Global Product Strategy Senior Manager (m/f/*)

Als Global Product Strategy Senior Manager (m/w/*) für technische Keramiken haben Sie die Möglichkeit, Ihre Neugier zu nutzen und mit einigen der innovativsten und vielfältigsten Menschen weltweit zusammenzuarbeiten.

Der Einfluss, den Sie in dieser Rolle haben werden:

• Definieren der strategischen Ausrichtung und Wachstumsprioritäten für das Portfolio technischer Keramiken, Abstimmung von Marktchancen, Kundenbedürfnissen, Wettbewerbsdynamik, Technologietrends und Unternehmenszielen.
• P&L-Verantwortung innerhalb einer funktionsübergreifenden Matrixorganisation.
• Entwicklung und Pflege einer mehrjährigen Produktstrategie und Roadmap, die die Optimierung des Kernportfolios, angrenzende Wachstumschancen und langfristige Innovationsinvestitionen ausbalanciert.
• Identifizierung und Priorisierung attraktiver Endmärkte, Anwendungen und Kundensegmente, in denen technische Keramiken differenzierten Wert und nachhaltiges Wachstum bieten können.
• Gestaltung des Portfolio-Wertangebots und der Positionierung, um eine klare Differenzierung basierend auf Leistung, Qualität, Zuverlässigkeit und anwendungsspezifischen Kundenanforderungen sicherzustellen.
• Übersetzung von Kunden-, Markt- und Technologieeinsichten in klare strategische Entscheidungen, Investitionsprioritäten und umsetzbare Portfolio-Pläne.
• Leitung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit F&E, Produktmanagement, Marketing, Betrieb, Vertrieb und Unternehmensführung, um die Strategie in die Umsetzung zu übertragen.
• Partnerschaft mit technischen und kommerziellen Teams zur Abstimmung der Innovationspipelines mit den Marktbedürfnissen, Kommerzialisierungsplänen und Wachstumsprioritäten des Unternehmens.
• Überwachung der Portfolio-Leistung und Marktsignale, Empfehlung von Anpassungen der strategischen Prioritäten zur Verbesserung von Wachstum, Rentabilität und Innovationswirksamkeit.
• Erstellung strategischer Empfehlungen und Geschäftsfälle, die die Stakeholder über die Portfoliostrategie, Abwägungen und Ressourcenprioritäten abstimmen.
• Beeinflussung funktionsübergreifender Teams und Unterstützung beim Aufbau von Produktstrategie-Fähigkeiten, die eine starke Umsetzung und langfristigen Erfolg des Portfolios ermöglichen.

Ihre Fähigkeiten und Fachkenntnisse:

• Abschluss eines Bachelor- oder höheren Studiengangs in Betriebswirtschaft, Marketing, Ingenieurwesen, Materialwissenschaften, Chemie oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung im Produktmanagement, in der Produktstrategie, im Marketing, in der Unternehmensstrategie oder in der F&E in einem industriellen, fortschrittlichen Material-, Fertigungs- oder technologiegetriebenen Umfeld.
• Erfahrung in der Entwicklung von Produkt- oder Portfoliostrategien unter Verwendung von Kunden-, Markt- und Technologieeinsichten.
• Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit technischen und kommerziellen Teams.

Zusätzliche Kenntnisse / wünschenswerte Fähigkeiten / bevorzugte Qualifikationen:

• MBA, PhD oder relevanter Abschluss.
• Starkes finanzielles und geschäftliches Verständnis, einschließlich P&L-Management, Erfahrung in der Bewertung von Wachstum, Marge und Portfolio-Leistungskennzahlen.
• Erfahrung in technischen Keramiken, fortschrittlichen Materialien, Spezialmaterialien, konstruierten Komponenten oder angrenzenden Industrien.
• Erfahrung in Marktanalysen, Segmentierung, Anwendungspriorisierung und Portfolio-Planung.
• Erfahrung in der Erstellung mehrjähriger Roadmaps, die Technologieentwicklung, Produktkommerzialisierung und Wachstumsstrategie verbinden.
• Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende und Unternehmensleiter ohne direkte Autorität zu beeinflussen.
• Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, technische und Marktinsights in klare strategische Empfehlungen zu übersetzen.
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern oder Projektleitung.

Sicherheit ist ein Grundwert bei 3M. Alle Mitarbeiter werden erwartet, zu einer starken Kultur der Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheits (EHS)-Politik beizutragen, indem sie Sicherheitsrichtlinien befolgen, Gefahren identifizieren und sich an kontinuierlichen Verbesserungen beteiligen.

Bei 3M glauben wir, dass Vielfalt und Inklusion für Innovationen unerlässlich sind. Wir suchen und schätzen Unterschiede bei Menschen!

Diese Stellenanzeige richtet sich an alle potenziellen Kandidaten. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, wird 3M keinen Bewerber aufgrund von Rasse/Ethnie, Nationalität, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Schwangerschaft/Mutterschaft, Alter oder Behinderung oder einer anderen relevanten Eigenschaft, die durch geltendes Recht geschützt ist, diskriminieren.

Bitte beachten Sie: Ihre Bewerbung wird möglicherweise nicht berücksichtigt, wenn Sie Ihre Bildungs- und Berufserfahrung nicht angeben, entweder durch: 1) Hochladen eines Lebenslaufs oder 2) Eingabe der Informationen direkt in die Antragsfelder.