Stryker Group
Vollzeit

(Senior) Product Manager/Product Owner (m/f/d), R&D – Clinical Applications

Stryker Group

Vollzeit Homeoffice (teilweise) Schnelle Bewerbung
63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Leite innovative medizinische Softwareprojekte und arbeite eng mit einem agilen Team zusammen.
  • Unternehmen
    Stryker, ein führendes Unternehmen im MedTech-Bereich mit Fokus auf Innovation.
  • Warum dieser Job
    Gestalte die Zukunft der Chirurgie und verbessere das Leben von Patienten weltweit.
  • Qualifikationen
    Abschluss in Biomedizintechnik und Erfahrung in der MedTech-Branche erforderlich.

Das solltest du mitbringen

ProduktmanagementAgile MethodenKundeninteraktionTechnische DokumentationSoftwareentwicklungKlinische KenntnisseTeamarbeitKommunikationsfähigkeitenDatenanalysePriorisierung von AnforderungenBenutzerzentriertes DesignRegulatorische KenntnisseProjektmanagementProblemlösungsfähigkeitenInterdisziplinäre Zusammenarbeit

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

Innerhalb der OrthoTech-Division entwickelt unser Surgical Planning-Team innovative medizinische Software, um den bildgestützten Workflow für orthopädische Operationen zu erleichtern und zu verbessern sowie um mit der Kerntechnologie von Stryker-Produkten zu verbinden, einschließlich chirurgischer Robotik, bildgestützter Verfahren und patientenspezifischer Implantate. Als Product Owner innerhalb unseres Teams fungieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen Kunden, klinischen Stakeholdern und der Entwicklungsorganisation.

Sie arbeiten eng mit Kunden, Marketing, Systemtechnik und Produktleitung zusammen, um klinische und geschäftliche Werte in die Produkt-Roadmap und Anforderungen zu übersetzen. Sie stellen sicher, dass die technische Umsetzung die Benutzerbedürfnisse erfüllt und unterstützen die Entwicklung klinisch relevanter und wettbewerbsfähiger Lösungen, die Wert für Chirurgen und Patienten liefern.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten

  • Sie agieren als Product Owner und interagieren mit einem funktionsübergreifenden Agile-Team, einschließlich KI, Software- und Algorithmusentwicklern, Qualitätssicherung und Testing, um Software-Iterationen zu organisieren und Entwicklungsschwerpunkte festzulegen.
  • Sie und das Projektteam sind verantwortlich für KI- und Computer Vision-basierte Softwarekomponenten unter Verwendung fortschrittlicher Algorithmen und Deep Learning-Technologien für einen automatisierten und intelligenten, bildgestützten chirurgischen Workflow, der Hunderttausende von Patienten pro Jahr beeinflusst.
  • Sie planen, verwalten und kommunizieren die Produktvision, Releases und Funktionen an Stakeholder, Führungskräfte und das Entwicklungsteam und bringen ein starkes Produkt auf den Markt.
  • Sie nehmen an Voice of Customer-Aktivitäten und Chirurgeninteraktionen teil, um Konzepte zu validieren, Kundenfeedback zu sammeln und Anforderungen zu verfeinern.
  • Sie unterstützen das Agile-Team bei der Formalisierung der Entwicklung, indem Sie Softwareanforderungen definieren und organisieren und zu Test- und Validierungsprotokollen beitragen.
  • Sie arbeiten mit Software-, Systemtechnik-, Regulierungs- und Qualitätsteams zusammen, um die Designkontrolldokumentation unserer medizinischen Softwareprodukte zu erstellen und zu pflegen.
  • Sie unterstützen die Beobachtung und Kommunikation der Produkt-KPIs an Stakeholder und identifizieren operationale Verbesserungen aus diesen Metriken.

