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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Mensa und Cafeteria, entwickle gastronomische Angebote und manage das Team.
- Arbeitgeber: Das Studierendenwerk Kassel unterstützt Studierende mit Gastronomie, Wohnen und Beratung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Zuschuss zum Deutschlandticket und attraktive Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte eine moderne Küche und arbeite in einem familienfreundlichen Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Ausbildung in der Gastronomie und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere dir hochwertige Arbeitskleidung und genieße ein kreatives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung Mensa und Cafeteria Witzenhausen (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet.
Das Studierendenwerk Kassel hält den Studierenden der Universität Kassel mit Hochschulgastronomie, studentischem Wohnen, BAföG, Kinderbetreuung und Beratung den Rücken frei . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Einrichtungsleitung Mensa Und Cafeteria Witzenhausen (m/w/d) Arbeitgeber: Studierendenwerk Kassel Anstalt des öffentlichen Rechts
Kontaktperson:
Studierendenwerk Kassel Anstalt des öffentlichen Rechts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung Mensa Und Cafeteria Witzenhausen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Gastronomie, insbesondere im Hochschulbereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Studierenden verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung des gastronomischen Angebots hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten aus der Gastronomie, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen. Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich auf Gastronomie und Ernährung konzentrieren, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Personalführung und -planung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit und Bio-Lebensmitteln, indem du dich über lokale Anbieter informierst und deren Produkte in deine Ideen einbeziehst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Leidenschaft für die Gastronomie zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung Mensa Und Cafeteria Witzenhausen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Einrichtungsleitung Mensa und Cafeteria unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Gastronomie, Führungskompetenzen und Kenntnisse über HACCP und Ernährungstrends hervor.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Studierendenwerk Kassel Anstalt des öffentlichen Rechts vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Gastronomie und die aktuellen Food-Trends, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Studierenden verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der gastronomischen Angebote hast.
✨Demonstriere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Personalplanung und -führung unter Beweis stellen. Betone, wie du Teams motivierst und partizipative Ansätze in der Mitarbeiterführung umsetzt.
✨Kenntnisse über rechtliche Vorgaben
Sei bereit, Fragen zu HACCP und anderen rechtlichen Vorgaben zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie du deren Einhaltung in der täglichen Arbeit sicherstellst.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Erkläre, wie du Abläufe steuern und optimieren kannst. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte organisiert und umgesetzt hast, um die Effizienz in der Gastronomie zu steigern.
