Interner Revisor (m/w/d)

Interner Revisor (m/w/d)

Tübingen Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die interne Revision und entwickle sie nach DIIR-Standards weiter.
  • Unternehmen: Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim unterstützt 53.000 Studierende in der Region.
  • Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Arbeitgeberleistungen.
  • Weitere Informationen: Zentrale Lage in Tübingen mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit, arbeite eng mit Führungskräften und trage zur sozialen Verantwortung bei.
  • Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich sowie Erfahrung in interner Revision.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Job Description

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist Dienstleister für Studierende und Hochschulen. Mit aktuell rund 380 Beschäftigten kümmern wir uns um die wirtschaftliche und soziale Förderung der rund 53.000 Studierenden der Hochschulregion Tübingen-Hohenheim.

Für unseren Standort in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Internen Revisor (m/w/d)


Interner Revisor (m/w/d) Arbeitgeber: Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch ein spannendes Aufgabenspektrum mit hoher sozialer Verantwortung. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und vergünstigten Mittagessen in den Mensen, fördert das Unternehmen eine positive und unterstützende Arbeitskultur in zentraler Lage mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.

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Kontaktdaten:

Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Interner Revisor (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich der Internen Revision arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die aktuellen DIIR-Standards und zeige in Gesprächen, dass du diese kennst und anwenden kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz, was für die Position des Internen Revisors entscheidend ist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Verbesserung von Geschäftsprozessen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Prozesse optimiert hast. Das wird dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine IT-Affinität! Informiere dich über gängige Prüfungs- und Analysesoftware und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in deiner Arbeit eingesetzt hast oder einsetzen könntest. Das wird deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Interner Revisor (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Ausbildung im kaufmännischen, steuerlichen oder Finanzbereich
Kenntnisse in Rechnungswesen, Steuern und Controlling
Berufserfahrung in der Internen Revision
Fachkenntnisse im internen Kontrollsystem (IKS)
Risikomanagement
Kommunikationsfähigkeit
IT-Affinität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position des Internen Revisors hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse im Rechnungswesen, Risikomanagement und in der Internen Revision klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Betone deine IT-Affinität, deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung in der Beratung von Führungskräften.

Dokumente überprüfen:Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über deine Qualifikationen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim vorbereitet

Verstehe die Rolle der Internen Revision

Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Ziele der Internen Revision. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Position für die Organisation verstehst und wie du zur Weiterentwicklung nach DIIR-Standards beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung in der Internen Revision, in denen du erfolgreich Geschäftsprozesse überprüft oder verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kontakt mit Führungskräften erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und diplomatischen Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, deine Gedanken strukturiert und nachvollziehbar zu präsentieren.

Hebe deine IT-Affinität hervor

Da Kenntnisse in Prüfungs- und Analysesoftware gefordert sind, solltest du deine IT-Kenntnisse betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Software zu nennen, mit der du bereits gearbeitet hast, und erkläre, wie diese deine Arbeit unterstützt hat.