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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und betreue haustechnische Anlagen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit einem starken Fokus auf Studierendenservice.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Infrastruktur für 49.000 Studierende und erlebe einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bereich HLS, Elektro oder Gebäudetechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine partnerschaftliche Unternehmenskultur warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bieten als öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit rund 550 Beschäftigten professionellen Service und kompetente Beratung rund um das Studium. Ob bei der Wohnungssuche, der Studienfinanzierung, der Verpflegung, dem Studieren mit Kind oder der psychosozialen Beratung – wir tragen an unseren verschiedenen Standorten in der Hochschulregion Heidelberg/Heilbronn dafür Sorge, dass rund 49.000 Studierende optimal beraten und betreut werden. Als moderner Arbeitgeber handeln wir erfolgsorientiert und verantwortungsvoll.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Heidelberg für unser Facility Management in Vollzeit eine/n Haustechniker:in HLS / Elektro im Facility Management (m/w/d):
- Kontrolle, Bedienung und Überwachung der haustechnischen Anlagen (Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro)
- Eigenständige Störungsbeseitigung sowie Koordination und Überwachung externer Fachfirmen
- Begleitung und Abnahme von Wartungen, Prüfungen und Instandhaltungsmaßnahmen
- Organisation und Dokumentation von Reparaturen, Versicherungsschäden und Modernisierungsmaßnahmen
- Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit in Gebäuden und Außenanlagen
- Betreuung von Veranstaltungen inkl. Rufbereitschaft sowie Spät- und Nachtarbeit
- Nutzung von CAFM- und Ticketing-Systemen zur Dokumentation und Auftragsbearbeitung
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. im Bereich HLS, Elektro, Gebäudetechnik oder vergleichbar)
- Technisches Verständnis und Erfahrung im Gebäudebetrieb wünschenswert
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft sowie gelegentlicher Spät- und Nachtarbeit
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Krisensicherer Arbeitsplatz sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L bis EG 6, inkl. Jahressonderzahlungen
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Zahlreiche Benefits (wie z.B. günstige Versicherungstarife, Vergünstigungen in unseren Mensen und Cafés, vergünstigtes Job - Deutschlandticket, Firmenfitness, Firmenkleidung u.v.m.)
- Partnerschaftliche Unternehmenskultur, flache Hierarchien und familienbewusste Personalpolitik
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung
Haustechniker:in HLS / Elektro Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: Studierendenwerk Heidelberg
Kontaktperson:
Studierendenwerk Heidelberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Haustechniker:in HLS / Elektro Facility Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haustechniker:in interessierst, schau dir die Webseite unseres Unternehmens an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du im Gespräch über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie sehr dir die Arbeit im Facility Management am Herzen liegt. Das kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haustechniker:in HLS / Elektro Facility Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Haustechniker:in HLS / Elektro interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wenn du bereits im Facility Management oder in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast, lass uns wissen, was du dort gelernt hast und wie du das bei uns einbringen kannst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Studierendenwerk Heidelberg vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über HLS und Elektroanlagen vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Gebäudetechnik, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Störungsbeseitigung und der Koordination von Fachfirmen zeigen. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den flachen Hierarchien und der familienbewussten Personalpolitik stellst. Das zeigt, dass dir nicht nur die Stelle, sondern auch das Arbeitsumfeld wichtig ist.
✨Digitale Tools kennen
Mach dich mit den gängigen CAFM- und Ticketing-Systemen vertraut, die im Facility Management verwendet werden. Wenn du während des Interviews darüber sprichst, zeigst du, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.