Product Manager Finance Software & SAP Transformation (m/w/d)
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Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Stryker Corporation

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Transformationsinitiativen im Finance-Bereich und entwickle unsere SAP-Systemlandschaft weiter.
  • Arbeitgeber: Weltweit führende Technologiegruppe mit innovativen Lösungen und familiärem Charakter.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, betriebliche Altersvorsorge und Sportangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an spannenden Finance-Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL und Erfahrung im SAP Finance Umfeld.
  • Andere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen, multikulturellen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Location: Lingen

Das erwartet Dich

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Application Management am Standort Lingen (Ems) suchen wir einen Product Manager Finance Software & SAP Transformation (m/w/d).

DEINE TÄTIGKEIT:

  • Unterstützung unternehmensweiter Transformationsinitiativen im Finance‑Umfeld mit Schwerpunkt auf der Weiterentwicklung unserer SAP‑Systemlandschaft
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Implementierungspartnern, um komplexe Finance‑Prozesse effizient abzubilden und Transformationsvorhaben erfolgreich umzusetzen
  • Erhebung, Analyse und Priorisierung fachlicher Anforderungen aus Accounting, Controlling und buchhalterischen Kernprozessen sowie deren Überführung in tragfähige IT‑ und Produktkonzepte

Das bringst Du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SAP Finance Umfeld, insbesondere mit den Modulen SAP FI und SAP CO
  • Begeisterung für Innovation, digitale Transformation und moderne Finance‑Systeme
  • Ein überzeugendes Auftreten mit sehr guten Kommunikations‑ und Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten in einem multikulturellen Umfeld sowie die Fähigkeit, mit dem Top‑Management auf Augenhöhe zu kommunizieren
  • Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

Das bieten wir

  • Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einer globalen, innovativen und auf Langfristigkeit ausgelegten Unternehmensgruppe mit familiärem Charakter
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonten und Home Office möglich
  • Eine offene Unternehmenskultur, in der wir uns alle duzen und Erfolge mit Social Events feiern
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere betriebseigene bilinguale Kindertagesstätte ROKIDS sowie unsere bilinguale Grundschule ROBIGS (optional: Ferienbetreuung)(nur am Standort in Lingen)
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Firmeneigenes Betriebsrestaurant (nur am Standort in Lingen) und täglich frisches Obst
  • Verschiedene Sportangebote (Qualitrain, Fußball, Laufgruppen etc.)
  • Attraktive Leasingangebote für IT-Produkte und Fahrräder für die Privatnutzung
  • Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote in wechselnden Online Shops zu Top‑Konditionen

Das sind wir

Die ROSEN Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Lösungen in allen Bereichen der Integritätsprozesskette. Seit den Anfängen als Ein-Mann-Betrieb im Jahr 1981 ist ROSEN rasant gewachsen und ist heute eine in mehr als 110 Ländern operierende Technologiegruppe mit über 4.000 hochqualifizierten MitarbeiterInnen.

  • Inspektionen von industriellen Anlagen, um den sicheren und verlässlichen Betrieb nach den höchsten Standards zu gewährleisten
  • Individuelles Engineering, das effizientes Anlagen-Integritätsmanagement ermöglicht
  • Produktion und Vertrieb mit neuartigen Produkten und Systemen
  • Marktorientierte, aktuelle Forschung und Entwicklung nach dem neuesten Stand der Technik, die Produkte und Dienstleistungen mit "Mehrwert" bietet

Hast Du noch Fragen? #gerneperdu

Kerstin LangeRecruitment

Product Manager Finance Software & SAP Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation

Die ROSEN Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lingen eine offene Unternehmenskultur und flexible Arbeitszeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierechancen in einem innovativen Umfeld, unterstützt das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eigene Bildungseinrichtungen und zahlreiche Mitarbeiterangebote. Zudem profitieren die Angestellten von einem breiten Spektrum an Freizeitaktivitäten und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die ROSEN Gruppe zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
Stryker Corporation

Kontaktperson:

Stryker Corporation HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Product Manager Finance Software & SAP Transformation (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als eine Bewerbung allein!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Positionen, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Transformation im Finance-Bereich beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du an einer Stelle bei uns interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager Finance Software & SAP Transformation (m/w/d)

SAP FI
SAP CO
Stakeholder-Management
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Anforderungsanalyse
Projektmanagement
Digitale Transformation
Innovationsfreude
Teamarbeit
Multikulturelle Kommunikation
IT-Kenntnisse
Betriebswirtschaftliches Wissen
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast – das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Product Managers im Finance Software & SAP Transformation Bereich vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der SAP FI und CO Module direkt auf die Herausforderungen des Unternehmens angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich komplexe Finance-Prozesse abgebildet oder Transformationsprojekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.

Stakeholder-Management betonen

Da enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Stakeholder-Management hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Interessengruppen auf Augenhöhe kommuniziert hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Finance-Bereich zu erfahren.

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