Wichtige Schnittstellen

  • Marketing
  • UX/UI Design
  • Systemtechnik
  • Softwaretechnik
  • Klinische Partner und Chirurgen
  • Regulatorische Tests
  • Qualität
  • Usability

Ihr Profil

  • Sie haben einen Hochschulabschluss in Biomedizintechnik oder einem ähnlichen technischen Studienfeld mit mehreren Jahren Berufserfahrung.
  • 6-8 Jahre Erfahrung in der MedTech-Branche oder einem ähnlichen Umfeld.
  • Sie können Chancen in den klinischen und geschäftlichen Aspekten identifizieren, um eine Produktvision zu entwickeln und den Wert eines Produkts zu priorisieren.
  • Sie haben ein gutes Verständnis und können verwandte Prinzipien und Rahmenbedingungen, einschließlich benutzerzentrierter Gestaltung und Systemtechnik, im Entwicklungsprozess anwenden.
  • Sie haben Kenntnisse über agile Softwareprinzipien und den Softwareentwicklungslebenszyklus in einem Bereich mit starken regulatorischen Einschränkungen, einschließlich medizinischer Geräte.
  • Sie haben Erfahrung in der Arbeit in funktionsübergreifenden Teams.
  • Sie sind leidenschaftlich für Ihr Produkt und fördern proaktiv Ihre Produktvision mit Energie und einer perfekten Mischung aus Struktur und Kreativität.
  • Sie verfügen über fließende Englischkenntnisse, die es Ihnen ermöglichen, sich leicht in einem innovativen und internationalen Umfeld zu bewegen.
  • Klinisches und technisches Wissen über chirurgische Planung im Knie- und Hüftbereich ist ein großer Vorteil.

Persönliche Eigenschaften

  • Teamplayer: Arbeitet eng mit agilen Teams zusammen, um Funktionen zu verfeinern und bereitzustellen.
  • Aufbau starker Partnerschaften mit anderen Produktverantwortlichen.
  • Suche nach Abstimmung und Einbeziehung von Rückmeldungen der Stakeholder.
  • Unterstützt die Entscheidungsfindung des Teams mit Daten und Benutzererkenntnissen.
  • Offen für neue Ideen.

Ausführungsorientiert

  • Definiert und übersetzt Benutzerbedürfnisse in klare, strukturierte Anforderungen.
  • Stellt die Konsistenz der Backlog-Qualität und -Bereitschaft sicher.
  • Fühlt sich wohl in definierten Rahmenbedingungen und Anleitungen.

Exzellente Kommunikation

  • Downstream/technisch: Kommuniziert Anforderungen und Prioritäten klar innerhalb des Teams.
  • Aufbau starker Arbeitsbeziehungen über Funktionen hinweg.
  • Upstream/geschäftlich: Definiert und stimmt die Produktvision mit internen und externen, klinischen und geschäftlichen Stakeholdern ab.

Verantwortungsbewusst und proaktiv

  • Übernimmt Verantwortung für zugewiesene Bereiche und treibt Themen bis zur Fertigstellung voran.
  • Escalates Risiken und Abhängigkeiten zeitnah.
  • Demonstriert Zuverlässigkeit und Engagement bei der Ausführung.
  • Hochgradig selbstmotiviert und kann mit minimaler Aufsicht arbeiten.
  • Getrieben und problemlösungsorientiert sind einige Ihrer herausragenden Fähigkeiten.

Diversität ist uns wichtig. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Remote
Homeoffice (teilweise)
Gehalt
63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir Stryker Group

Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

StudySmarter Expertenrat

Nutze die Mediziner-Communities

Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!

Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen

Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!

Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf

Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Stryker Group unterstützen kannst!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite

Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Stryker Group zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine klinischen Erfahrungen

Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.

Akademische Leistungen und Zertifikate

Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.

Motivation und Leidenschaft für den Beruf

In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Stryker Group arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als (Senior) Product Manager/Product Owner (m/f/d), R&D – Clinical Applications? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!

Halte den Lebenslauf klar und präzise

Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Group vorbereitet

Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor

In einem Vorstellungsgespräch für (Senior) Product Manager/Product Owner (m/f/d), R&D – Clinical Applications bei Stryker Group kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.

Präsentiere deine praktischen Erfahrungen

Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.

Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen

Wenn du über Stryker Group und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.

Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen

In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.

Über den Arbeitgeber

Als Arbeitgeber in der Medizintechnik bieten wir Dir nicht nur eine fundierte Einarbeitung und spannende Vertriebsaktivitäten im Großraum Südhessen, RLP, Saarland und dem Süden von NRW, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit und Innovation geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sodass Du nach dem Traineeprogramm als Junior Sales Representative eigenverantwortlich arbeiten kannst. Zudem profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, was eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.

Kontaktdaten:
Stryker Group Recruiting-Team

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