Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Verbesserung von Post-Market-Überwachungsverfahren und Systemimplementierungen.
- Arbeitgeber: Stryker, ein globaler Marktführer in Medizintechnologien.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung durch innovative Technologien und Prozesse.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in PMS und Projektmanagement.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Position Summary
Bei Stryker hat die Patientensicherheit oberste Priorität. Als Teil der PMS/Vigilance-Gruppe innerhalb der RAQA-Funktion ist es unerlässlich, die Einhaltung aller regulatorischen Anforderungen sicherzustellen, um das Risiko für Patienten zu minimieren. Wir arbeiten eng mit dem Geschäft zusammen, um die Erwartungen der Kunden zu erfüllen und zu übertreffen, sowie mit den zuständigen Regulierungs- und Zertifizierungsbehörden.
Was Sie tun werden
- Sehr gute Kenntnisse und Verständnis der Verfahren und Prozesse der Post-Market Surveillance.
- Leitung des Projektmanagements im Zusammenhang mit der Implementierung und Verbesserung von Systemen - EUDAMED-Datenbank, MORE-Datenbank, TW, Power BI usw.
- Einblicke und Fachwissen im Systemmanagement gewinnen und Projektvorschläge zur Verbesserung einbringen.
- Sicherstellen, dass Schulungen durchgeführt werden und die Teammitglieder sicher in unseren verwendeten oder einzuführenden Systemen navigieren können.
- Verantwortlich für die Zusammenstellung eines Projektteams, Zuweisung individueller Verantwortlichkeiten, Identifizierung geeigneter Ressourcen und Entwicklung von Zeitplänen, um die fristgerechte Fertigstellung des Projekts vor und nach der Einführung eines Systems durch die Post-Market Surveillance-Teams sicherzustellen.
- Verantwortlich für die Umsetzung des Systembudgets sowie die Schätzung des finanziellen und personellen Bedarfs.
- Sicherstellen eines gemeinsamen Verständnisses durch Festlegung von Erwartungen gemäß dem Projekt-/Systemplan, um die Stakeholder und Teammitglieder auszurichten.
- Fähigkeit, Umfang, Vorteile, Anforderungen und Ergebnisse zu definieren und zu kommunizieren, die das System für das Team und das Unternehmen bringen wird.
- Leitung der Identifizierung, Bewertung, Überwachung und Schließung von Projekt-/Systemrisiken.
- Änderungen am verwendeten oder zu verwendenden System, Umfang, Zeitrahmen und Kosten mit geeigneten Verifizierungstechniken verwalten, um den Projektplan genau, aktuell und reflektierend für autorisierte Änderungen zu halten, um die Akzeptanz durch den Kunden zu erleichtern.
- Verantwortlich für die Zusammenstellung eines Teams zur Zusammenarbeit, Zuweisung individueller Verantwortlichkeiten, Identifizierung geeigneter Ressourcen und Entwicklung von Zeitplänen, um eine fristgerechte Systemeinführung sicherzustellen - unter Berücksichtigung der Zusammenarbeit ohne direkte Berichtslinie.
- Leistung des Systems mit geeigneten Werkzeugen und Techniken messen, um die Benutzerfreundlichkeit zu überwachen, Abweichungen zu erkennen, erforderliche Korrekturmaßnahmen durchzuführen und alle Stakeholder zu informieren.
- Unterstützung der EMEA-/Länder-RAQA-Teams nach Bedarf.
- Als regionaler Fachexperte fungieren.
- Erhöhte Teilnahme an Arbeitsgruppen (regional, konzernweit, divisionär) zu verschiedenen Projekten, um einen breiteren Überblick über die digitale Strategie des Unternehmens und der Region zu erhalten.
- Erstellung von Ad-hoc-Analysen, Daten und Statistiken gemäß den Bedürfnissen des Unternehmens und der Abteilung.
- Führung innerhalb des BSI-Auditprogramms übernehmen.
