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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere alle Beteiligten für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bauwesen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Erfrischungen im Büro, Urban Sports, Teamevents und Mitarbeiteraktienplan.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an vielfältigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauwesen und Erfahrung in der Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Senior Project Manager bist Du verantwortlich für die durchgehende Begleitung von Bauprojekten im Bestand und Neubau – von der Koordination der Bauausführung und Baustellen bis zum Vergabe- und Vertragsmanagement. Dabei stehen die Überwachung von Terminen, Budget und Qualität sowie das Management von Nachträgen und wirtschaftlichen Bewertungen im Mittelpunkt. Zudem beinhaltet die Stelle die Koordination aller Projektbeteiligten und eine strukturierte, nachvollziehbare Abwicklung der Bau- und Abschlussprozesse.
Responsibilities
- Leitung und Koordination einer Reihe von Projekten (Umbau, Renovierung/Revitalisierung 80%, Neubau 20%)
- Verantwortung für die Planung und Ausschreibung der erforderlichen Leistungen für Umbau- und Revitalisierungs- und Neubauprojekte in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Verantwortung für Termin- und Kostenmanagement, Teilnahme an Planungs- und Baubesprechungen
- Aufmaß und Rechnungsprüfung von Bauleistungen
- Bearbeitung von Gewährleistungsfällen
Qualifications
Dein fachliches Profil
- Technische Ausbildung im Bauwesen (abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen, Techniker oder Handwerksmeister)
- Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von Baumaßnahmen
- Erfahrung in Bausanierung oder in Modernisierungen ist von Vorteil
- Sicherer Umgang mit der VOB und den einschlägigen Regelwerken
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Dein persönliches Profil
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke
- Service- und teamorientiert, professionelles Auftreten
- Selbstständig, strukturiert und zuverlässig
- Proaktive Hands-on-Mentalität und hohes Maß an Eigeninitiative
- Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei wechselnden Prioritäten
- Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen
- Reisebereitschaft
Benefits
- Refreshments provided in the office
- Urban Sports
- Opportunity to participate in the Employee Share Purchase Plan
- Team events
Working equipment
- Laptop
- Telephone
- Car (Dependent on role)
Senior Project Manager Arbeitgeber: Stryker Corporation
Kontaktperson:
Stryker Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Project Manager
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Bau- und Projektmanagementbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Bauwesen! Sprich über aktuelle Trends oder Herausforderungen in der Branche und wie du diese angehen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an deinem Beruf hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Fit für die Rolle des Senior Project Managers bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in Projekten gut organisieren kannst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Jobbeschreibung in deiner Bewerbung. So sehen wir direkt, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist schneller im Rennen um die Stelle. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Bauprojekte vertraut, die du leiten wirst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Koordination von Bauausführungen und im Vertragsmanagement dazu passen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen der Position verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese während des Interviews zu besprechen. Konzentriere dich auf deine Erfolge im Termin- und Kostenmanagement sowie auf deine Erfahrungen mit Nachträgen und Gewährleistungsfällen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen Serviceansatz betreffen.
✨Sei proaktiv und flexibel
Hebe deine Hands-on-Mentalität hervor und zeige, dass du auch unter Druck gut arbeiten kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen du flexibel auf wechselnde Prioritäten reagiert hast und wie du dabei die Projektziele nicht aus den Augen verloren hast.