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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines motivierten Teams und unterstütze die Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientierter Arbeitgeber mit wertschätzendem Arbeitsklima in Freiburg.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Praktikumsvergütung, 30 Tage Urlaub und attraktive Arbeitgeberleistungen.
- Andere Informationen: Geregelte Arbeitszeiten und Übernahme nach dem Praktikum geplant.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kleinsten und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene schulische Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2054 - 2054 € pro Monat.
Aufgaben
- Neben deinen schulischen Aufgaben bist du als fast ausgelernte Fachkraft Teil des Teams und nimmst an Teamsitzungen und Supervisionen teil.
- Du unterstützt das Fachpersonal bei der Begleitung und Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren.
Qualifikationen
- Eine erfolgreich abgeschlossene schulische Ausbildung.
- Du zeigst ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern.
- Du verfügst über Eigeninitiative und hast Freude an der Arbeit im Team.
- Eine verantwortungsbewusste, flexible und belastbare Persönlichkeit runden dein Profil ab.
Benefits
- Einen sicheren und zukunftsorientierten Berufspraktikumsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum und hoher sozialer Verantwortung.
- Wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team sowie Rückhalt und Unterstützung durch eine zuverlässige und kompetente Anleitung.
- Praktikumsvergütung nach Tarifvertrag (TVPrakt-L).
- Attraktive Arbeitgeberleistungen wie Hansefit, Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket u. v. m.
- Zentrale Lage in Freiburg mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.
- Geregelte Arbeitszeiten (39,5 Std.) mit 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen freien Tagen am 24.12. und 31.12.
- Übernahme nach dem Praktikum geplant.
Erzieher / Erzieherin im Anerkennungsjahr (m/w/d) Arbeitgeber: Stwdo
Kontaktperson:
Stwdo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Erzieherin im Anerkennungsjahr (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobziele. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst vielleicht verschlossen geblieben wären.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Erzieherin im Anerkennungsjahr (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Erzieher oder Erzieherin werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Praktika oder Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern? Das ist super wichtig! Teile uns mit, was du gelernt hast und wie du das in unser Team einbringen kannst.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stwdo vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Betreuung, die sie anbieten. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder Praktika, in denen du Einfühlungsvermögen und Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erzieher*innen müssen oft kreativ und einfühlsam sein, also sprich darüber, warum dir die Arbeit mit Kindern Freude bereitet und was du dazu beitragen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Betreuung sind immer gut!