IT, purchasing, engineering, operations and supply chain teams to eliminate redundancy and maximise value from additive manufacturing.

Key Responsibilities

  • Operations & Department Development
  • Lead and support the establishment of Additive Manufacturing as a structured operational function, including:
  • Defining workflows, roles, and operating procedures for AM part management and support activities
  • Supporting the setup and scaling of the AM department as an operational manufacturing and service facility
  • Establishing intake, prioritisation, and execution models aligned with plant and business needs
  • Partnering with IT and Procurement leaders to define capacity planning, support models, and performance expectations

• Collaborate cross‑functionally with

  • Engineering, Tooling and maintenance leaders, Site operations personnel, Procurement, and AM technical team to support part rollout, troubleshooting, and continuous improvement.

• Develop and deliver training on

  • Catalog access and navigation
  • Usage protocols
  • Digital file expectations and governance
  • Support vendor engagement and procurement processes as required.
  • Contribute to the development, implementation, and enhancement of the internal parts management system.
  • Track, analyse, and report cost savings metrics across plants and divisions.
  • Manage and maintain the centralised Additive Manufacturing part drawing database.

• Own and continuously improve core processes related to

  • Part request intake and coordination
  • Part number creation within enterprise systems
  • Catalog onboarding of new parts
  • Ongoing catalog integrity, including data accuracy, revision control, and obsolescence management
  • Compliance with internal Additive Manufacturing policies and standards
  • Act as the primary reviewer and gatekeeper for all new part requests:
  • Prevent duplication of designs
  • Redirect stakeholders to existing optimised AM solutions

• Support and evolve inventory strategies leveraging

  • Print‑on‑demand manufacturing
  • Digital inventory frameworks

Qualifications

  • Associate or Bachelor's degree in manufacturing operations, engineering, supply chain, or equivalent experience.
  • Familiarity with additive manufacturing processes and part lifecycle management.
  • Strong proficiency with Microsoft Office applications.
  • Highly organised, detail‑oriented, and capable of managing complex datasets.
  • Self‑starter with strong time management and prioritisation skills.
  • Ability to challenge assumptions and drive practical, efficient solutions.
  • Strong communication and collaboration skills across cross‑functional teams.
  • Commitment to maintaining standards, accuracy, and process discipline.
  • Performance Metrics
  • Accuracy, completeness, and integrity of digital catalog data.
  • Reduction in duplicate part requests and redundant designs.
  • Turnaround time for part approvals and request resolution.
  • Stakeholder satisfaction with catalog usability and support processes.
  • Improvement in overall system efficiency and project throughput.
  • Effectiveness and transparency of cost savings tracking and reporting.
  • #J-18808-Ljbffr

Additive Manufacturing Program Manager Arbeitgeber: Stryker Corporation

Unite ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior Product Marketing Manager (gn) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Scale-up-Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Kreativität fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer fairen Unternehmenskultur schätzt Unite die Balance zwischen Beruf und Privatleben und unterstützt deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Hier hast du die Chance, aktiv an der Neugestaltung des Beschaffungsmarktes mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Vielfalt und Verantwortung lebt.

Stryker Corporation

Kontaktdaten:

Stryker Corporation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Additive Manufacturing Program Manager erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Stryker Corporation auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Stryker Corporation, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Stryker Corporation für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Stryker Corporation zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Stryker Corporation über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Additive Manufacturing Program Manager mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Stakeholder-Engagement
Programmmanagement
Geschäftsentwicklung
Kommerzielle Awareness
Einflussnahme und Inspiration
Technisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Stryker Corporation arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.