Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust Mitarbeitende und steuerst den Recruitingprozess von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding.
- Unternehmen: Das Unternehmen ist seit über 35 Jahren in der Automatisierung und Digitalisierung mobiler Maschinen tätig.
- Vorteile: Es erwartet dich ein sehr gutes Arbeitsklima und Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem führenden Anbieter.
- Weitere Informationen: Die Position ist in Vollzeit als Elternzeitvertretung am Firmensitz in Kaufbeuren.
- Warum dieser Job: Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und HR-Projekte zu verantworten, macht diese Rolle besonders.
- Qualifikationen: Du benötigst eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalwesen sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als international tätiges Unternehmen mit Headquarters in Kaufbeuren stehen wir seit mehr als 35 Jahren für exzellente Lösungen in der Automatisierung und Digitalisierung mobiler Maschinen. Mit unserem Systembaukasten aus generischen und kundenspezifischen Produkten, Systemen und Lösungen unterstützen wir unsere Kunden auf ihrem Weg, mit innovativer Technik ihre Maschinen zu den besten der Welt zu machen.
Responsibilities
- Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte eigenständig in allen operativen und personalrelevanten Fragestellungen.
- Du verantwortest die HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt – mit Ausnahme der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Du steuerst den Recruitingprozess von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis zum Onboarding.
- Du berätst Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen und begleitest personelle Einzelmaßnahmen.
- Du stellst die Qualität personalrelevanter Daten und Prozesse sicher und wirkst an deren kontinuierlicher Weiterentwicklung mit.
- Du arbeitest vertrauensvoll mit Führungskräften, Mitarbeitenden, dem Betriebsrat und weiteren internen Schnittstellen zusammen.
- Du verantwortest HR-Projekte und unterstützt die Weiterentwicklung des Personalbereichs.
- Du wirkst bei Themen rund um Zeitwirtschaft, Personalorganisation, Personalentwicklung und HR-Controlling mit.
Qualifications
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein vergleichbares Studium.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht mit.
- Du gehst sicher mit MS Office um; Kenntnisse in P&I LOGA sind von Vorteil.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
- Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Diskretion und ein professionelles Auftreten.
- Eine serviceorientierte Denkweise sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
Benefits
- Sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten Kollegen-Team, das sich auf Dich freut, Dich unterstützt und umfassend einarbeitet.
- Offene Türen, flache Hierarchien und die Möglichkeit eigene Ideen im gesamten Prozess einzubringen und voranzutreiben.
- Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem wachsenden und führenden Anbieter von innovativen Produkten und Lösungen.
- Die Position steht in Vollzeit als Elternzeitvertretung zur Verfügung.
- Der Einsatzort ist am Firmensitz in Kaufbeuren.
Human Resources Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: STW - Sensor-Technik Wiedemann GmbH
Als Arbeitgeber in Kaufbeuren bieten wir ein hervorragendes Arbeitsklima in einem motivierten Team, das sich auf deine Unterstützung freut. Mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch umfassende Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem garantieren wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld in der spannenden Welt der Automatisierung und Digitalisierung mobiler Maschinen.
Kontaktdaten:
STW - Sensor-Technik Wiedemann GmbH Recruiting-Team
