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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und liefere innovative Softwarelösungen für patientenspezifische Planungen.
- Arbeitgeber: Stryker entwickelt hochwertige medizinische Software für computergestützte Chirurgie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Zusammenarbeit und spannende Projekte im Gesundheitswesen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Chirurgie und arbeite in einem dynamischen, agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften und 6+ Jahre Erfahrung in der Produktentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt ist uns wichtig – wir begrüßen Bewerbungen aus allen Hintergründen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Innerhalb unserer Abteilung für digitale, robotergestützte und unterstützende Technologien entwickelt unser Team für klinische Anwendungen hochwertige medizinische Software, um die Zukunft des Bild-zu-Chirurgie-Workflows für computerassistierte Operationen zu gestalten sowie um mit der Kerntechnologie von Stryker-Produkten, einschließlich chirurgischer Robotik, bildgeführter Verfahren und patientenspezifischer Implantate, zu verbinden.
Als Product Owner spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Definition und Bereitstellung von optimierten Softwarelösungen für die patientenspezifische Planung und Gestaltung innerhalb unseres Portfolios von Bild-zu-Implantat-Lösungen. Sie werden mit einem talentierten, funktionsübergreifenden Agile-Team zusammenarbeiten, darunter Implantate-Ingenieure, Anwendungssoftware-Entwickler, Experten für Geometriemodellierung sowie Fachleute für Qualität und Testing, um innovative und hochwertige Medizintechnologie auf den Markt zu bringen.
Was Sie benötigen:
- Eigene Produktvision: Definieren, verwalten und kommunizieren Sie Produkt-Roadmaps, Releases und Funktionen an Stakeholder, Führungskräfte und das Entwicklungsteam.
- Gestaltung der Zukunft des patientenspezifischen Design-Workflows: Arbeiten Sie mit Kunden und dem Entwicklungsteam zusammen, um benutzerfreundliche, intelligente und automatisierte Lösungen im Bereich des patientenspezifischen Designs zu entwickeln.
- Agile Entwicklung vorantreiben: Besitzen und priorisieren Sie das Software-Backlog; definieren und dokumentieren Sie Benutzerbedürfnisse, Softwareanforderungen und Validierungsprotokolle, während Sie das Agile Scrum-Team bei der Formalisierung ihrer Arbeit unterstützen.
- Engagement mit Benutzern und Stakeholdern: Organisieren Sie Evaluationssitzungen mit internen Benutzern, Chirurgen und Stakeholdern, um Feedback zu sammeln und das Produkt kontinuierlich zu verbessern.
- Sicherstellung regulatorischer Exzellenz: Arbeiten Sie mit regulatorischen und Qualitätsteams zusammen, um Entwurfsunterlagen zu pflegen und die Einhaltung der Vorschriften für Medizinprodukte sicherzustellen.
- Verfolgen und Optimieren der Leistung: Beobachten Sie Produkt-KPIs, teilen Sie Erkenntnisse mit Stakeholdern und identifizieren Sie betriebliche Verbesserungen.
Erforderlich:
- Master-Abschluss oder höher in Biomedizintechnik, Softwaretechnik oder verwandten Ingenieurdisziplinen.
- Über 6 Jahre Berufserfahrung in der Produktentwicklung.
- Beherrschung agiler Methoden und Entwicklungszyklen, mit nachgewiesenem Erfolg in einer Rolle als Product Owner oder ähnlicher Position.
- Starkes Wissen und Erfahrung in der Anwendung von Systemengineering-Praktiken und benutzerzentrierten Designprinzipien.
- Gute Kenntnisse und Erfahrungen in einer regulierten Branche, einschließlich Produktentwicklungsprozesse, Softwareentwicklungslebenszyklus, Designkontrolle, regulatorische Standards und Richtlinien.
- Starke Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich PMO, F&E, Testing, AO, QA, RA und Marketing.
- Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, technische Teams und Führungskräfte zu verbinden.
- Fließend in Englisch, wohlfühlend in einem innovativen und internationalen Umfeld, das mit Teams in verschiedenen Zeitzonen arbeitet.
Bevorzugt:
- Klinisches Wissen über Hüft- und verwandte chirurgische Verfahren und Produkte.
- Vertrautheit mit patientenspezifischen Implantaten und verwandten Prozessen von der Gestaltung bis zur Herstellung.
- Erfahrung in der Medizintechnikbranche.
Diversität ist uns wichtig. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Product Owner (m/f/d) Patient-Specific Solutions Arbeitgeber: Stryker Group
Kontaktperson:
Stryker Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner (m/f/d) Patient-Specific Solutions
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Medizintechnik und Produktentwicklung zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei Stryker oder in der Branche arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Medizintechnik und speziell über patientenspezifische Lösungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Entwicklungen hast und wie diese die Produktentwicklung beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit agilen Methoden und interdisziplinärer Zusammenarbeit zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Medizintechnik und Produktentwicklung beschäftigen. Dies kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch helfen, Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung nützlich sein könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (m/f/d) Patient-Specific Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 6+ Jahre Erfahrung in der Produktentwicklung hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du agile Methoden angewendet hast und welche Erfolge du als Product Owner erzielt hast.
Kommuniziere deine Vision: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, wie du die Produktvision definieren und kommunizieren würdest. Beschreibe, wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten würdest, um innovative Lösungen zu entwickeln.
Zeige Teamarbeit und Kommunikation: Betone deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams. Gib Beispiele, wie du technische Teams und Führungskräfte erfolgreich miteinander verbunden hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Group vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und den Roadmaps vertraut, die für die Rolle des Product Owners entscheidend sind. Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung der patientenspezifischen Lösungen klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Kenntnis der agilen Methoden
Da die Rolle stark auf agilen Methoden basiert, solltest du deine Erfahrungen mit Scrum und anderen agilen Praktiken hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit cross-funktionalen Teams gearbeitet hast.
✨Engagement mit Stakeholdern
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Zeige, wie du Feedback von Nutzern und internen Teams gesammelt und in die Produktentwicklung integriert hast.
✨Regulatorische Kenntnisse
Informiere dich über die relevanten regulatorischen Anforderungen in der Medizintechnik. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit sicherstellen konntest, dass Produkte den gesetzlichen Vorgaben entsprechen.