- Erweiterung der Erfahrung in den wichtigsten Kommunikationsprinzipien auf verschiedenen Ebenen der Stakeholder.
- Aktualisierungen des EMEA SharePoint – Datenzugriff.
- Unterstützung der EMEA-/Länder-PMS-Teams nach Bedarf.
Was Sie benötigen
- BA oder BS in Management oder einem verwandten Bereich (bevorzugt) oder gleichwertig.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Post-Market Surveillance (PMS) und im Projekt-/Systemmanagement.
- Sehr gutes Verständnis der Verfahren und Prozesse der Post-Market Surveillance.
- Tiefgehende Kenntnisse der Richtlinie über Medizinprodukte/EU-MDR/Regelungen zur Post-Market Surveillance.
- Nachgewiesenes Wissen über ISO 13485 Qualitätsmanagementsysteme.
- Bevorzugte Erfahrung auf divisionaler oder standortspezifischer Ebene.
- Bevorzugte Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.
- Fähigkeit, komplexe Prozess- und/oder Systemprobleme umfassend zu analysieren und zu lösen, unter Verwendung unabhängiger Urteilsfähigkeit.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Kommunikations-, Kooperations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Führungskräften mittlerer Ebene aufzubauen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Präsentation vor Führungskräften.
- Starke Fähigkeit, Informationen klar an Kollegen, Vorgesetzte und andere Stakeholder in der EMEA-Organisation, den Designabteilungen und Drittanbietern zu kommunizieren.
- Aktive Teilnahme an der Vorbereitung von Briefings und anderen Informationsdokumenten.
- Fähigkeit, detaillierte Vorschläge, Zeitpläne, Finanzdaten, Ziele und andere Dokumentationen genau zu erstellen und zu erläutern.
- Hohe Aufmerksamkeit für Details und Prozessbewusstsein.
- Starke analytische Fähigkeiten zur Konsolidierung und Interpretation von Daten, die für die Projektdurchführung erforderlich sind.
- Beherrschung von Softwaretools wie PPM-Systemen, MS Office, SharePoint und Visio zur Pflege von Projektunterlagen.
- Fließende Englischkenntnisse.
Stryker ist ein globaler Marktführer im Bereich Medizintechnologie und setzt sich gemeinsam mit seinen Kunden dafür ein, die Gesundheitsversorgung zu verbessern. Das Unternehmen bietet innovative Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen MedSurg, Neurotechnologie, Orthopädie und Wirbelsäule an, die dazu beitragen, die Ergebnisse für Patienten und das Gesundheitswesen zu verbessern. Gemeinsam mit seinen Kunden weltweit hat Stryker jährlich Auswirkungen auf mehr als 150 Millionen Patienten.
Senior Project Manager, Post Market Surveillance, EMEA Arbeitgeber: Stryker
Kontaktperson:
Stryker HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Project Manager, Post Market Surveillance, EMEA
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich auf offene Stellen zu bewerben. Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden und deine Bewerbung hervorzuheben. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager, Post Market Surveillance, EMEA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir wollen wissen, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stryker vorbereitest
✨Verstehe die Post Market Surveillance Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Verfahren und Prozessen der Post Market Surveillance vertraut. Zeige im Interview, dass du die regulatorischen Anforderungen und die Bedeutung der Patientensicherheit verstehst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit diesen Prozessen umgegangen bist.
✨Bereite dich auf Projektmanagement Fragen vor
Da die Rolle stark auf Projektmanagement fokussiert ist, solltest du deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten und der Implementierung von Systemen hervorheben. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Position ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du Vertrauen zu anderen Managern aufbauen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, insbesondere in Bezug auf die Analyse von Daten und die Lösung komplexer Probleme. Du könntest Beispiele anführen, wie du Daten interpretiert hast, um Entscheidungen zu treffen oder Verbesserungen vorzuschlagen.