Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Bewohnern in der Langzeitpflege und im ambulanten Dienst.
- Unternehmen: Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH, ein modernes Krankenhaus mit überregionaler Versorgung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 35 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Fundierte Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Empathie für Patienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Hier Pflegefachkraft im Bereich Langzeitpflege "Die Brücke" (Foto: SHK).
Die Südharz Klinikum Nordhausen g Gmb H ist ein Krankenhaus der überregionalen Versorgung mit rund 800 Betten und 26 Fachabteilungen sowie modern ausgestatteten Funktionsbereichen und Instituten.
Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena.
Zur Durchführung einer patientenorientierten und ganzheitlichen Pflege im Bereich Langzeitpflege "Die Brücke" suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- bzw.
Teilzeitbeschäftigung mit Teilnahme am Schichtdienst.
Der gemeindepsychiatrische Bereich „Die Brücke“ befindet sich in Trägerschaft der Südharz Klinikum Nordhausen g Gmb H und vereint verschiedene Angebote der stationären und ambulanten Versorgung.
Dazu gehören das Senioren- und Pflegeheim „Am Pappelweg“ sowie unser ambulanter Pflegedienst am August-Bebel-Platz.
Im Pflegeheim „Am Pappelweg“ werden bis zu 85 Bewohner gepflegt, betreut und begleitet.
Das Haus wurde in den letzten drei Jahren umfassend saniert.
Als ambulanter Pflegedienst mit einem engagierten Team von derzeit zehn Mitarbeitern begleiten und unterstützen wir unsere Klientinnen und Klienten zuverlässig in ihrem häuslichen Umfeld.
- Ihre Aufgaben
- Pflegeheim "Am Pappelweg"
- Entlastung durch Patientenkoordinator
- Entlastung durch Serviceassistenten (Bestellung und Ausgabe des Patientenessens)
- Entlastung durch Apotheke (Medikamentenversorgung)
- Ambulanter Pflegedienst
- Keine Teildienste – Einsatz im Früh- oder Spätdienst
- Tablet‑Dokumentation über medifox
- Entlastung durch Apotheke (Medikamentenversorgung)
- Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger(in), Altenpfleger(in) oder Pflegefachmann (m/w/d)
- Empathie und Einfühlungsvermögen
- Kommunikationsfähigkeit mit Patienten und Mitarbeitern
- Einsatzbereitschaft und psychische und physische Belastbarkeit Führerschein für den ambulanten Pflegedienst notwendig
- Es erwartet Sie
- Fundierte Einarbeitung + Onboarding-Veranstaltung
- Bis zu 4 180 € Vergütung nach einem Haustarifvertrag (TVöD-Niveau)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 35 Tage Urlaub (bei 3‑Schicht-System) + 1 Tag tariflich geregelte Freistellung
- Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte in der Kantine, Cafeteria und hauseigenen Apotheke
- Berufliches Fortbildungs‑ und Gesundheitsmanagement
- Unterstützung bei externen Fort‑ und Weiterbildungen
- Medizinische Fachbibliothek
- Mitarbeiterparkplätze
- Firmenevents
- #J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Langzeitpflege "Die Brücke" Arbeitgeber: Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH
Die Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH bietet als Arbeitgeber in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter Wert legt. Mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, attraktiven Vergütungen und einem großzügigen Urlaubsanspruch sorgt das Unternehmen dafür, dass Sie nicht nur Ihre beruflichen Ziele erreichen, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen können. Zudem profitieren Sie von einer modernen Ausstattung und der Möglichkeit, in einem akademischen Lehrkrankenhaus zu arbeiten, was Ihnen wertvolle Erfahrungen in der pädiatrischen Versorgung ermöglicht.
Kontaktdaten:
Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH Recruiting-Team
