Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung im Daily Business und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Unternehmen: Familiengeführter Mobilitätsdienstleister mit globaler Präsenz und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Sichere Karriereperspektiven, individuelle Trainings und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und regelmäßige Teamevents fördern den Zusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deinen Karriereweg und wachse in eine Führungsrolle hinein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Motivation für Kundenkontakt und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
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Übersicht
Starte bei uns, um deine großartigen Ideen einzubringen. Und bleibe, weil sie gehört werden.
Über Enterprise Mobility
Wir sind Enterprise Mobility, ein familiengeführter, weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 38 Milliarden US-Dollar, fast 90.000 Mitarbeitenden und Engagement in 95 Ländern.
Unter der Leitung von CEO Chrissy Taylor bauen wir das Unternehmen auf eine starke Tradition, die uns die Stabilität gibt, den langfristigen Erfolg unserer Mitarbeitenden, unserer
Kund: innen sowie unseres Geschäfts in den Fokus zu stellen.
Bei uns erwarten dich Teams, die Vielfalt leben, gemeinsam anpacken und sich gegenseitig unterstützen.
Management Trainee (m/w/d)
Als Management Trainee hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten.
Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m/w/d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern "on the job", übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf.
- Aufgaben
- Du übernimmst früh Verantwortung für das operative Daily Business
- Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance
- Du baust dein Sales- und Verhandlungsgeschick aus
- Du baust echte Kundenbeziehungen auf und entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten
- Du entwickelst dein unternehmerisches Denken, von Umsatz bis Kostenkontrolle
- Du wächst Schritt für Schritt in eine Führungsrolle hinein
- Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium
- Motivation, Dinge anzupacken und Verantwortung zu übernehmen
- Erfahrung im und Spaß am Kundenkontakt, Vertrieb und Teamarbeit
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Deutscher oder EU-Führerschein und 1 Jahr Fahrpraxis
- Maximal 3 Punkte im Verkehrszentralregister in Flensburg (Nachweis erforderlich)
- Kein Verstoß gegen die Straßenverkehrsordnung in Zusammenhang mit Alkohol oder Drogen
Auch spannend: Bewerbungen aus Tourismus, Hospitality oder Sales sind willkommen, egal ob mit Studium oder abgeschlossener Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Deine Entwicklung
- Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten
- Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant
- Schneller Aufstieg möglich zur Filialleitung in unter 2 Jahren
- Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
- Was wir dir bieten
- Sicherheit und Stabilität durch ein international erfolgreiches Unternehmen
- Klare Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen
- Individuelle Trainings, Coachings und Mentoring, die dich wirklich weiterbringen
- Ein starkes Team, das dich unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt gelebt wird und du du selbst sein kannst
- Regelmäßige Events und Austauschmöglichkeiten - bei uns wird Teamspirit gelebt
- Deine Leistung zahlt sich aus: Beförderungen und Gehaltserhöhungen sind feste Bestandteile deiner Entwicklung
- Sicherheit für deine Zukunft: betriebliche Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Exklusive Benefits: Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen für dich, deine Familie und Freunde
- Zusätzliche Vorteile wie zahlreiche Veranstaltungen, ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weitere Mitarbeitervergünstigungen
Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber.
Es ist uns wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen zu beschäftigen.
Auch wenn du aus gesundheitlichen Gründen nicht Auto fahren kannst, suchen wir gemeinsam eine Lösung.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Management Trainee - Karlsruhe (m_w_d) erhalten könnten
✨Baue dein Netzwerk auf!
Im Vertrieb geht nichts über persönliche Kontakte. Versuche, auf Branchenevents oder Messen in deiner Nähe zu gehen. Networking-Events sind eine tolle Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber oder Branchenprofis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Nutze Karriere-Services deiner Hochschule!
Viele Hochschulen haben spezielle Programme, um Trainees im Vertrieb zu unterstützen. Schau mal, ob deine Uni Workshops oder Firmenkontaktmessen anbietet. Dort kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich so von anderen abheben.
✨Zeig deine Vertriebserfahrung!
Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Vertrieb hast, lass das ruhig außen stehen! Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das gibt dir einen zusätzlichen Kick in Interviews.
✨Bewirb dich direkt bei StudentJob!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation! Egal, ob du durch ein Praktikum oder als Trainee eindringen willst – hey, lass uns wissen, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Management Trainee - Karlsruhe (m_w_d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für den Vertrieb!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für den Vertriebsbereich rüberbringen. Erzähl uns, warum du dich für StudentJob entscheidest und was Vertrieb für dich bedeutet. Das zeigt, dass du motiviert bist und das nötige Feuer für die Herausforderungen als Trainee mitbringst.
Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten:Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast – sei es in Praktika, Nebenjobs oder bei Projekten an der Uni. Das gibt uns einen konkreten Eindruck von deinem Potenzial!
Hebe deine Lernerfahrung hervor:Als Trainee legen wir Wert darauf, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Betone also in deiner Bewerbung, welche spezifischen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest und wie du glaubst, dass StudentJob dir dabei helfen kann. Das zeigt uns, dass du mit den richtigen Erwartungen an die Sache herangehst.
Mach dir Gedanken über deine Ziele:Überlege dir vor der Bewerbung, welche Ziele du im Vertrieb verfolgst und wie diese mit den Entwicklungen bei StudentJob in Einklang stehen. Schreibe in deinem Anschreiben, wie deine Karriereziele und unsere Unternehmensvision zusammenpassen. Das wird uns überzeugen, dass du wirklich zu uns passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei StudentJob vorbereitet
✨Verkaufsfähigkeiten zeigen
Im Vertrieb kommt es darauf an, wie gut du überzeugend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in der Interviewsituation deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir ein kurzes Pitch-Szenario, in dem du ein Produkt oder eine Dienstleistung überzeugend präsentieren kannst.
✨Verstehe das Produktangebot von StudentJob
Egal, ob es sich um Software, Dienstleistungen oder physische Produkte handelt, du solltest dich gut in das Angebot von StudentJob einarbeiten. Überlege, welche Herausforderungen die Kunden haben könnten und wie die Produkte von StudentJob diese lösen können — das wird dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und Interesse zu zeigen.
✨Bringe deine Lernbereitschaft ins Spiel
Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wird dein Lernpotenzial entscheidend sein. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu geben, wie du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit.
✨Rollenspiele für das Interview vorbereiten
Wenn du die Möglichkeit hast, führe ein Rollenspiel durch, um dich auf typische Vertriebsszenarien vorzubereiten. Dies könnte Fragen zu Kundengesprächen, Einwandbehandlungen oder Verhandlungstechniken umfassen. Auf diese Weise bist du bestens gewappnet und kannst im Interview souverän reagieren.
