MandatsleiterIn Treuhand 80-100%

MandatsleiterIn Treuhand 80-100%

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kundenmandaten und Führung von Finanzbuchhaltungen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Wachstum und modernen Ansätzen.
  • Mitarbeitervorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, dynamisches Umfeld und attraktive Anstellungsbedingungen.
  • Andere Informationen: Wertschätzung von persönlichem Engagement und unternehmerischem Denken.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Treuhandwesen und entwickle deine Karriere weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Treuhand- und Finanzwesen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Grosse Entwicklungsmöglichkeiten bietet Ihnen diese Position und diesem Arbeitgeber, welcher, mit verschiedenen Standorten in der Schweiz, sich ständig am vergrössern ist. Dies durch Innovation, ein bestehendes Netzwerk und ganz neuen Wegen - nicht mehr "alte Schule". Sie bringen schon einige versierte Praxis mit, möchten aber ganz klar mittelfristig "mehr" - hier haben Sie die perfekte Chance dazu.

Ihre Herausforderung:

  • Betreuung von Kundenmandaten national/global
  • Führung von Finanzbuchhaltungen, Prüfung von Jahresrechnungen
  • Erstellen von Abschlüssen und Steuererklärungen
  • Mitarbeit in Projekten möglich
  • Beratungsaufgaben für Themen im Rechnungs- und Steuerwesen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung (KV oder Handelsschule) oder Studium, Berufserfahrung
  • Weiterbildung im Treuhand- und / oder Finanzwesen
  • Fundierte Praxis im Aufgabengebiet
  • Deutsch (Muttersprache); Englisch (mittlere bis fliessende Verständigung, Korrespondenz selbstständig)
  • MS-Office (gute Anwenderkenntnisse); SAP und / oder Abacus (von grossem Vorteil)
  • Selbstständigkeit, Macher-Mentalität
  • Unternehmerisches Denken und Handeln

„Persönlich, engagiert, menschlich“: basierend auf diesen Werten bringt Stutz & Partner Personaldienstleistungen seit 2006 erfolgreich Firmen und Menschen, welche zueinander passen, zusammen.

Bewerbungen bitte nur über den "Jetzt bewerben"-Button (bitte komplette Unterlagen inkl. Zeugnissen und Diplomen / Zertifikaten sowie Motivationsschreiben anhängen). Vielen Dank!

Arbeitsort: Zürich

Eintritt: sofort / nach Vereinbarung

Anstellungsart: Festanstellung

Stelle Nummer: 1477

Wir freuen uns auf Ihre komplette Bewerbung! Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

MandatsleiterIn Treuhand 80-100% Arbeitgeber: Stutz & Partner Personaldienstleistungen

Stutz & Partner Personaldienstleistungen bietet Ihnen als MandatsleiterIn Treuhand in Zürich nicht nur eine spannende Herausforderung, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld mit großen Entwicklungsmöglichkeiten. Hier profitieren Sie von einer innovativen Unternehmenskultur, die auf persönlichem Engagement und menschlicher Zusammenarbeit basiert, sowie von der Chance, Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Netzwerk national und global einzubringen. Zudem fördern wir aktiv Ihre Weiterbildung und bieten Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken.
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Kontaktperson:

Stutz & Partner Personaldienstleistungen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: MandatsleiterIn Treuhand 80-100%

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze dein bestehendes Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte durch persönliche Kontakte. Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn und vernetze dich mit Fachleuten!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt dein Engagement!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MandatsleiterIn Treuhand 80-100%

Finanzbuchhaltung
Jahresrechnungen prüfen
Abschlüsse erstellen
Steuererklärungen erstellen
Beratung im Rechnungswesen
Treuhandwesen
MS-Office Kenntnisse
SAP Kenntnisse
Abacus Kenntnisse
Selbstständigkeit
Macher-Mentalität
Unternehmerisches Denken
Deutsch (Muttersprache)
Englisch (mittlere bis fließende Verständigung)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Dein Motivationsschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position reizt.

Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente beilegst. Dazu gehören dein Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate. Eine vollständige Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist und die Details schätzt.

Sprache ist wichtig: Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du sowohl Deutsch als auch Englisch gut beherrschst. Achte darauf, dass deine Bewerbung in korrektem Deutsch verfasst ist und deine Englischkenntnisse klar erkennbar sind.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stutz & Partner Personaldienstleistungen vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Arbeitgeber auf Innovation und neue Wege setzt, zeige in deinem Interview, dass du diese Denkweise teilst und bereit bist, frische Ideen einzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Treuhand- und Finanzwesen unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kundenmandate betreut oder Projekte geleitet hast.

Sprich über deine Weiterbildung

Da eine Weiterbildung im Treuhand- und Finanzwesen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, welche relevanten Kurse oder Zertifikate du absolviert hast. Das zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder den aktuellen Projekten, an denen das Team arbeitet.

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