Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Backoffice der betrieblichen Altersversorgung und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Stuttgarter Versicherungsgruppe - ein familiäres Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, umfangreiche Weiterbildung und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit tollen Mitarbeiterveranstaltungen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der betrieblichen Altersversorgung und profitiere von einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und Erfahrung in der bAV.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit dem 1. Juli 2025 gehen wir, die Stuttgarter Versicherungsgruppe und die Süddeutsche Krankenversicherung a.G. als gleichberechtigte Partner einen gemeinsamen Weg und werden uns 2026 zu einem Unternehmen zusammenschließen. Unser Kompetenz-Center betriebliche Vorsorge wird dadurch weiter an Bedeutung gewinnen.
Die Stuttgarter Vorsorge-Management-GmbH ist unser Kompetenz-Center für die betriebliche Altersversorgung (bAV). Unser Team schätzt besonders, dass wir eine mittelständische, familiäre Kultur leben. Sind Sie ein Teamplayer und haben Freude daran, Kollegen, Vertrieb und unabhängige Vermittler als Geschäftspartner erstklassig zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Darauf können Sie sich freuen:
- Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig - Nutzen Sie unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit hybrid zu arbeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten, direkte Kommunikation, Austausch und Unterstützung im Team sowie kurze Entscheidungswege
- Ein umfangreiches Onboarding, um Kolleg*innen und Unternehmen schnell kennenzulernen
- Für Ihre persönliche Entwicklung bieten wir z. B. eine fundierte, im Markt anerkannte bAV-Ausbildung, die eng mit ihren praktischen Tätigkeiten verknüpft ist
- Mitarbeiterveranstaltungen wie z.B. AfterWork, Unternehmensweihnachtsmarkt, Sportangebote
- Bezuschussung ÖPNV, JobRad
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatte bei unseren Versicherungsprodukten, Corporate Benefits
- Familiäres Miteinander sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen (pme Familienservice)
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit der attraktiven Vergütung der Versicherungsbranche
Das erwartet Sie:
Als Mitarbeiter im Backoffice bAV unterstützen Sie das bundesweit tätige Spezialistenteam der Vertriebsunterstützung dabei, die Stuttgarter bAV zusammen mit unseren Vertriebspartnern und unabhängigen Vermittlern umzusetzen. Wie das aussieht?
- Sie sind in Kontakt und Austausch mit unseren Vertriebspartnern: Den telefonischen und schriftlichen Support für bAV-Fragen des Außendienstes und unserer Geschäftspartner übernehmen Sie eigenverantwortlich in Absprache mit Ihren Teamkollegen
- Sie erstellen Angebote rund um die bAV und bereiten Fachinformationen auf
- Den Außendienst und Geschäftspartner unterstützen Sie durch Vor- und Nachbereitung von Schulungs- und Seminarunterlagen
- Sie behalten den Überblick: Sie koordinieren Ausschreibungen zur Einrichtung von betrieblichen Versorgungswerken und bereiten die notwendigen Unterlagen für unsere Geschäftspartner und deren Firmenkunden auf
- Sie sind wertvoller Teil eines gut funktionierenden Teams: Mit Ihren Aufgaben unterstützen Sie maßgeblich die bAV-Spezialisten und tragen zu unserem Wachstumskurs bei. Gleichzeitig profitieren Sie von exzellentem Know-How im Team und internen Weiterbildungen zur betrieblichen Altersversorgung
- Sie bringen Ihre Expertise, Kreativität und Ihr Talent ein: Sie wirken bei der Entwicklung von Druckstücken und Verkaufsunterlagen mit
- Ihr Planungs- und Organisationstalent ist gefragt bei Veranstaltungen wie interne und externe Tagungen, (Online-)Workshops und Seminare ein - bis hin zu gelegentlicher Unterstützung des Außendienstes vor Ort
Das bringen Sie mit:
- Ausbildung: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder bringen entsprechende Berufserfahrung mit - idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation mit Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung (z. B. bAV-Experte (DMA))
- Erfahrung: Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung sammeln
- Kenntnisse: Sie verfügen über gute Kenntnisse für die Erstellung von Präsentationen und Tabellenkalkulationen (MS Office, Libre Office)
- Persönlichkeit: Serviceorientierung liegt Ihnen am Herzen. Sie haben Spaß an einem anspruchsvollen Aufgabengebiet, das stetige Weiterbildung erfordert. Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke zeichnen Sie ebenso aus wie ihr Planungs- und Organisationstalent.
Jetzt Bewerben! Fragen zur Bewerbung? Dafür steht Ihnen Marcel Munk gerne unter 0711 / 665 - 1121 zur Seite. Fragezeichen beseitigt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins.
Seit über 100 Jahren sind wir für unsere Kunden da. Als 'der' Vorsorge-Versicherer sind wir der verlässliche Partner, wenn es um die private Altersvorsorge, Risikoabsicherung und betriebliche Altersvorsorge geht. Und das gemeinsam als Unternehmensgruppe, bestehend aus: Stuttgarter Lebensversicherung a.G., DIREKTE LEBEN Versicherung AG, Stuttgarter Versicherung AG, DIREKTE Service Management GmbH und Stuttgarter Vorsorge-Management GmbH. Dabei sind wir alles andere als Standard. Wir sind ein Arbeitgeber, bei dem es sich nicht nur gut arbeiten, sondern auch gut leben lässt.
Zwei starke Versicherungsunternehmen, ein gemeinsames Ziel! Gemeinsam stehen wir mit insgesamt rund 1.600 Mitarbeitenden für Sicherheit, Vertrauen und Kundenorientierung. Beide Unternehmen blicken auf über 100 Jahre Erfahrung zurück. Wir teilen eine klare Vision: Mit innovativen Lösungen, herausragenden Produkten und exzellentem Service schaffen wir täglich begeisternde Kundenerlebnisse.
Sie möchten Teil eines motivierten Teams sein? Mit Mut und Veränderungsbereitschaft verfolgen wir neue Wege, um das Beste für unsere Kundinnen und Kunden zu erreichen und Maßstäbe in der Versicherungsbranche zu setzen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und mit Ihnen gemeinsam die Zukunft der Personenversicherung zu gestalten.
Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice betriebliche Altersversorgung Arbeitgeber: Stuttgarter Lebensversicherung a.G.
Kontaktperson:
Stuttgarter Lebensversicherung a.G. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice betriebliche Altersversorgung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die zeigen, wie du das Team unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Backoffice betriebliche Altersversorgung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten, und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stuttgarter Lebensversicherung a.G. vorbereitest
✨Informiere dich über die bAV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis der betrieblichen Altersversorgung (bAV) aneignen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich, damit du im Gespräch kompetent und interessiert wirken kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und in der Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen im Backoffice oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Die Stuttgarter Versicherungsgruppe sucht nach Teamplayern, also lass deine Begeisterung für die Zusammenarbeit mit anderen durchscheinen.