Project Manager - Business Field Renewables (m/f/d)

Überblick

TÜV NORD EnSys GmbH & Co. KG sucht einen Projektmanager im Bereich Erneuerbare Energien (m/w/d).

Warum Sie sich uns anschließen sollten?

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben.
• Berufliche Entwicklung: Ein breites Spektrum an internen Seminaren, Schulungen und Zertifizierungskursen sowie spezielle Entwicklungsprogramme für (angehende) Führungskräfte.
• Onboarding & Networking: Ihr Onboarding umfasst eine gruppenweite Veranstaltung, die eine perfekte Grundlage für den Aufbau Ihres Netzwerks in der gesamten Organisation bietet.
• Umfangreiche Vorteile: Wir bieten ein umfassendes Leistungspaket, einschließlich vermögenswirksamer Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Beratungsdiensten für Kinderbetreuung und Pflege. Weitere Vorteile sind Urlaubsprogramme, Gesundheitsinitiativen, Fahrrad-Leasing (JobRad), Bonusprogramme, Zuschüsse für das „Deutschlandticket“ (Öffentlicher Nahverkehr) und vergünstigte Betriebsrestaurants.

Ihre Aufgaben

• Führung durch den gesamten Projektlebenszyklus.
• Projektinitiierung & -abgrenzung: Bearbeitung eingehender Anfragen und Ausschreibungsunterlagen zur Vorqualifikation, Übersetzung in klare Projektumfänge, detaillierte Vorschläge und Ressourcenpläne.
• Planung & Ausführung: Leitung von Projekten durch alle Phasen – Initiierung, Planung, Ausführung, Kontrolle und Abschluss. Definition klarer Ziele, Ergebnisse und Qualitätsziele.
• Ressourcen- & Prozessmanagement: Sicherstellung der notwendigen Ressourcen und vollständige Einhaltung der Zertifizierungsprozesse und Branchenrichtlinien. Projekte termingerecht, im Budgetrahmen und mit maximaler Effizienz liefern.
• Leistungsüberwachung: Aktive Überwachung der Projektleistung hinsichtlich Budget, Zeitplan und Umfang, um eine fristgerechte Fertigstellung und finanzielle Effizienz sicherzustellen.
• Stakeholder-Management & Kommunikation: Zentraler Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder. Etablierung strukturierter Kommunikationspläne zur Gewährleistung von Transparenz, Protokollierung umsetzbarer Informationen und Förderung eines hochwertigen Informationsflusses.
• Risiko- & Qualitätsmanagement: Frühe Identifizierung von Projektrisiken und Entwicklung effektiver Minderungsstrategien unter Beibehaltung der höchsten Qualitätsstandards für alle Ergebnisse.
• Dokumentation & Tools: Professionelle Dokumentation und Wissensmanagement unter Verwendung von Tools wie MS Teams und SharePoint; Umwandlung von Rohprojektdaten in umsetzbare Managementinformationen.
• Kontinuierliche Verbesserung & Wachstum: Durchführung von Nachprojektanalysen (Lessons Learned), um interne Prozesse zu optimieren, Best-Practice-PM-Methoden zu fördern und aktiv zum zukünftigen Wachstum des Unternehmens beizutragen.

Erforderliches Profil

• Bildung: Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, IT oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung: Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Projektmanagement.
• Methode: Tiefes Verständnis von Projektmanagementmethoden (z.B. PMP, PRINCE2, Scrum Master, Wasserfall, Agile oder hybride Modelle).
• Branchenkenntnisse: Vertrautheit mit der Windindustrie, wichtigen Stakeholdern und relevanten Zertifizierungen oder Standards ist von Vorteil.
• Kommunikation & Sprachen: Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten. Fließende Englischkenntnisse (C2-Niveau) sind erforderlich; gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
• Tools: Kenntnisse in Projektmanagement- und Kollaborationstools (z.B. MS Project, MS Teams, SharePoint und Dokumentenmanagementsoftware).
• Denken: Sie sind hochorganisiert, in der Lage, mehrere Projekte gleichzeitig zu priorisieren, und gedeihen in einem internationalen, interkulturellen Umfeld.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich online über den „Jetzt bewerben“-Button.

Bitte beachten Sie: Während die primäre Arbeitssprache für diese Rolle Englisch ist, sind einige Teile des Bewerbungsprozesses (einschließlich automatisierter Systembenachrichtigungen und interner Formulare) derzeit nur auf Deutsch verfügbar.

Die TÜV NORD GROUP setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, ethnischer oder sozialer Herkunft oder sexueller Orientierung. Wenn Sie an dieser Position interessiert sind, aber Ihre bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben!

Über die TÜV NORD GROUP

Individuelle Karriereplanung und -entwicklung, spannende Herausforderungen und viel Raum für Kreativität: Das macht das Arbeitsumfeld bei der TÜV NORD GROUP besonders und ermöglicht es uns, hervorragende Lösungen für Menschen, Technologie und Umwelt in mehr als 100 Ländern weltweit anzubieten. Wir handeln verantwortungsbewusst, verbinden Nachhaltigkeit, Innovation und Kooperationsbereitschaft und schätzen Vielfalt als Inspirationsquelle innerhalb unseres Unternehmens. Kommen Sie in unser Team!