Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Weiterentwicklung von Branchenlösungen und koordiniere alle relevanten Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Raum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft unserer Produkte und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Herausforderungen und Teamarbeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DU und deine Performance bei KUMAVISION. Du sorgst dafür, dass die Weiterentwicklung unserer Branchenlösungen klar strukturiert, gut abgestimmt und verlässlich umgesetzt wird. Du verantwortest die operative Planung und Abstimmung der Roadmaps für zwei Branchenlösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central. In enger Zusammenarbeit mit technischen und fachlichen Ansprechpartnern strukturierst du Anforderungen, machst Abhängigkeiten transparent und legst sinnvolle Prioritäten fest. Du stellst realistische Zeit-, Ressourcen- und Budgetplanungen sicher und verfolgst den Fortschritt der Entwicklungsaktivitäten kontinuierlich nach. Als zentrale Koordinations- und Kommunikationsschnittstelle verbindest du Entwicklung, Produktmanagement, Vertrieb, Support und Projektmanagement miteinander. Darüber hinaus begleitest du Releases und Go-Lives und unterstützt den gesamten Produkt-Lifecycle - von der Weiterentwicklung bis zur Phase-out-Planung.
Qualitäten, die du mitbringst:
- Du siehst in einem Job nicht nur eine Aufgabe, sondern erledigst ihn mit Leidenschaft.
- Du freust dich auf neue Herausforderungen, gehst sie gerne gemeinsam im Team an und hast Spaß an deiner Tätigkeit.
- Deine Neugier treibt dich an, du willst Neues entdecken und gibst dich mit einem “geht nicht” niemals zufrieden.
- Du hast Ideen und bringst diese aktiv ein.
- Du unterstützt als Spezialist in deinem Aufgabengebiet deine Kolleginnen und Kollegen quer durch das gesamte Unternehmen.
- Dafür bekommst aber auch du jederzeit den Support, den du fachlich und persönlich benötigst.
- Hilfsbereitschaft zählt bei uns.
- Im Team blühst du auf.
- Gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen holst du das Beste aus unseren Projekten und treibst uns durch deine inspirierende Art immer wieder zu Höchstleistungen.
- Dienst nach Vorschrift ist nicht dein Ding.
- Du suchst nach einem herausfordernden Umfeld, in dem du aktiv mitgestalten und einen echten Mehrwert leisten kannst.
- Beruf und Familie sind dabei jederzeit vereinbar, egal ob im Büro oder im Homeoffice.
Administrative Product Manager ERP-Software (m/w/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
KUMAVISION ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance, während es gleichzeitig Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet. Hier kannst du deine Ideen einbringen und aktiv an der Gestaltung von Lösungen mitwirken, was dir nicht nur einen Sinn in deiner Arbeit gibt, sondern auch die Chance, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Administrative Product Manager ERP-Software (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du im Gespräch über deine Ideen und Erfahrungen sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind und bereit sind, Herausforderungen anzunehmen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Positionen, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Administrative Product Manager ERP-Software (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Position sind wichtig. Lass deine Begeisterung für die Branche und das Produkt durchscheinen.
Strukturiere deine Bewerbung:Genauso wie du die Roadmaps strukturierst, solltest du auch deine Bewerbung klar und übersichtlich gestalten. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung! Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert für unser Team schaffen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Herausforderung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Administrative Product Managers für ERP-Software vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte koordiniert oder Anforderungen strukturiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und wie wichtig dir Hilfsbereitschaft ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
