Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die strategische Vermarktung von Smart Farming Dienstleistungen und Produkten.
- Unternehmen: AGCO, ein innovatives Unternehmen im Bereich Smart Farming mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit Fokus auf Inklusion und Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit innovativen Technologien und Lösungen.
- Qualifikationen: Hochschulstudium oder relevante Berufserfahrung im Marketing oder Technologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Nicht jeder kann von sich behaupten, die Welt zu ernähren, aber es ist ein Teil unseres Alltags. Hinter allem, was wir für unsere Landwirtinnen und Landwirte tun, steht ein AGCO Team. Wir sind stolz darauf, innovative Ideen in die Tat umzusetzen und zu einer besseren und nachhaltigeren Welt beizutragen. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams!
Ihr Beitrag
- Sie verantworten die strategische Vermarktung von Dienstleistungen und Services im Bereich Smart Farming Aftersales sowie deren erfolgreiche Positionierung im Markt.
- Sie erarbeiten und entwickeln die Produkt- und Preisstrategie für Smart-Farming-Technologieprodukte in enger Abstimmung mit den AGCO-Kernmarken (Fendt, Valtra, MF).
- Sie steuern und koordinieren Marketing- und Verkaufsaktionen für Aftersales- und Smart-Farming-Produkte inklusive Konzeption, Dokumentation und Umsetzung.
- Sie analysieren Markt-, Preis- und Performance-Daten sowie relevante Reportings und leiten daraus geeignete Maßnahmen für Management- und Entscheidungsprozesse ab.
- Sie fördern aktiv die Vermarktungskompetenz von Vertriebspartnern und internen Stakeholdern durch zielgruppengerechte Aufbereitung von Produkt-, Technologie- und Serviceinformationen.
- Sie fungieren als zentrale Schnittstelle für B2C-Aftersales-Kampagnen im Bereich Smart Farming sowie für die Einführung neuer Produkte und übernehmen relevante Arbeitspakete in projektspezifischen Initiativen.
Ihre Erfahrungen und Kompetenzen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) oder eine Berufsausbildung mit einschlägiger, relevanter Berufserfahrung im Marketing-, Vertriebs- oder Technologieumfeld.
- Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung von Dienstleistungen oder technologiegetriebenen Produkten auf Hersteller- oder Vertriebsebene wünschenswert.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein professioneller Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
- Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und strukturierte Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden internationalen Umfeldern.
- Ergebnisorientierte, selbstständige Arbeitsweise sowie analytische Stärke im Umgang mit Daten, Reportings und Preisvergleichen.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
Ihre Benefits
- Eine attraktive Vergütung im Rahmen des tariflichen bzw. positionsbezogenen Vergütungsmodells.
- Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld.
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit entsprechenden Unterstützungsangeboten.
- Mitarbeiterangebote und Zusatzleistungen gemäß den geltenden Unternehmensrichtlinien.
- Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung innovativer Smart-Farming- und Aftersales-Lösungen.
- Mitarbeit in einem zukunftsorientierten, technologiegetriebenen Geschäftsfeld.
Ihr Arbeitsplatz
Diese Position richtet sich nach dem On-Site-Arbeitsmodell von AGCO, bei dem Mitarbeitende überwiegend an einem AGCO-Standort arbeiten und mindestens drei Tage pro Woche vor Ort sind, um Zusammenarbeit und Austausch zu fördern. Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams und bewerben Sie sich jetzt!
Product Marketing Manager (m/w/d) - Smart Farming (befristet) Arbeitgeber: Stryker Corporation
AGCO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld bietet. Mit attraktiven Vergütungsmodellen, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert AGCO die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an innovativen Smart-Farming-Lösungen mitzuarbeiten und Teil eines zukunftsorientierten, technologiegetriebenen Geschäftsfeldes zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Marketing Manager (m/w/d) - Smart Farming (befristet) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an Smart Farming.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Smart Farming recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen im Markt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine eigene Vermarktungsstrategie für Smart Farming Produkte. Teile deine Ideen im Gespräch – das wird Eindruck machen und zeigt, dass du kreativ und strategisch denken kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Marketing Manager (m/w/d) - Smart Farming (befristet) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Smart Farming vertraut. Informiere dich über aktuelle Technologien und Dienstleistungen, die AGCO anbietet. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Landwirtschaft verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei deine Marketing- und Kommunikationsfähigkeiten eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Zielen von AGCO im Bereich Smart Farming oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Teamfähigkeit. Teile Beispiele, wie du erfolgreich in funktionsübergreifenden Teams gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird zeigen, dass du gut ins Team passt.
