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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, entwickle Compliance-Management-Systeme und führe Schulungen durch.
- Arbeitgeber: SüdLeasing ist eine der größten herstellerunabhängigen Leasing-Gesellschaften in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein modernes Arbeitsumfeld mit top Technik.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Compliance-Prozesse und arbeite in einem motivierten Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsrecht oder vergleichbar, sowie mehrjährige Erfahrung im Compliance-Bereich.
- Andere Informationen: Profitiere von bis zu 15 Tagen Workation im EU/EWR-Ausland und attraktiven Corporate Benefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind eine der größten herstellerunabhängigen Leasing-Gesellschaften in Deutschland. Die OE 8050 Compliance stellt sicher, dass SüdLeasing und SüdFactoring alle relevanten gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben einhalten. Das Team in OE 8050 Compliance identifiziert und bewertet Compliance-Risiken, entwickelt Maßnahmen zur Risikominimierung und sorgt für die Einhaltung interner Richtlinien und externer Vorschriften, insbesondere im Bereich Datenschutz, Geldwäscheprävention und Betrugsprävention. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Entwicklung und Überwachung eines Compliance-Management-Systems, die Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen in Compliance-Fragen sowie die Durchführung von Schulungen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter. Zudem erstellen Sie Berichte für interne und externe Stakeholder und arbeiten eng mit Aufsichtsbehörden und Prüfern zusammen.
- Als Teamleiter die fachliche Führung, Motivation, Förderung und Unterstützung der zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d)
- Übernahme der Funktion als Geldwäschebeauftragter und stv. Compliancebeauftragter
- Weiterentwicklung, Umsetzung und Überwachung eines bestehenden Compliance-Management-Systems zur Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
- Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Fachabteilungen in allen Compliance- und Geldwäsche-relevanten Fragestellungen
- Durchführung von internen Schulungen zur Förderung eines nachhaltigen Compliance- und Betrugspräventions-Bewusstseins
- Erstellung von Compliance- und Geldwäscheberichten und -Dokumentationen für interne und externe Stakeholder
- Durchführung regelmäßiger Audits und Kontrollen zur Sicherstellung der Compliance-Konformität
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance, idealerweise in einer Finanz- oder Leasinggesellschaft
- Hervorgehobene und tiefgehende Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Regularien (z.B. GwG, MaRisk)
- Ausgeprägtes analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Herausragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
- Hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen, inspirierten & zukunftsorientierten Unternehmen. Mit echtem Handlungs- & Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen. Die fortwährende Investition in unsere Mitarbeiter (m/w/d) & das Potenzial für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung spielen ebenso eine wichtige Rolle.
Darüber hinaus bieten wir:
- Hochmotiviertes Team mit sehr gutem Zusammenhalt
- Offene und innovative Unternehmenskultur
- Übernahme der 49 Euro für das Deutschland Job Ticket
- Attraktive betriebliche Altersversorgung
- Moderne technische Ausstattung: aktuelles iPhone, Surface 4 Laptop sowie ein top ausgestatteter Arbeitsplatz
- Flexible und familienfreundliche Work-Life-Balance (Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Kindertagesstätten)
- Bis zu 15 Tage Workation / mobiles Arbeiten im EU/EWR-Ausland pro Jahr
- Zugehörigkeit zum LBBW-Konzern – Corporate Benefits, Sportgruppen, Firmenevents & Gesundheitsinitiativen
Teamleiter Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: SüdLeasing GmbH
Kontaktperson:
SüdLeasing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Compliance (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Compliance-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei SüdLeasing tätig sind, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Compliance, Geldwäscheprävention und Datenschutz auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Seminare, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von SüdLeasing. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Compliance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die SüdLeasing und SüdFactoring. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, die Compliance-Abteilung und deren Aufgaben zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Compliance, insbesondere in der Finanz- oder Leasingbranche, hervorhebt. Betone deine Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben wie GwG und MaRisk.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters Compliance bist. Gehe auf deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit ein, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SüdLeasing GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Vorgaben
Mach dich mit den relevanten gesetzlichen Vorgaben und Regularien vertraut, insbesondere mit dem Geldwäschegesetz (GwG) und den Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk). Zeige im Interview, dass du diese Vorschriften nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Compliance und Risikomanagement verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Einhaltung von Vorschriften beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch die Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Teamdynamik eingehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passen würdest und zur positiven Kultur beitragen kannst.
