Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und manage das Portfolio für innovative Lösungen.
- Unternehmen: Marktführendes, familiengeführtes Unternehmen mit internationalem Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, hohe Verantwortung und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit echten Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite eng mit dem Top-Management zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im IT-Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Standort: Berlin, Hybrid oder Remote innerhalb Deutschlands
Überblick
Um eine transparente, strukturierte und geschäftsorientierte Steuerung von IT-Initiativen innerhalb der SWISS KRONO Gruppe zu ermöglichen, etabliert und betreibt die Rolle ein gruppenweites IT-Nachfrage- und Portfoliomanagement-Framework, unterstützt die Entscheidungsfindung des Top-Managements und verwaltet ausgewählte strategische IT-Projekte. Sie kombiniert IT-Governance, praktische Projektleitung und Stakeholder-Management und spielt eine Schlüsselrolle beim Aufbau einer neuen, hochsichtbaren Fähigkeit innerhalb der Gruppe.
Unser Angebot
- Stabiles internationales Umfeld in einem marktführenden, familiengeführten Schweizer Unternehmen
- Hohe Verantwortung und Sichtbarkeit auf Top-Management-Ebene
- Gelegenheit, neue Strukturen und Prozesse mit echtem Einfluss aufzubauen
- Flexibles Remote-Arbeitsmodell mit regelmäßiger Präsenz in Berlin
- Internationale Zusammenarbeit über Geschäftsbereiche und Standorte hinweg
- Strukturiertes Onboarding und kontinuierliche berufliche Entwicklung
Ihre Aufgaben
IT Nachfrage- & Portfoliomanagement- Definieren und kontinuierliche Verbesserung eines gruppenweiten IT-Nachfragemanagementprozesses
- Pflegen eines konsolidierten Portfolios von IT-Projekten und -Initiativen
- Ermöglichen einer strukturierten Priorisierung im Falle von Kapazitäts-, Ressourcen- oder Budgetkonflikten
- Vorbereiten von Entscheidungsvorlagen für den IT-Rat
- Überwachen von Umfang, Zeitplänen, Budgets und Risiken im IT-Portfolio
- Überprüfen des Projektstatus und der Finanzen, Identifizieren von Abweichungen und Koordinieren von Korrekturmaßnahmen
- Definieren transparenter Berichtstrukturen und KPIs
- Verwalten ausgewählter großer oder kritischer IT-Projekte oder Teilprojekte
- Sicherstellen der konsistenten Anwendung von Projektmanagementstandards
- Gestalten und Einführen gruppenweiter Projektmanagementstandards und -vorlagen
- Einführen eines pragmatischen hybriden Ansatzes, der klassische und agile Methoden kombiniert
- Beitragen zum Aufbau einer PMO-ähnlichen Fähigkeit
- Eng zusammenarbeiten mit der Unternehmensarchitektur, um die Ausrichtung sicherzustellen
- Strukturieren und Klären von Geschäftsanfragen innerhalb der Gruppe
- Vorbereiten klarer, entscheidungsorientierter Berichte und Präsentationen für den IT-Rat
Ihr Profil
Erfahrung & Expertise- Solide Erfahrung im IT-Projekt-, Programm- und/oder Portfoliomanagement
- Nachgewiesener Hintergrund in Portfolio-Prozessen, Priorisierung und Reporting
- Vertrautheit mit ITIL, COBIT und hybriden Projektansätzen
- Agile und skalierende Frameworks (z.B. SAFe) sind von Vorteil
- PMP / PRINCE2-Zertifizierungen sind ein Plus
- Erfahrung in industriellen oder Fertigungsumgebungen ist vorteilhaft
- Fokus auf IT (nicht OT)
- Starke analytische und Kommunikationsfähigkeiten für Senior Stakeholder
- Strukturierter, unabhängiger und zuverlässiger Arbeitsstil
- Sicher in unklaren oder politisch sensiblen Umgebungen
- Hohe Eigenverantwortung, Pragmatismus und Antrieb
- Englisch erforderlich; Deutsch ist von Vorteil
IT Portfolio & Project Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
SWISS KRONO Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin und darüber hinaus ein stabiles, internationales Umfeld in einem marktführenden, familiengeführten Unternehmen bietet. Mit einer hohen Verantwortung und Sichtbarkeit auf Top-Management-Ebene sowie der Möglichkeit, neue Strukturen und Prozesse mit echtem Einfluss zu gestalten, fördert das Unternehmen eine flexible Arbeitsweise und internationale Zusammenarbeit. Zudem werden strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche berufliche Entwicklung großgeschrieben, was die SWISS KRONO Group zu einem attraktiven Arbeitsplatz für IT-Portfolio- und Projektmanager macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Portfolio & Project Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stryker Corporation bewerben
Viele Unternehmen, wie Stryker Corporation, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Portfolio & Project Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stryker Corporation und die ausgeschriebene Position IT Portfolio & Project Manager (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stryker Corporation an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
