Account Manager (m/w/d) Neurovascular - Acute Ischemic Stroke (AIS) Auu00dfendienst Ostdeutschland
Account Manager (m/w/d) Neurovascular - Acute Ischemic Stroke (AIS) Auu00dfendienst Ostdeutschland

Account Manager (m/w/d) Neurovascular - Acute Ischemic Stroke (AIS) Auu00dfendienst Ostdeutschland

Magdeburg Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Stryker

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle Kundenbeziehungen im Bereich neurovaskulärer Therapien.
  • Arbeitgeber: Renommiertes Medizintechnikunternehmen mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Home-Office.
  • Andere Informationen: Reiseanteil von 80-90% und dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und rette Leben mit innovativen Produkten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Medizintechnik und Vertriebserfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Sie suchen eine spannende Herausforderung bei einem renommierten Medizintechnikunternehmen? Sie begeistern sich für innovative, erklärungsbedürftige Produkte, die Leben retten? Zur Verstärkung unseres Neurovascular (NV) Vertriebsteams suchen wir ab sofort im Gebiet Ostdeutschland einen engagierten Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter / Account Manager / Territory Manager (m/w/d) für den Bereich Acute Ischemic Stroke (AIS).

Freuen Sie sich auf ein hochkomplexes Produktportfolio, innovative Therapiekonzepte und eine Unternehmenskultur, die herausragenden Service mit echter Expertise verbindet.

Das erwartet Sie:
  • Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung des Vertriebsgebiets im Bereich neurovaskulärer Therapien (Fokus: Acute Ischemic Stroke (AIS)).
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen in Kliniken und Krankenhäusern in Ihrem Vertriebsgebiet.
  • Durchführung von Verhandlungen mit Chefärzten, Klinikverwaltungen und Einkaufsabteilungen.
  • Beratung und Schulung medizinischer Fachkräfte zur sicheren Anwendung unserer Produkte im klinischen Umfeld (Angiografie, interventionelle Radiologie).
  • Planung und Umsetzung von Marketing- und Verkaufsstrategien zur Umsatzsteigerung.
  • Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Business-Meetings zur Neukundengewinnung und Marktanalyse.
  • Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale.
Das zeichnet Sie aus:
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Medizintechnik, Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ: langjährige Erfahrung in der interventionellen Radiologie / Neuroradiologie.
  • Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung als Sales Representative in der Medizintechnik in der OP-Begleitung.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude am beratungsintensiven Vertrieb.
  • Hohe Maß an Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und Flexibilität.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sicherer Umgang mit MS Office wird vorausgesetzt.
  • Gültiger Führerschein der Klasse B.
Bevorzugte Qualifikationen:
  • Kenntnisse im Bereich interventionelle Radiologie oder Neuroradiologie.
  • Langjährige Vertriebserfahrung im Bereich neurovaskulärer Therapien sowie einen bestehenden Kundenkreis. Andernfalls auch gerne Erfahrung im Bereich der vaskulären Therapien.
Wir bieten:
  • Intensive Einarbeitung (ca. 6 Monate) mit fundierter Produktschulung.
  • Verantwortungsvolle Position in einem innovativen Unternehmen mit zukunftsweisenden Medizintechnik-Lösungen.
  • Attraktives Vergütungspaket mit erfolgsabhängigen Komponenten.
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
  • Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.
Zusätzliche Information:

Die Reisetätigkeit beträgt ca. 80-90% Ihrer Arbeitszeit, den Rest Ihrer Zeit arbeiten Sie im Home-Office. Wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und sind stolz darauf, Teil dieser Initiative zur Förderung von Diversity in der Arbeitswelt zu sein. Denn Vielfalt ist uns wichtig! Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, ihres Geschlechts, einer Behinderung, ihres Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Account Manager (m/w/d) Neurovascular - Acute Ischemic Stroke (AIS) Auu00dfendienst Ostdeutschland Arbeitgeber: Stryker

Stryker ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen Medizintechnikunternehmen bietet. Mit einer Unternehmenskultur, die auf herausragendem Service und echter Expertise basiert, profitieren Sie von intensiven Einarbeitungen, attraktiven Vergütungspaketen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit, was Stryker zu einem bedeutenden und unterstützenden Arbeitsplatz im Bereich Neurovaskuläre Therapien macht.
Stryker

Kontaktperson:

Stryker HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d) Neurovascular - Acute Ischemic Stroke (AIS) Auu00dfendienst Ostdeutschland

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Produkte und das Unternehmen verstehst!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Medizintechnik! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für innovative Produkte interessierst und wie du dazu beitragen kannst, Leben zu retten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d) Neurovascular - Acute Ischemic Stroke (AIS) Auu00dfendienst Ostdeutschland

Vertriebserfahrung in der Medizintechnik
Kommunikationsstärke
Eigenverantwortung
Unternehmerisches Denken
Flexibilität
Kenntnisse in interventioneller Radiologie
Kenntnisse in Neuroradiologie
Kundenbeziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
Beratungskompetenz
Marketing- und Verkaufsstrategien
Marktanalyse
MS Office Kenntnisse
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wir wollen dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Medizintechnik in deinem Anschreiben. Das macht einen echten Unterschied!

Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe hervor, warum du perfekt zu unserem Neurovascular-Team passt und was dich motiviert.

Zeig deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer beeindruckend und zeigen, dass du weißt, wie man Kunden gewinnt und hält.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker vorbereitest

Verstehe das Produktportfolio

Mach dich mit den Produkten im Bereich neurovaskuläre Therapien, insbesondere Acute Ischemic Stroke (AIS), vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Anwendungen der Produkte verstehst und wie sie Leben retten können.

Bereite dich auf Fachgespräche vor

Da du mit medizinischen Fachkräften und Klinikverwaltungen verhandeln wirst, ist es wichtig, dass du die Fachterminologie beherrschst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.

Zeige deine Vertriebserfahrung

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deine Erfolge und Fähigkeiten im beratungsintensiven Vertrieb unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen und wie du diese gemeistert hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass dir Teamarbeit und ein guter Service wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.

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