Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle innovative Vertriebsstrategien im Biopharma-Bereich.
- Unternehmen: International erfolgreiches Biopharma-Unternehmen mit Fokus auf spezialisierte Therapien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Teamklima.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Einflussmöglichkeiten auf den Markt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und führe ein engagiertes Team zu neuen Erfolgen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Außendienstteams und Vertriebserfahrung in der Pharmaindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Für ein international erfolgreiches Biopharma-Unternehmen suchen wir zum einen Regionalleiter / Regional Sales Manager (m/w/d) für Österreich. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Vertriebsaktivitäten in einer definierten Region und führen ein Team von Pharmareferenten im Bereich spezialisierter Stoffwechselerkrankungen.
Sie treiben die Umsetzung der Vertriebsstrategie aktiv voran, entwickeln Ihr Team kontinuierlich weiter und tragen maßgeblich zum Aufbau und Ausbau eines innovativen Therapieumfelds bei.
Ihre Schwerpunkte:
- Führung, Coaching und Entwicklung eines Außendienstteams
- Verantwortung für Vertriebsziele, KPIs und den effizienten Einsatz von Budgets
- Planung und Umsetzung regionaler Vertriebsaktivitäten
- Aufbau und Pflege relevanter Stakeholder- und Kundennetzwerke
- Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Vertriebsdaten
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Förderung einer leistungsorientierten und wertschätzenden Teamkultur
Das bringen Sie mit:
- Erfahrung in der Führung von Außendienstteams innerhalb der Pharmaindustrie
- Erfolgreiche Vertriebserfahrung im Specialty-Care- oder Facharztumfeld
- Ausgeprägte Leadership-, Coaching- und Kommunikationsfähigkeiten
- Strategisches Denken kombiniert mit operativer Umsetzungsstärke
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen, KPIs und Budgetverantwortung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sie möchten ein motiviertes Team führen, den Aufbau eines hochspezialisierten Therapiebereichs mitgestalten und echten Einfluss auf die weitere Marktentwicklung nehmen?
Regionalleiter:in Arbeitgeber: subrosa health & capital group
Unser innovatives internationales Biotech-Unternehmen bietet Ihnen als Key-Account-Manager:in in Bayern Süd die Möglichkeit, aktiv an der Einführung neuartiger Therapien für Krebspatienten mitzuwirken. Mit einer offenen und dynamischen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket sowie einen Firmenwagen. Nutzen Sie die Chance, in einem wachsenden Umfeld echten Einfluss auf die Patientenversorgung zu nehmen und Teil eines engagierten internationalen Teams zu werden.
Kontaktdaten:
subrosa health & capital group Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regionalleiter:in erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie subrosa health & capital group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an subrosa health & capital group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von subrosa health & capital group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei subrosa health & capital group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalleiter:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei subrosa health & capital group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei subrosa health & capital group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei subrosa health & capital group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
