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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze uns in der Personaladministration und bei Mitarbeiterwertschätzungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit kollegialer Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexibilität, mobiles Arbeiten und langfristige Perspektiven während deines Studiums.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und entwickle deine HR-Fähigkeiten in einem erfahrenen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene*r Student*in in BWL, Wirtschaftspsychologie oder ähnlichem Fach.
- Andere Informationen: Keine Anschreiben nötig, einfach bewerben!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir bieten Dir motivierende Aufgaben und Benefits:
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung
- Flexibilität in Arbeitszeit und -umfang passend zu Deinem Studium
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten je nach Tätigkeiten
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team
- Langfristige Perspektive über die Dauer Deines Studiums
Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Dich:
- Personaladministration: Du unterstützt uns tatkräftig beim Hochladen und der Pflege unserer digitalen Personalakten.
- Arbeitsmedizinischer Dienst: Du übernimmst die Anmeldungen sowie das Nachhalten von Terminen und Terminketten.
- Mitarbeiterwertschätzung: Du bereitest Firmenjubiläen vor und kümmerst Dich eigenverantwortlich um die Verteilung der Präsente.
- Einführung Events: Du unterstützt uns bei der Willkommensveranstaltung am 1. Arbeitstag sowie bei unseren Veranstaltungen für Neustarter.
- Mitarbeiter-Goodies: Ob Ostern oder Weihnachten – Du kümmerst Dich um die Auswahl und das Packen von kleinen Aufmerksamkeiten für die Belegschaft.
- Vielfalt: Abhängig von Deinem Profil warten weitere spannende Aufgaben im Personalbereich auf Dich.
Diesen Background wünschen wir uns:
- Studiengang: Du bist eingeschriebene*r Student*in in BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem ähnlichen Fach.
- Praxiserfahrung: Idealerweise konntest Du bereits erste Einblicke in die Arbeitswelt sammeln, zum Beispiel als Werkstudent*in im Personalbereich.
- Arbeitsstil: Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und absolut zuverlässig – zudem bringst Du die notwendige Verschwiegenheit für den HR-Bereich mit.
- Einsatzbereitschaft: Du bist pflichtbewusst und Teamgeist wird bei Dir großgeschrieben.
Die Stelle ist auf 6 Monate befristet. Das matcht? Jetzt bewerben! Ein Anschreiben ist dafür nicht erforderlich, beantworten Sie uns nur ein paar jobspezifische Fragen in unserem Bewerbungsformular. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache Sie passen zu uns.
Werkstudent Personalwesen (w/m/d) Unterstützung & HR Administration Arbeitgeber: Stuttgart Netze GmbH
Kontaktperson:
Stuttgart Netze GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Personalwesen (w/m/d) Unterstützung & HR Administration
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Personalwesen einbringen kannst. Zeige, dass du motiviert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen. Beantworte die spezifischen Fragen im Bewerbungsformular ehrlich und präzise.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Im HR-Bereich ist Zusammenarbeit wichtig. Teile Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Jobs, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Personalwesen (w/m/d) Unterstützung & HR Administration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinen Antworten. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns im Personalwesen zu arbeiten.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Antworten klar und strukturiert. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit, also achte darauf, dass alles gut gegliedert ist und die wichtigsten Informationen schnell erkennbar sind.
Beziehe dich auf die Stelle!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir dir anbieten. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stuttgart Netze GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über das Unternehmen informieren. Schau Dir die Website an, lies über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Studium oder bisherigen Praktika, die Deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Deine Erfahrungen in der Personaladministration oder Teamarbeit zu sprechen, um Deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist bei dieser Position wichtig ist, solltest Du während des Interviews betonen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Deine Einsatzbereitschaft verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, mehr über die Aufgaben und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen im Personalbereich oder wie das Unternehmen Mitarbeiter wertschätzt – das kommt immer gut an!