(Junior) Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Neurovascular (Hemorrhagic) Außendienst
Auf einen Blick
- AufgabenGestalte aktiv den Markt im Neurovascular Vertrieb und baue Kundenbeziehungen auf.
- UnternehmenStryker, ein globaler Marktführer in Medizintechnologien.
- Warum dieser JobNutze deine Kommunikationsstärke und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- QualifikationenStudium in Betriebswirtschaft oder Medizintechnik, sowie Vertriebserfahrung.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Zur Verstärkung unseres Neurovascular (NV) Vertriebsteams suchen wir ab sofort einen engagierten (Junior) Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Hemorrhagic Stroke (HEM), der den Markt aktiv mitgestaltet.
In dieser Position betreuen Sie Bestandskunden und gewinnen neue Partner*innen in Kliniken und Krankenhäusern im Raum Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern.
Das erwartet Sie
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen in Kliniken und Krankenhäusern.
- Durchführung von Verhandlungen mit Chefärzten, Klinikverwaltungen und Einkaufsabteilungen.
- Beratung und Schulung medizinischer Fachkräfte zur sicheren Anwendung unserer Produkte im klinischen Umfeld (Angiografie, Neuroradiologie).
- Planung und Umsetzung von Marketing- und Verkaufsstrategien zur Umsatzsteigerung.
- Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Business-Meetings zur Neukundengewinnung und Marktanalyse.
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale.
Erforderliche Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Medizintechnik, Gesundheitsökonomie, oder vergleichbare Qualifikation.
Alternativ: langjährige Erfahrung in der interventionellen Radiologie / Neuroradiologie.
- Erste Vertriebserfahrung als Sales Representative in der Medizintechnik, oder als Clinical Specialist.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude am beratungsintensiven Vertrieb.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und Flexibilität.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit MS Office wird vorausgesetzt.
- Gültiger Führerschein der Klasse B.
Bevorzugte Qualifikationen
- Kenntnisse im Bereich interventionelle Radiologie oder Neuroradiologie.
- Bestenfalls bereits langjährige Vertriebserfahrung im Bereich neurovaskulärer Therapien, sowie einen bestehenden Kundenkreis.
Zusätzliche Information
- Die Reisetätigkeit mit Ihrem Firmenwagen beträgt ca. 80-90% Ihrer Arbeitszeit, inklusive gelegentlicher externer Übernachtungen.
- Die Stelle kann je nach Erfahrungsschatz als Junior Sales Representative (m/w/d) oder Sales Representative (m/w/d) besetzt werden.
- Das gesamte Neurovascular HEM Produktportfolio finden Sie hier
Bitte beachten Sie, dass der externe Anzeigentitel vom internen Stellentitel abweichen kann.
Germany Pay Ranges
- Duisburg/field-based 40Std: €57.100 - €95.200 EUR Annual
- Bei Stryker sind wir davon überzeugt, dass
- Transparenz
Bewerber: innen dabei hilft, fundierte Entscheidungen für ihren nächsten Karriereschritt zu treffen.
Die Vergütung spielt dabei eine wichtige Rolle und deshalb möchten wir transparent aufzeigen, wie sich die Vergütung für diese Position zusammensetzt.
Die Vergütungsinformationen werden je nach Position entweder als Gehaltsspanne oder als fester Betrag angegeben.
Zusätzlich zum Grundgehalt können, sofern zutreffend, Bonuszahlungen und/oder Provisionen vorgesehen sein.
Darüber hinaus profitieren Mitarbeitende von den umfassenden Benefits von Stryker.
Stryker is a global leader in medical technologies and, together with its customers, is driven to make healthcare better.
The company offers innovative products and services in Med Surg, Neurotechnology, Orthopaedics and Spine that help improve patient and healthcare outcomes.
Alongside its customers around the world, Stryker impacts more than 150 million patients annually.
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Details zum Job
Das bietet dir Stryker
Attraktives Gehalt, umfassende Benefits und ein Firmenwagen für Reisen.
StudySmarter Expertenrat
Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Stryker treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Stryker empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Stryker dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Stryker bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!
Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Stryker bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten
Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage
Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft
Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Stryker erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker vorbereitet
Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
Über den Arbeitgeber
Als Arbeitgeber im Bereich Medizintechnik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Einarbeitungsprogrammen, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Benefit-Programm, das unter anderem Job-Rad und Corporate Benefits umfasst. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen direkten Einfluss auf die Lebensrettung durch unsere Produkte zu nehmen – eine erfüllende Aufgabe, die sowohl persönlich als auch beruflich bereichernd ist.
