Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze HR Business Partner und arbeite an spannenden Projekten im Personalmanagement.
- Arbeitgeber: Stryker ist ein internationaler Marktführer in der Medizintechnik mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu drei Tage remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Einblicke in ein dynamisches Umfeld und bringe deine eigenen Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Psychologie oder ähnlichem, gute MS-Office-Kenntnisse und B2-Englisch.
- Andere Informationen: Dauer: 6 Monate, Start: März oder April 2025, Standort: Schönkirchen bei Kiel.
Bei Stryker bieten sich vielfältige Einstiegs- und Entwicklungschancen in einem innovativen, hochtechnologischen Umfeld. Hierbei stehen die Talente und Stärken unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei uns im Vordergrund. Im Rahmen des Praktikums erhältst Du einen umfassenden Einblick in das Personalmanagement eines internationalen Marktführers der Medizintechnik.
Unser Angebot an Dich:
- Du erhältst Einblicke in das operative Tagesgeschäft, in dem du die HR Business Partner aktiv unterstützt und lernst das Personalmanagement eines internationalen Konzerns in der Praxis kennen.
- Du bearbeitest eigenständig Projekte in den Bereichen Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung und Administration.
- Du übernimmst eigenverantwortlich die Organisation und Koordination von Veranstaltungen, Seminaren und Workshops.
- Du hast die Möglichkeit, eigene Projekte und Ideen einzubringen und umzusetzen.
- Darüber hinaus arbeitest du im Rahmen interdisziplinärer Tätigkeiten eng mit anderen Bereichen zusammen und lernst verschiedene Schnittstellen des Unternehmens kennen.
- Du hast die Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche von zu Hause auszuarbeiten.
Das zeichnet Dich aus:
- Deine hohe Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit sowie ein ausgeprägtes Interesse an moderner Personalarbeit und Serviceorientierung motivieren Dich, anspruchsvolle Aufgaben sowohl selbständig als auch im Team zu übernehmen.
- Durch Deine positive und kommunikationsstarke Persönlichkeit fällt es Dir leicht, auf interne und externe Ansprechpartner zuzugehen und neue Kontakte zu knüpfen.
- Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Soziologie, Pädagogik oder Jura, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, und befindest Dich in einem fortgeschrittenen Semester.
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf B2-Niveau ermöglichen Dir eine problemlose Kommunikation in unserem internationalen Umfeld.
Dauer: 6 Monate
Start: März oder April 2025
Standort: Schönkirchen bei Kiel
Wir bieten Dir:
- eine attraktive Vergütung, Urlaubsanspruch, Trainings und flexible Arbeitszeiten.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, Zeugnisse / Notenübersicht). Bitte beachte, dass Du im Bewerbungsprozess unter dem Punkt „Lebenslauf“ alle Anlagen direkt hochladen kannst. Wenn deine Bewerbung erfolgreich ist, führen wir zunächst ein kurzes Telefoninterview mit unserem Talent-Acquisition-Team durch. Im Anschluss daran folgt ein einstündiges Videointerview mit dem Fachbereich.
Praktikum Human Resources / Personalmanagement Arbeitgeber: Stryker Trauma GmbH
Kontaktperson:
Stryker Trauma GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Human Resources / Personalmanagement
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei Stryker gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalmanagement und bringe diese in Gesprächen ein. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch ein Interesse an innovativen Ansätzen hast, die du in das Praktikum einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im HR-Bereich durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Eigeninitiative unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, während des Videointerviews aktiv Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Informiere dich über Stryker und bereite spezifische Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur vor.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Human Resources / Personalmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Stryker und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen im Bereich Medizintechnik zu erfahren.
Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für das Praktikum im Personalmanagement darlegst. Betone deine Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und dein Interesse an moderner Personalarbeit.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse in MS-Office sowie deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darzustellen.
Dokumente hochladen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in der richtigen Form hochlädst. Überprüfe vor dem Absenden, ob alles vollständig und korrekt ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker Trauma GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Bereich Human Resources. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Anforderungen des Praktikums darstellen kannst.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Betone während des Interviews deine hohe Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit. Gib Beispiele für Situationen, in denen du selbstständig Projekte oder Aufgaben übernommen hast.
✨Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen
Da die Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und präzise ausdrücken kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Stryker vor. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
