Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Prozesse in der Holzwerkstoffproduktion und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit internationalem Erfolg und über 40 Produktionsstandorten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, kostenlose Parkplätze, E-Auto-Ladestationen und Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit echten Aufstiegschancen bis zum COO in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Begeisterung für technische Prozesse sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung hochwertiger Holzwerkstoffe. Seit unserer Gründung im Jahr 1897 haben wir uns zu einem international erfolgreichen und kontinuierlich wachsenden Unternehmen entwickelt und sind dabei bis heute familiengeführt geblieben. Heute betreibt Kronospan über 40 Produktionsstandorte, ist in 28 Ländern präsent und beschäftigt weltweit mehr als 14.000 Mitarbeitende. Unser Standort in Lampertswalde zählt mit rund 600 Mitarbeitenden zu unseren größten und modernsten Produktionsstätten.
Unser Wachstum schafft Perspektiven: Bei uns erwarten Sie vielfältige Karrierewege, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitsumfeld, das von Innovation und technologischer Weiterentwicklung geprägt ist. Wir fördern Eigenverantwortung, unterstützen individuelle Weiterbildung und bieten engagierten Talenten echte Aufstiegschancen - national wie international.
Wir suchen ambitionierte und begeisterungsfähige Hochschulabsolventen für eine langfristige Managementkarriere in unserem international agierenden Familienunternehmen! Sie starten bei uns als Trainee bzw. Junior Manager am Standort Lampertswalde bei Dresden, lernen unser Kerngeschäft - die Herstellung von MDF-Platten und Laminatfußboden - aus erster Hand kennen und legen damit den Grundstein für eine nachhaltige Karriere in unserem Unternehmen mit den Aufstiegschancen bis zu COO. Bei uns stehen Ihnen alle Türen offen.
Aufgaben:
- Erlernen der Prozesse und Fertigungsabläufe in verschiedenen Produktionsbereichen, einschließlich MDF-Platten-Herstellung, Beschichtung und Imprägnierung sowie Chemie
- Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft, um ein fundiertes Verständnis für alle betrieblichen Abläufe zu entwickeln
- Mitarbeit in Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Anlagen
- Mitwirkung für die Erreichung von Qualitäts-, Produktivitäts- und Lieferfähigkeitszielen
- Teilnahme am High Potential -Förderprogramm
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fachbereich (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau, Chemie oder ähnliches)
- Begeisterung für technische Prozesse und die Produktion
- Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Teamorientierung, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen
- Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen:
- Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenständigkeit und vielen Entfaltungsmöglichkeiten
- Hervorragende Weiterentwicklungs- und Aufstiegschancen
- Sehr gutes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Attraktive Vergütung
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze mit kostenfreien E-Auto-Ladesäulen
- Bezuschusste Mittagsverpflegung und kostenlose Bereitstellung von Trinkwasser und Kaffee
- Mitarbeitervergünstigungen
- Betriebsärztliche Versorgung
- Betriebliche Altersvorsorge
Stunden: 32 - 40
Anstellungsart: Intern
Managementnachwuchs / Trainee /Junior Manager (m/w) Arbeitgeber: StudentJob
Kronospan ist ein international agierendes, familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Produktionsstandorten und mehr als 14.000 Mitarbeitenden weltweit. Am Standort Lampertswalde bieten wir Ihnen als Managementnachwuchs eine spannende Karriere mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld, das von flachen Hierarchien und einer starken Teamkultur geprägt ist. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem hervorragenden Arbeitsklima, das Ihre persönliche und fachliche Entfaltung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Managementnachwuchs / Trainee /Junior Manager (m/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Karrieremöglichkeiten bei Kronospan.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Kronospan verstehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und die Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für technische Prozesse! Wenn du im Gespräch über deine Leidenschaft sprichst, wird das sicher positiv auffallen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Managementnachwuchs / Trainee /Junior Manager (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über Kronospan und unsere Produkte. Wenn du weißt, was wir tun und wofür wir stehen, kannst du deine Motivation und Begeisterung viel besser rüberbringen. Das zeigt uns, dass du wirklich Interesse hast!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung kann einen großen Unterschied machen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei StudentJob vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Kronospan zu erfahren. Schau dir ihre Geschichte, Produkte und Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Trainee oder Junior Manager zu untermauern.
✨Zeige Begeisterung für technische Prozesse
Da die Stelle einen Fokus auf technische Prozesse hat, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung dafür zeigst. Sprich darüber, was dich an der Herstellung von MDF-Platten und Laminatfußboden fasziniert und wie du dich in diesem Bereich weiterentwickeln möchtest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Karrierewegen und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln – genau das, was Kronospan sucht!
