Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Sicherheitsdienstleistungen in der EMEA-Region und entwickle maßgeschneiderte Produkte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Sicherheit mit globalem Einfluss.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Reisegelegenheiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Fachwissen im Sicherheitsbereich erforderlich.
Der Product Manager, EMEA, Security Service ist verantwortlich für Innovation, Entwicklung und Management von Dienstleistungsprodukten im Sicherheitsbereich in der Region Europa, Naher Osten und Afrika (EMEA). Diese Rolle operationalisiert globale Dienstleistungsplattformen innerhalb der Region und ist verantwortlich für den Aufbau und das Management regionsspezifischer Dienstleistungsprodukte unter Verwendung des Rapid Closed Loop (RCLP) neuen Servicedesignprozesses. Diese Rolle gehört zur Global Service Product Management Organisation und ist ein wichtiger Partner für die EMEA-Domäne und die Führungsteams.
Hauptverantwortlichkeiten
- Verantwortung für KPIs eines zugewiesenen Dienstleistungsproduktportfolios
- Operationalisierung von Dienstleistungsplattformen aus dem globalen Team
- Aufbau und Einführung regionsspezifischer Dienstleistungsangebote nach Bedarf, in Übereinstimmung mit globalen Standards
- Funktion als Fachexperte (SME) im Bereich Dienstleistung
- Teilnahme an Problemlösungen, Kaizen- und VSM-Veranstaltungen
- Vertretung der regionalen Feld- und Kundenstimme im globalen Team
Erfolgsmessungen
- Unterstützung der P&L-Leistung der regionalen Dienstleistung, einschließlich Umsatzwachstum und Margenausweitung
- Erfüllung der Leistungsziele bei der Einführung neuer Dienstleistungen (NSI)
- Verbesserung der Dienstleistungsattach-/Verknüpfungsraten im Portfolio
- Steigerung des Premiumdienstleistungsmixes (Vollabdeckung)
- Wachstum bei verbundenen Assets
Was wir suchen
Erforderlich
- Umfangreiche Erfahrung im Dienstleistungsproduktmanagement, Dienstleistungsbetrieb, kommerzieller Dienstleistungsaktivierung oder Produktlebenszyklusmanagement
- Nachgewiesene Expertise im Bereich Security Service, als vertrauenswürdiger Berater und Fachexperte
- Erfolgreiche Bilanz bei der Markteinführung neuer Fähigkeiten
- Starke Projektmanagement- und Ausführungsfähigkeiten
- Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams und Initiativen zu leiten
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft und Fähigkeit zu reisen (10-25% der Zeit)
Bevorzugt
- Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder Technologie
- Erfahrung mit digitalen oder vernetzten Lösungen
- Vertrautheit mit Lean-Methoden und -Werkzeugen
Product Manager, EMEA Security Service (m/f/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
Unite ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior Product Marketing Manager (gn) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Scale-up-Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Kreativität fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer fairen Unternehmenskultur schätzt Unite die Balance zwischen Beruf und Privatleben und unterstützt deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Hier hast du die Chance, aktiv an der Neugestaltung des Beschaffungsmarktes mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Vielfalt und Verantwortung lebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager, EMEA Security Service (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Stryker Corporation anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Manager, EMEA Security Service (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Stryker Corporation vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager, EMEA Security Service (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Stryker Corporation klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
