Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Altersvorsorgeprodukte und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Altersvorsorge.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterveranstaltungen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und bringe kreative Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Finanzbereich.
- Andere Informationen: Zentraler Standort in Stuttgart mit einem familiären Miteinander und attraktiven Vergünstigungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei der Stuttgarter entwickeln wir individuelle Lösungen für die Altersvorsorge. Unser Team schätzt besonders, dass wir eine mittelständische, familiäre Kultur leben. Du willst die Zukunft der Stuttgarter Altersvorsorgeprodukte aktiv mitgestalten? Du arbeitest gerne analytisch, hast Freude an kreativen Ideen und schätzt es, Verantwortung zu übernehmen? Dann passt du perfekt zu uns!
Deine Aufgaben – das erwartet dich:
- Verantwortung übernehmen: Du betreust unsere bestehenden Produkte, entwickelst sie marktorientiert weiter und stellst so ihre Zukunftsfähigkeit sicher.
- Markt im Blick: Du analysierst Kunden- und Marktbedürfnisse und leitest daraus strategische Produktentscheidungen ab.
- Innovation treiben: Gemeinsam mit Kolleg:innen bringst du neue Ideen und Konzepte auf den Weg.
- Kommunikation gestalten: Du entwickelst zielgruppengerechte Marketing-Maßnahmen und unterstützt mit deinem Know-how bei Schulungen, internen Informationen und externer Kommunikation.
- Agil arbeiten: In einem cross-funktionalen Team mit hoher Fachkompetenz und viel Begeisterung treibst du Projekte aktiv mit – von der Idee bis zur Markteinführung.
Dein Profil – das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaft, Mathematik, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung im Versicherungs- oder Finanzbereich.
- Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt in der Rolle als (Teil-)Projektleiter.
- Wünschenswert sind Erfahrung mit agilen Methoden.
- Freude an konzeptioneller Arbeit, Eigeninitiative und Gestaltungsspielraum, klare Kommunikation und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln.
- Sicherer Umgang mit modernen Office-Programmen und digitalen Tools.
Darauf kannst du dich freuen:
- Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig – Nutze unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit hybrid zu arbeiten – das sogar für einen begrenzten Zeitraum aus dem EU-Ausland – und Sabbatical‑Optionen.
- Eigenverantwortliches Arbeiten, direkte Kommunikation, Austausch im Team und kurze Entscheidungswege.
- Ein umfangreiches Onboarding, um Kolleg*innen und Unternehmen schnell kennenzulernen.
- Für deine persönliche Entwicklung bieten wir dir z. B. 360°‑Feedback, einen individuellen Entwicklungsplan, eine digitale Lernplattform und viele weitere Weiterbildungsangebote.
- Mitarbeiterveranstaltungen wie z. B. AfterWork, Unternehmensweihnachtsmarkt, Sportangebote.
- Jobticket und Bezuschussung ÖPNV, JobRad.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen.
- Mitarbeiterrabatte bei unseren Versicherungsprodukten, Corporate Benefits.
- Ein außergewöhnlich gutes Betriebsrestaurant mit Lebensmitteln aus der Region.
- Familiäres Miteinander sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen (pme Familienservice).
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit der attraktiven Vergütung der Versicherungsbranche.
- Sehr attraktiver Standort zentral im Stuttgarter Westen (Öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Tür).
Jetzt Bewerben! Fragen zur Bewerbung? Dafür steht dir Hans-Martin Schweizer gerne unter 0711 / 665 - 1874 zur Seite. Fragezeichen beseitigt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deines Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins.
Produkt- und Projektmanager Altersvorsorge (m/w/d Arbeitgeber: Stuttgarter Lebensversicherung a.G.
Kontaktperson:
Stuttgarter Lebensversicherung a.G. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produkt- und Projektmanager Altersvorsorge (m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Altersvorsorge am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du Ideen hast, wie die Altersvorsorgeprodukte verbessert werden können, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produkt- und Projektmanager Altersvorsorge (m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast oder innovative Ideen umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der auf Qualität achtet!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stuttgarter Lebensversicherung a.G. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die familiäre Kultur und die Werte der Stuttgarter. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit als Produkt- und Projektmanager einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem bisherigen Berufsleben, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Produktentwicklung verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da die Rolle analytische Fähigkeiten erfordert, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denken testen. Überlege dir, wie du Markt- und Kundenbedürfnisse analysiert hast und welche strategischen Entscheidungen du daraus abgeleitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Arbeitsweise bei der Stuttgarter. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im cross-funktionalen Team und wie Innovationen gefördert werden. Das zeigt, dass du aktiv an der Gestaltung der Unternehmenskultur interessiert bist.
