Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von orthopädischen Instrumenten und Kundenbetreuung im Krankenhausbereich.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Medizintechnik mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen und Home-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Reiseanteil bis zu 80% mit spannenden Messen und Kongressen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung und Kommunikationsgeschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Work Flexibility: Field-based
Das erwartet Sie:
- Übernahme der Vertriebsaktivitäten von Investitionsgütern unseres Produktportfolios Orthopaedic Instruments.
- Verantwortung des operativen und strategischen Managements Ihres Vertriebsgebietes in der Region Baden-Württemberg Süd (PLZ 7* und 8*: Tübingen, Tuttlingen, Konstanz, Singen, Allgäu, Kempten, Ulm, Ravensburg, Augsburg, Lindau).
- Durchführung gezielter Neukundenakquise und Kundenbetreuung der chirurgischen Abteilungen im Krankenhaus rund um den Einsatz unserer innovativen Maschinensysteme.
- Einsatz gezielter Verkaufs- und Marketingstrategien und Verhandlung mit Chefärzten, Klinikverwaltungen, Medizintechnikern und Einkaufsabteilungen.
- Beratung und Schulung des ärztlichen und pflegerischen Personals bei der Anwendung der Produkte im OP sowie im Rahmen von Workshops und Teststellungen.
- Erarbeitung bedarfsorientierter Kundenaufträge und Erstellung von Finanzierungsplänen.
- Teilnahme an Messen, Kongressen und Business-Meetings, um potenzielle Neukunden zu identifizieren und Ihre Kundenkontakte zu erweitern.
Das zeichnet Sie aus:
- Erforderlich:
- Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung, entweder in der Medizintechnik, der Finanzdienstleistung, Automobilindustrie oder anderen branchennahen Bereichen.
- Leidenschaft für den Vertrieb eines komplexen Produktportfolios.
- Erfahrung im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Neugeschäftsgenerierung.
- Kommunikationsgeschick, Kreativität, offene und sympathische Art.
- Unternehmerisches und strategisches Denken, Lösungsorientierung, hervorragende Organisationsfähigkeit.
- Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins der Klasse B.
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Abgeschlossenes Studium der Medizintechnik, Bauingenieurwesen oder Gesundheitsmanagement.
- Erste Vertriebserfahrung von Investitionsgütern sowie Kenntnisse im Projektgeschäft.
- Branchenkenntnisse in der Medizintechnik, z.B. als Operationstechnische Assistenz (OTA) oder vergleichbare Tätigkeiten innerhalb der Branche.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Zusätzliche Informationen:
- Die Reisetätigkeit mit Ihrem Firmenwagen im Vertriebsgebiet kann bis zu 80% betragen inklusive gelegentlicher externer Übernachtungen.
- Je nach Planung Ihrer Arbeitswoche sind Sie die übrige Zeit im Home-Office.
Sales Representative (m/w/d) Orthopaedic Instruments – Baden-Württemberg Süd Arbeitgeber: Stryker GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
Stryker GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Representative (m/w/d) Orthopaedic Instruments – Baden-Württemberg Süd
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Besuche Messen und Kongresse, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeige Interesse an ihren Produkten und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Medizintechnik informierst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Representative (m/w/d) Orthopaedic Instruments – Baden-Württemberg Süd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und in der Medizintechnik dich für diese Position qualifizieren. Zeige auf, wie du unsere Produkte erfolgreich verkaufen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Verstehe das Produktportfolio
Mach dich mit den orthopädischen Instrumenten, die du vertreiben wirst, vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Medizintechnik, um im Gespräch kompetent und überzeugend aufzutreten.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe typische Verkaufsszenarien und Verhandlungstechniken, die du im Umgang mit Chefärzten und Klinikverwaltungen anwenden kannst. Überlege dir, wie du deine Argumente klar und überzeugend präsentieren kannst, um potenzielle Kunden zu gewinnen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, solltest du während des Interviews aktiv zuhören und klar sprechen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Kundenakquise und -betreuung unter Beweis stellen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Informationen darüber, was als Nächstes kommt.