Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und entdecke neue Geschäftsmöglichkeiten im Automobilbereich.
- Unternehmen: AUTO1 Group - ein innovatives Unternehmen mit internationalem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Altersvorsorge und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige internationale Kultur mit über 90 Nationalitäten und Raum für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Autoverkaufs und habe direkten Einfluss auf unser Wachstum.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem dynamischen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
In unserer B2B Business & Remarketing Einheit revolutionieren wir den Autoverkauf für B2B-Kunden und bieten Autohändlern, Händlern und Unternehmen die schnellste und effektivste Möglichkeit, Fahrzeuge digital in ganz Europa zu vermarkten. Als Projektmanager sind Sie Mitverantwortlicher für Projekte und identifizieren neue Möglichkeiten hinsichtlich der Gesamtstrategie von AUTO1.com in Europa, um die Leistung unserer Plattform und unser Wachstum weiter voranzutreiben. Seien Sie Teil eines kleinen, internationalen Teams und arbeiten Sie mit bereichsübergreifenden Stakeholdern und unserem VP Remarketing Europe.
Designen und führen Sie Geschäftsinitiativen aus und spielen Sie eine entscheidende Rolle bei deren Umsetzung, um kontinuierliche Verbesserung und Wachstum von AUTO1.com sicherzustellen.
- Gewinnen Sie tiefe Einblicke, wie Prozesse optimiert und implementiert werden können, und lernen Sie, wie man ein Geschäft in direkter Zusammenarbeit mit unserem Management-Team skalieren kann.
- Führen Sie bereichsübergreifende Projekte auf europäischer Ebene durch und managen Sie Stakeholder aus verschiedenen Geschäftsbereichen wie Vertrieb, Marketing, Produkt und Business Analytics.
- Schreiben und überprüfen Sie Business Cases, führen Sie unterstützende Recherchen und Analysen durch und treiben Sie Projekte von der Planung bis zur Veröffentlichung voran.
- Leiten Sie Performance-Management-Initiativen auf europäischer Ebene, um ein konstantes Geschäftswachstum sicherzustellen.
- Arbeiten Sie parallel als Generalist an verschiedenen Projekten und konzipieren Sie wichtige Wachstumsinitiativen.
Qualifikationen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) und mindestens 3 Jahre Vollzeitberufserfahrung, vorzugsweise in einem Wachstumsunternehmen, Start-up oder einer Unternehmensberatung.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu gedeihen.
- Selbststarter-Mentalität mit hervorragenden organisatorischen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten.
- Gute analytische Fähigkeiten, strukturierte Denkweise und außergewöhnliche Aufmerksamkeit für Details.
- Fließend in Englisch und Deutsch sowie fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel und Google Sheets.
Zusätzliche Informationen:
Einmal ein Einhorn, jetzt ein börsennotiertes Unternehmen – seien Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Unsere schnelllebige Start-up-Umgebung bietet zahlreiche Herausforderungen, die Ihnen persönliches Wachstum ermöglichen und Ihnen die Gelegenheit geben, direkten Einfluss auf alles, was Sie tun, zu haben. Mehr als 90 verschiedene Nationalitäten bilden ein wirklich internationales und diverses Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten – Sie können Ihre tägliche Reise um unsere Kernarbeitszeiten herum anpassen, sodass der Beginn und das Ende des Tages mit Ihrem persönlichen Leben vereinbar sind. Ihre Zukunft ist uns wichtig, weshalb wir einen überdurchschnittlichen Betriebsrentenplan anbieten, um dies abzurunden.
Sie erfüllen nicht 100% der Anforderungen? Trauen Sie sich und bewerben Sie sich trotzdem! Wir bieten Raum für Wachstum und Herausforderungen, aus denen Sie lernen können.
Kontakt: Alysia Culbreath. Bei AUTO1 Group leben wir eine offene Kultur, glauben an direkte Kommunikation und schätzen Vielfalt. Wir heißen jeden Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder einem anderen nicht leistungsbezogenen Faktor.
Project Manager - Business Development Automotive (f/m/x) Arbeitgeber: Stryker Corporation
Unite ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior Product Marketing Manager (gn) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Scale-up-Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Kreativität fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer fairen Unternehmenskultur schätzt Unite die Balance zwischen Beruf und Privatleben und unterstützt deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Hier hast du die Chance, aktiv an der Neugestaltung des Beschaffungsmarktes mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Vielfalt und Verantwortung lebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager - Business Development Automotive (f/m/x) erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Stryker Corporation vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Stryker Corporation sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Stryker Corporation an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Stryker Corporation zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager - Business Development Automotive (f/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Stryker Corporation arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Project Manager - Business Development Automotive (f/m/x) bei Stryker Corporation an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Stryker Corporation zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
