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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ausbildung im Bereich IT-System-Elektronik und betreue Auszubildende.
- Arbeitgeber: Südalarm GmbH ist ein führendes Unternehmen für Sicherheitstechnik in Südbaden mit über 45 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik mit modernen Lehrmethoden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Elektrobereich, sowie Bereitschaft zur Weiterbildung.
- Andere Informationen: Option auf eine 4-Tage-Woche und Dienstwagen mit Privatnutzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Die Südalarm GmbH ist ein Unternehmen der ZIEMANN GRUPPE. Wir gehören mit über 45 Jahren Erfahrung zu den führenden Anbietern im Bereich Sicherheit in der Region Südbaden und beschäftigen rund 20 qualifizierte Fachkräfte an unserem Standort in Teningen. Wir sind ein wachstumsorientiertes Unternehmen und Experten auf den Gebieten hochmoderner Alarmanlagen, Videoüberwachung, Brandmeldeanlagen und Zutrittskontrollsystemen. Sowohl für Gewerbe- und Industriekunden als auch für Privatkunden gewährleisten wir neben der innovativen und hochwertigen Technik eine fundierte Beratung, eine reibungslose Realisierung der Projekte sowie einen zuverlässigen Service.
Aufgaben:
- Planung und Durchführung der betrieblichen Ausbildung im Bereich IT-System-Elektronik mit Schwerpunkt Sicherheitssysteme
- Abwicklung von Kundenprojekten gemeinsam mit Auszubildenden im Außendienst
- Erstellung und Umsetzung des Ausbildungsplans unter Einsatz moderner Lehrmethoden und digitaler Lernplattformen sowie Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen durch gezielte Schulungen und Prüfungssimulationen
- Vermittlung praktischer und theoretischer Kenntnisse sowie Betreuung von Auszubildenden, Praktikanten (w/m/d) und Quereinsteigenden
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Meister (w/m/d) bzw. Techniker (w/m/d) im Elektrobereich oder abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (w/m/d) bzw. vergleichbare Qualifikation mit der Bereitschaft zur Weiterbildung zum Meister (w/m/d)
- Methodische und didaktische Arbeitsweise sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung in der beruflichen Bildung
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Sicherheitstechnik
- Idealerweise gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Die Möglichkeit, die Stelle in Vollzeit oder Teilzeit auszuüben, Option zur 4-Tage-Woche
- Dienstwagen mit Privatnutzung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Flache Hierarchien
- Hochwertige und kostenfreie Dienstkleidung
- Mitarbeiterevents
- Corporate Benefits
- Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen und möglicher Kita-Zuschuss
- Jobrad
Nutze hierfür unser online-Formular auf dieser Seite.
IT-Systemelektroniker als Ausbilder Arbeitgeber: Südalarm GmbH
Kontaktperson:
Südalarm GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemelektroniker als Ausbilder
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Sicherheitstechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine methodischen und didaktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst, um deine Eignung als Ausbilder zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich mit IT-Systemelektronik und Ausbildung beschäftigen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der praktischen Ausbildung zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du Auszubildende unterstützt und gefördert hast, um deine Qualifikationen als Ausbilder zu belegen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemelektroniker als Ausbilder
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Südalarm GmbH und die ZIEMANN GRUPPE. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als IT-Systemelektroniker als Ausbilder hervorhebt. Betone deine Ausbildung, praktische Erfahrungen und Weiterbildungen im Elektrobereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Ausbildung von Auszubildenden und deine Kenntnisse im Bereich Sicherheitstechnik darlegst. Gehe darauf ein, wie du moderne Lehrmethoden und digitale Lernplattformen einsetzen möchtest.
Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular auf der Website der Südalarm GmbH, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südalarm GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als IT-Systemelektroniker einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Sicherheitssystemen und deren Installation vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine didaktischen Fähigkeiten
Als Ausbilder ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Vermittlung von Wissen demonstrierst. Bereite ein kurzes Beispiel oder eine Mini-Präsentation vor, um zu zeigen, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Südalarm GmbH und ihre Produkte im Bereich Sicherheitstechnik. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle regelmäßige Weiterbildung erfordert, solltest du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für die berufliche Bildung.
