Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte im Bereich Batterien und Elektronik von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Zukunft der elektrischen Mobilität gestaltet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Fitnessangebote und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und inspirierenden Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten mit namhaften Kunden.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
About Munich Electrification
Munich Electrification is an innovative company founded with the aim of accelerating the transition to electric and connected mobility.
We develop innovative electronic control units for electric vehicles and stationary storage systems for our global customers.
Our international team is composed of highly motivated and exceptional engineers.
As a small and specialized team we are well-aware of the importance of each individual colleague and support and promote each employee according to their abilities and needs.
Our office with adjacent prototype and testing lab is located in the heart of Munich at the Heimeranplatz.
What we stand for
Technological Leadership : We challenge norms, innovate quickly, and anticipate future needs. We take smart risks and learn from outcomes to stay ahead.
Sustainability : We actively drive change for a sustainable future, aware of our impact and inspiring others to build a better world.
Team Culture : We believe work should be enjoyable, fostering a spirit of inspiration, celebration, and teamwork across the globe.
Entrepreneurial Spirit : We embrace change, think big, and push limits with passion.
Your role
As a Technical Project Manager at Munich Electrification, you are responsible for the end-to-end delivery of complex battery and electronics projects across automotive and stationary energy applications.
You act as the main interface between customers and internal teams, owning quality, cost, and timing across the full project lifecycle.
Operating with a high degree of autonomy, you anticipate risks, drive technical and organizational alignment, and ensure projects are delivered from concept through industrialization with excellence.
- Your future tasks at a glance
- Customer Interface & Stakeholder Management: Act as the primary senior contact for customers, managing requirements, change requests, troubleshooting, and escalations.
- End-to-End Project Ownership: Own project planning, timelines, budgets, and resource allocation, ensuring delivery on time, within budget, and at required quality levels.
- Risk & Change Management: Proactively identify, analyze, and mitigate project risks; assess change impacts on cost, timing, and quality.
- Dynamic Execution & Decision
Velocity: Operate effectively in a fast-changing environment with high decision velocity, balancing incomplete information, risk, and stakeholder alignment to keep projects on track.
- Cross-Functional Leadership: Lead and align engineering, purchasing, quality, and industrialisation teams across complex and/or multi-project environments.
- Reporting & Transparency: Track and report project progress, costs, milestones, and risks to management and customers.
- Technical Alignment: Maintain a deep understanding of battery management systems, and embedded systems to guide discussions and challenge solutions where needed.
- Process & Strategy Contribution: Shape project strategies, influence internal processes, and contribute to best practices across program management.
- Mentoring & Team Development: Support and mentor other Technical Project Managers, fostering a culture of ownership, transparency, and continuous improvement.
What you bring with you
- Educational Background: Bachelor's or Master's degree in engineering, electronics, energy systems, or a related field.
- Extensive
Experience: At least 5 years of project management experience in automotive and/or stationary energy environments, including responsibility for SOP and industrialization milestones.
- Technical Expertise: Advanced understanding of Battery Management Systems (BMS), battery packs, and electronics-based systems.
- Project Management Skills: Strong background in Agile and Waterfall methodologies, with full ownership of quality, cost, and timeline.
- Leadership & Communication: Proven ability to lead complex stakeholder landscapes, including customers, suppliers, and executive interfaces.
- Problem Solving: Independent, proactive approach to identifying risks and resolving critical issues autonomously.
- Language Skills: Fluent in English; German is a plus.
- Use AI tools to track project timelines, predict delays and risks, and automate reporting.
- Leverage data and AI-based dashboards to monitor project variables, analyze customer requirements, and support data-driven decisions.
- Derive insights on team velocity, resource gaps, and project performance using statistical and data-driven methods.
- Our Offer & Benefits
The chance to be part of a highly innovative, agile, and unique team with prestigious customers in the automotive and battery storage sector.
You will gain a deeper knowledge around connected & electric vehicle batteries, battery management and electronics development and thrive in an exciting work environment.
Benefits
- Trust-based working hours and hybrid work
- Adequate and competitive compensation
- Pension Plan/Bonus
- Free access to the fitness center right next to us or subsidized EGYM Wellpass
- Free snacks, coffee, drinks and lunch (freshly cooked by our chef) every day
- Public transport ticket
- Bike-Leasing via Business Bike
- Experience various inspiring and fun team events
- ME-branded clothing
- Option to "work from anywhere" (6 weeks/year)
- #J-18808-Ljbffr
Technical Project Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Stryker Corporation
OBI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeiten bietet. In einem dynamischen und unterstützenden Teamumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsangebote und ein hybrides Arbeitsmodell, das sowohl Büro- als auch Homeoffice-Tage umfasst. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von attraktiven Rabatten und einem offenen Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg, was die Zusammenarbeit und Innovation fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Project Manager (f/m/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Stryker Corporation und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Stryker Corporation interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Project Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Stryker Corporation unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Stryker Corporation!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Corporation vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Stryker Corporation beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
