HW Project Manager

Nokia's Hardware Development Organization sucht einen Hardware Project Manager, um die Ausführung und Weiterentwicklung von Hardwareprodukten der nächsten Generation zu leiten, wobei die hauseigenen Technologien von Nokia für Photonic Integrated Circuit (PIC) und Digital Signal Processing (DSP) genutzt werden.

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortliche Ausführung integrierter Projektpläne über Anforderungen, Design, Verifizierung und Validierungsphasen.
• Enger Austausch mit technischen Leitern und funktionsübergreifenden Führungskräften zur Förderung der Skalierbarkeit der Ausführung und Sicherstellung klarer Verantwortlichkeiten für Ergebnisse.
• Einrichtung und Pflege eines rigorosen Projekt-Trackings, Meilensteinberichterstattung und Nachverfolgung von Maßnahmen.
• Kontinuierliche Identifizierung, Bewertung und Verwaltung technischer und programmbezogener Risiken in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
• Wöchentliche Fortschrittsberichte im Hinblick auf Entwicklungsmeilensteine, einschließlich der Hervorhebung von Risiken, Abhängigkeiten und Minderungsplänen.
• Proaktive Identifizierung von Problemen, Prognose von Auswirkungen und Definition von Korrekturmaßnahmen.
• Förderung eines offenen, kollaborativen und ergebnisorientierten Arbeitsumfelds in globalen, funktionsübergreifenden Teams.
• Überwachung der Projektleistung im Hinblick auf kurz- und langfristige Ziele unter Verwendung geeigneter Projektmanagement-Tools.
• Sicherstellung, dass die Projektergebnisse die vereinbarten Einschränkungen, einschließlich Time-to-Market (TTM) und Budgetziele, erfüllen.
• Regelmäßige, prägnante Projektstatusupdates an das obere Management.
• Leitung von Nachbesprechungen und Reviews von Lessons Learned zur Förderung kontinuierlicher Verbesserungen.

Qualifikationen

• Nachweisliche Fähigkeit, komplexe Hardwareentwicklungsprogramme termingerecht und im Rahmen des Umfangs zu liefern.
• Starke Disziplin im Programm- und Projektmanagement mit hervorragenden Ausführungsfähigkeiten.
• Erfolgreiche Beziehungen zu Ingenieuren, Betriebs- und Geschäftspartnern aufbauen.
• Solide Führungs-, Entscheidungs- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Agile Denkweise mit der Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen, hochdruckbelasteten Umfeld anzupassen und effektiv zu arbeiten.
• Selbstmotiviert, innovativ, analytisch und detailorientiert.
• Hochgradig organisiert, mit starken Priorisierungs- und Zeitmanagementfähigkeiten.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe technische Themen für unterschiedliche Zielgruppen zusammenzufassen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit globalen, multikulturellen Teams und Überbrückung kultureller Unterschiede.
• Vertrautheit mit Tools des Produktentwicklungszyklus, Fehlerverfolgungssystemen, Testfallmanagement-Tools, Agile-Frameworks und Projektplanungstools.
• Kenntnisse in MS Project und Microsoft Excel.

Bildung und Erfahrung

• Abschluss in einem technischen Bereich (Elektrotechnik, Informatik oder ähnlich); Masterabschluss ist von Vorteil.
• 5–10 Jahre Erfahrung im Hardware-Projekt- oder Produktmanagement.
• Erfahrung in der Telekommunikationsbranche ist sehr wünschenswert.
• PMP oder gleichwertige Projektmanagement-Zertifizierung ist von Vorteil.

Chancengleichheit

Wir handeln inklusiv und respektieren die Einzigartigkeit der Menschen. Unsere Einstellungsentscheidungen werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, nationaler oder ethnischer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Familienstand, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen getroffen. Wir setzen uns für eine Kultur der Inklusion ein, die auf unserem Kernwert des Respekts basiert.