Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Mitarbeiterorientiertes Unternehmen mit zentralen Büros in München, Düsseldorf oder Berlin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und leistungsgerechte Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und eine angenehme Arbeitsatmosphäre warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP ABAP und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse und mehr als einjährige Berufserfahrung mit SAP ABAP bzw. ABAP OO
- Idealerweise Kenntnisse von WebDynpro, Fiori und/oder der Entwicklung von Webservices im SAP Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
- Vielfältige Projekte und anspruchsvolle Aufgaben
- Hohe Flexibilität (Arbeitszeitkonto, Remote-Arbeit)
- Eine angenehme und Arbeitsatmosphäre in einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur
- Zentrale Lage der Büroräume im Herzen von München, Düsseldorf oder Berlin
- Sowie eine leistungsgerechte Vergütung
Die Aufgaben
- Konzeption, Entwicklung und Design von Lösungen im SAP
- Erstellungen von Programmen und Berichten, Implementierung von Schnittstellen
- Technische Betreuung und Fehleranalyse der SAP-Systemlandschaften
- Enge Zusammenarbeit mit den Modulbetreuern für die effektive Umsetzung der Programmiervorgaben
SAP ABAP Developer (m/w/d) in München Arbeitgeber: SUBSEQ Consulting & Recruiting
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von einer mitarbeiterorientierten Kultur geprägt ist. Unsere zentralen Büros in München, Düsseldorf und Berlin ermöglichen Ihnen nicht nur eine hohe Flexibilität durch Arbeitszeitkonten und Remote-Arbeit, sondern auch die Chance, an vielfältigen Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und eine leistungsgerechte Vergütung, um Ihre beruflichen Ziele zu unterstützen.
Kontaktdaten:
SUBSEQ Consulting & Recruiting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP ABAP Developer (m/w/d) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei SUBSEQ Consulting & Recruiting bewerben
Viele Unternehmen, wie SUBSEQ Consulting & Recruiting, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP Developer (m/w/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf SUBSEQ Consulting & Recruiting und die ausgeschriebene Position SAP ABAP Developer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SUBSEQ Consulting & Recruiting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von SUBSEQ Consulting & Recruiting an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
