Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Expansion des Induktorgeschäfts in Europa und international.
- Unternehmen: TDK Corporation, ein globaler Technologieführer in der Elektronikindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Karriereentwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung, Kommunikationsstärke und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
- Your responsibilities
- be responsible for the expansion of the inductor business in a European and International environment
- be responsible for specific regions and key accounts
- monitor the market and enjoy identifying and analyzing trends and competitive activities
- be interested in customer applications and define product requirements together with our customers and the development department
- be responsible for the preparation of quotations, set prices and framework negotiations with your key accounts
- support the sales team in customer visits and winning design-ins
- Your qualification
- you ideally have completed a degree in the field of electrical engineering, industrial engineering or comparable training
- First experience in product marketing / Product Management or Development would be helpful but not mandatory.
- you are enthusiastic about technology and contribute with creative ideas
- your structured and proactive way of working shapes your daily work routine
- you have a high degree of communication skills, you are flexible and enjoy working in a team
- your polite and confident manner goes hand in hand with intercultural competence and assertiveness
- you find communication in English easy, in Japanese and German (not mandatory but helpful).
Who we are
TDK Corporation
TDK Corporation is a global technology company and innovation leader in the electronics industry, based in Tokyo, Japan.
With the tagline "In Everything, Better" TDK aims to realize a better future across all aspects of life, industry, and society.
For over 90 years, TDK has shaped the world from within; from the pioneering ferrite cores to cassette tapes that defined an era, to powering the digital age with advanced components, sensors, and batteries, leading the way towards a more sustainable future.
United by TDK Venture Spirit, a start-up mentality built on visions, courage and mutual trust, TDK's passionate team members around the globe pursue better-for ourselves, customers, partners, and the world.
Today, the state-of-the-art technologies of TDK are in everything, from industrial applications, energy systems, electric vehicles, to smartphones and gaming, at the core of modern life.
TDK's comprehensive, innovative-driven portfolio includes cutting-edge passive components, sensors and sensor systems, power supplies, lithium-ion and solid-state batteries, magnetic heads, AI and enterprise software solutions, and more-featuring numerous market-leading products.
These are marketed under the product brands TDK, Inven Sense, Micronas, Tronics, TDK-Lambda, TDK Sens EI, and ATL.
Positioning the AI ecosystem as a key strategic area, TDK leverages its global network across the automotive, information and communication technology, and industrial equipment sectors to expand its business in a wide range of fields.
In fiscal 2026, TDK posted total sales of USD 16.6 billion and employed about 107,000 people worldwide.
TDK Europe
TDK Europe is the TDK Group's sole European sales company for electronic components, modules, and systems sold under the TDK and EPCOS product brands.
Headquartered in Munich, Germany, TDK Europe has approximately 430 employees and operates an extensive sales network with 17 sales offices in Europe.
TDK Europe is therefore well-equipped to work closely with customers and create the right solutions for them.
- Our benefits in Munich
- Flexible working hours
- Flextime
- Part-time arrangements
- Special leave (in response to special requirements)
- Covered by collective bargaining agreements
- Metalworking and electrical industry
- 30 days' vacation entitlement
- Additional vacation pay
- Payments to employees' retirement savings plans
- Special payments pursuant to collective bargaining agreements
- Childcare
- Verified childminders
- Liability insurance included
- Short notice booking
- Company doctor
- Occupational medical care
- Healthcare advice for business travel
- First aid
- Eye tests
- Vaccinations
- Social counseling
- Advice on Reintegration into the workplace after a prolonged illness
- Advice on Difficulties at the workplace
- Advice on Personal and family-related challenges
- Advice on Nursing care for relatives
- Career development and continuing education
- Company retirement benefits
- Employer-funded defined-contribution benefit plan
- Sports and healthcare offerings
- Cut-price fitness studio membership
- Cafeteria
- Subsidized by the employer
- Bike leasing
- Through salary conversion
- Over a period of 36 months
- Mandatory insurance including a mobility guarantee
- Parking & public transportation
- Central location near the Ostbahnhof station
- Very good links to rail, commuter rail, subway and bus services
- Subsidy for public transportation passes
- Performance-related pay
- Performance-related pay
- #J-18808-Ljbffr
Product Marketing Inductor Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
OBI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeiten bietet. In einem dynamischen und unterstützenden Teamumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsangebote und ein hybrides Arbeitsmodell, das sowohl Büro- als auch Homeoffice-Tage umfasst. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von attraktiven Rabatten und einem offenen Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg, was die Zusammenarbeit und Innovation fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Marketing Inductor Manager (m/f/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Stryker Corporation.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Stryker Corporation ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Stryker Corporation könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Stryker Corporation beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Marketing Inductor Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Stryker Corporation:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Stryker Corporation einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Stryker Corporation einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Stryker Corporation relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Stryker Corporation einfügt.
