Product Manager (m/w/d)

Product Manager (m/w/d)

Ennepetal Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Stryker Corporation

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle unser Produktportfolio und bringe neue Artikel auf den Markt.
  • Unternehmen: Familiengeführtes, wachsendes Unternehmen mit sicherem Arbeitsplatz.
  • Vorteile: 38,5 Stundenwoche, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Gehaltspakete.
  • Weitere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte auf KFZ-Ersatzteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte im Automotive-Bereich und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Berufsausbildung im KFZ-Bereich und analytisches Denkvermögen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Product Manager (m/w/d) entwickeln Sie unser Produktportfolio aktiv weiter und treiben die Einführung neuer Artikel voran. Sie identifizieren Marktpotenziale, schließen Sortimentslücken und gestalten nachhaltige Produktstrategien. Mit datenbasierten Analysen und Blick für technische Trends im Automotive-Umfeld treffen Sie fundierte Entscheidungen. Gemeinsam mit internen Teams und externen Partnern bringen Sie unsere Sortimente auf das nächste Level.

Tätigkeitsbereich

  • Entwicklung und Einführung neuer Artikel sowie Weiterentwicklung bestehender Sortimente
  • Analyse globaler Markt- und Wettbewerbsinformationen zur Identifikation von Sortimentslücken
  • Erarbeitung und Umsetzung von Produkt- und Markenstrategien
  • Beobachtung technischer Trends und Entwicklungen im Automotive-/Nutzfahrzeugbereich
  • Zusammenarbeit mit internen Teams, Werkstätten und Lieferanten zur Weiterentwicklung des Produktportfolios
  • Erstellung von Markt-, Wirtschaftlichkeits- und Potenzialanalysen zur Grundlage strategischer Entscheidungen

Skills

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im KFZ- oder NFZ-Bereich oder eine ähnliche Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung im Werkstattbereich, idealerweise mit NKW-Schwerpunkt sowie Interesse an Entwicklungen im Fahrzeug- und Ersatzteilbereich
  • Analytisches Denkvermögen und Erfahrung im Umgang mit Daten
  • Strukturierte, selbstständige und organisierte Arbeitsweise
  • Nationale und Internationale Reisebereitschaft
  • Fundierte Kenntnisse in der Analyse von EPD-Daten, als auch sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Als familiengeführtes und wachsendes Unternehmen bieten wir Ihnen einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz
  • Eine gute Work-Life-Balance durch eine 38,5 Stundenwoche, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
  • Ein attraktives Gehaltspaket, welches durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Erfolgsbeteiligung, eine Mitarbeiterkapitalbeteiligung sowie attraktive Mitarbeiterrabatte abgerundet wird
  • Individuell auf Sie zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ihr Auto ist defekt? Bei uns erhalten Sie Rabatt auf Ihre KFZ-Ersatzteile
  • Lieber mit dem Rad unterwegs? Nutzen Sie unser attraktives Bike-Leasing-Angebot
  • Oder doch lieber mit der Bahn? Wir bieten einen Zuschuss zum Deutschlandticket

Product Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation

Die RSG Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird. Mit einer kostenlosen Mitgliedschaft in über 900 Fitnessstudios und zahlreichen Team-Events fördert das Unternehmen die Gesundheit und den Zusammenhalt seiner Mitarbeiter, während es gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.

Stryker Corporation

Kontaktdaten:

Stryker Corporation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Produktentwicklung
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Produkt- und Markenstrategien
Technische Trendbeobachtung
Zusammenarbeit mit internen Teams
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Stryker Corporation arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.