Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere innovative Projekte und entwickle digitale Lösungen für den Lebensmittelhandel der Zukunft.
- Unternehmen: REWE, ein dynamisches Handelsunternehmen mit Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Einkaufserlebnis und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im IT-Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet bis
Was wir zusammen vorhaben: REWE ist stets auf der Suche nach neuen Möglichkeiten, das Einkaufserlebnis unserer Kund:innen weiter zu steigern. Voraussetzung dafür sind innovative Marktsysteme und flexible Prozesse. Big Data und lernende Algorithmen sind für uns gelebte Realität. Konsequent setzen wir auf die Potenziale der Digitalisierung und entwerfen in enger Zusammenarbeit mit der IT neue Apps und Anwendungen für unsere Märkte. Du steuerst die Innovationen im Markt und stellst die Weichen für den Lebensmittelhandel der Zukunft. Dabei erwarten dich spannende Herausforderungen in einem dynamischen Handelsunternehmen mit viel Raum zur aktiven Gestaltung deines Aufgabengebietes.
Was du bei uns bewegst:
- Nach fundierter Einarbeitung übernimmst du die fachliche Verantwortung für deine Anwendungen und richtest diese konsequent auf die Bedürfnisse unserer internen und externen Kund:innen aus.
- Du schaffst Synergien zwischen verschiedenen Sprachkommunikationsmedien in unseren Märkten, um Kommunikationsprozesse nachhaltig zu vereinfachen und effizienter zu gestalten.
- Du steuerst, optimierst und digitalisierst Hardwarelösungen sowie zugehörige Finanzierungsmodelle.
- Du verstehst die Anforderungen unserer Märkte, übersetzt diese in klare Handlungsfelder, priorisierst sie und begleitest die Umsetzung gemeinsam mit der IT.
- Du agierst in agilen Entwicklungsprozessen und arbeitest eng mit Fachbereichen, Anwender:innen und IT-Expert:innen zusammen. Dabei gehst du neue Wege, bringst deine Ideen aktiv ein und entwickelst bestehende Lösungen kontinuierlich weiter.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit und hast Freude daran, Themen aktiv voranzutreiben. Dabei schätzt du die Zusammenarbeit im Team, trittst sicher gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern auf und kannst deine Standpunkte sachlich und überzeugend vertreten.
- Du denkst strukturiert, handelst pragmatisch und hast den Anspruch, Dinge nachhaltig besser zu machen.
Dein fachlicher Hintergrund:
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem, technisch-mathematischem oder vergleichbarem Schwerpunkt. Wichtiger als dein Studienfach ist uns dein Interesse an digitalen Anwendungen und marktnahen Lösungen.
Deine Erfahrung:
- Du bringst idealerweise ca. drei Jahre praktische Erfahrung im (IT-)Projektmanagement mit, zum Beispiel im Handels-, Konsumgüter- oder Anwendungsumfeld. Dabei hast du bereits Verantwortung für Teilprojekte oder Arbeitspakete übernommen, Anforderungen koordiniert und die Umsetzung gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen koordiniert.
- Entscheidend ist uns, dass du motiviert bist, Verantwortung für Anwendungen zu übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Dein Umgang mit Komplexität und Stakeholdern:
- Du bist in der Lage, komplexe Anforderungen und Fragestellungen zu durchdringen, zu strukturieren und für unterschiedliche Zielgruppen verständlich aufzubereiten. Der Austausch mit Fachbereichen, Anwender:innen und IT ist für dich selbstverständlich.
Dein Mindset:
- Du siehst Digitalisierung und neue Technologien als Chance, Arbeitsabläufe zu vereinfachen, Prozesse effizienter zu gestalten und den Marktalltag spürbar zu verbessern. Dabei bringst du Neugier, Offenheit für neue Ideen und ein gutes Gespür für praxisnahe Lösungen mit.
Was wir bieten:
- Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (JobRad).
- Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.
- Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen.
- Mitarbeitendenrabatt - Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
- Geringere Fahrtkosten - mit dem vergünstigten Deutschlandticket.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z. B. durch Auszeitmodelle, Betriebskindergärten sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Gesundheitsförderung durch interne Sport- und Gesundheitskurse.
- Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk "DITO - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Project Manager Instore Technology (m/w/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
REWE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld in Köln, das Raum für persönliche Entfaltung und innovative Ideen schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönliche Entwicklung, fördert REWE aktiv die Karriere seiner Mitarbeitenden und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem wird Vielfalt und Inklusion großgeschrieben, was zu einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Manager Instore Technology (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von REWE auf LinkedIn. So bekommst du Insider-Infos und kannst deine Chancen erhöhen, indem du dich besser auf das Gespräch vorbereitest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Digitalisierung und im Lebensmittelhandel. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt machst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen auf einen Blick zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager Instore Technology (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen deine Persönlichkeit kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Leidenschaft für digitale Anwendungen und innovative Lösungen durchscheinen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem (IT-)Projektmanagement, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Strukturiere deine Bewerbung!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deine Unterlagen in Abschnitte wie Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse. So wird alles übersichtlich!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir vor dem Interview Gedanken über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege, wie deine Erfahrungen im (IT-)Projektmanagement und dein Interesse an digitalen Anwendungen dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Stakeholdern wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, in denen du Synergien geschaffen oder Konflikte gelöst hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen zur Rolle und zum Unternehmen vorbereitet hast. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich digitale Anwendungen oder wie das Unternehmen Innovationen im Markt umsetzt.
✨Präsentiere deine Ideen
Nutze die Gelegenheit, um deine eigenen Ideen zur Verbesserung von Prozessen oder zur Digitalisierung im Lebensmittelhandel einzubringen. Zeige, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Position unterstreichen.