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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Programm zur Transformation der Materialstammdaten und steuere komplexe Projekte.
- Arbeitgeber: Liebherr-IT Services GmbH mit flexibler Arbeitskultur und hybriden Arbeitsmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenverwaltung in einem internationalen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Programmmanagement, idealerweise im IT- oder Transformationsbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.
Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
- Sie ĂĽbernehmen die Gesamtverantwortung fĂĽr das unternehmensweite Programm "CIMplify" zur Transformation der zentralen Materialstammdatenlandschaft.
- Sie steuern die schrittweise Ablösung des bestehenden Central Item Master (CIM) und die Einführung von SAP Master Data Governance (SAP MDG) als zukünftige zentrale Plattform.
- Sie treiben ein geschäftskritisches Transformationsvorhaben in einer international heterogenen Systemlandschaft aktiv voran und stellen dessen strukturierte Umsetzung sicher.
- Sie verantworten die Planung und Steuerung von Zeit, Budget, Meilensteinen sowie die Zielerreichung ĂĽber alle Programm-Streams hinweg.
- Sie etablieren eine transparente Programmsteuerung inklusive Reporting, KPI-Tracking sowie klarer Entscheidungsgrundlagen fĂĽr das Management.
- Sie koordinieren und orchestrieren interne und externe Stakeholder ĂĽber verschiedene Fachbereiche, Gesellschaften und IT-Einheiten hinweg.
- Sie identifizieren Risiken frĂĽhzeitig, steuern diese aktiv und verantworten ein wirksames Eskalationsmanagement in einem komplexen Transformationsumfeld.
- Sie stellen die enge Abstimmung mit angrenzenden Transformations- und IT-Initiativen sicher und managen Abhängigkeiten auf Programmebene.
- Sie schaffen klare Governance‑Strukturen in Zusammenarbeit mit "Liebherr-International Data Governance" und sichern die organisatorische Verankerung des Programms im Unternehmen.
Ihre Rolle – Steuerung, Governance und Orchestrierung
- Sie agieren als zentrale Steuerungsinstanz des Programms und treiben dessen Umsetzung mit hoher Eigenverantwortung voran.
- Sie übernehmen eine führende Rolle in der Abstimmung mit Management‑ und Fachbereichsstakeholdern auf internationaler Ebene.
- Sie stellen sicher, dass alle Programmaktivitäten konsistent auf die Zielarchitektur und die Transformationsstrategie ausgerichtet sind.
(Die Rolle ist bewusst als ĂĽbergreifende Programmmanagementfunktion ausgelegt. Sie umfasst keine disziplinarische Personalverantwortung.)
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Programme oder Projekte, idealerweise im IT‑, Daten‑ oder Transformationsumfeld.
- Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Vorhaben mit hoher organisatorischer Komplexität.
- Fundiertes Verständnis von Materialstammdaten, Master Data Management sowie Single‑Source‑of‑Truth‑Konzepten.
- Erfahrung in Transformations‑, Migrations‑ oder Ablösungsprojekten in gewachsenen Systemlandschaften.
- Idealerweise Erfahrung mit SAP Master Data Governance (SAP MDG) oder vergleichbaren MDM‑Plattformen.
- Ausgeprägte Fähigkeiten in Kommunikation, Moderation und Stakeholder‑Management auf unterschiedlichen Hierarchieebenen.
- Souveränes Auftreten gegenüber Management und internationalen Fachbereichen.
- Hohe Strukturierungs‑ und Priorisierungskompetenz sowie ausgeprägtes strategisches Denkvermögen.
- Durchsetzungsfähigkeit kombiniert mit diplomatischem Geschick und Integrationsstärke.
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
- Attraktive VergĂĽtung und Sozialleistungen.
- Flexibles und mobiles Arbeiten.
- Freiräume für kreatives Arbeiten.
- Krisensicherer Arbeitsplatz.
- Individuelle Entwicklungs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile & Rabatte.
- Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- E‑Gym‑Wellpass.
Program Manager - Master Data Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
Kontaktperson:
Stryker Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Program Manager - Master Data Transformation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Recherchiere über Liebherr-IT Services GmbH und bringe in Gesprächen ein, was dich an ihrer Mission und ihren Projekten begeistert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Program Manager - Master Data Transformation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Rolle wirklich verstehst und motiviert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitest
✨Verstehe die Programmziele
Mach dich mit den Zielen des Programms 'CIMplify' vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Leitung komplexer Programme dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Herausforderungen des Projekts verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, insbesondere im IT- oder Transformationsumfeld. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Steuerung interdisziplinärer Vorhaben und dein Verständnis von Materialstammdaten verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen.
✨Stakeholder-Management betonen
Da die Rolle viel Kommunikation und Koordination erfordert, solltest du deine Erfahrungen im Stakeholder-Management hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Hierarchieebenen kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um alle Beteiligten einzubeziehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Liebherr-IT Services. Stelle Fragen zu den flexiblen Arbeitsmodellen und wie das Unternehmen die individuelle Entfaltung fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.