Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT- und Digitalisierungsprojekte und optimiere unsere IT-Prozesse.
- Unternehmen: Etablierte Firma mit innovativen IT-Lösungen und einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und verbessere die Informationssicherheit in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Studium im IT-Bereich und Erfahrung in IT-Projekten oder Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Über uns
Das Unternehmen ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Geschäftsprozessen und einer gewachsenen IT-Landschaft. Im Zuge der weiteren Digitalisierung und steigender Anforderungen an die Informationssicherheit soll die interne IT-Steuerung gezielt verstärkt werden.
Aufgaben
- Steuerung und Umsetzung interner IT- und Digitalisierungsprojekte
- Aufnahme, Analyse und Strukturierung von Anforderungen aus unterschiedlichen Fachbereichen
- Koordination externer IT-Dienstleister sowie zentraler Ansprechpartner für interne IT-Themen
- Weiterentwicklung eingesetzter Unternehmenssoftware und Begleitung neuer Systemeinführungen
- Bewertung und Optimierung bestehender IT-Prozesse und technischer Lösungen
- Koordination von Maßnahmen im Bereich Informationssicherheit, Risikomanagement und Compliance
- Vorbereitung und Begleitung von Audits sowie Nachverfolgung daraus resultierender Maßnahmen
- Aufbau und Weiterentwicklung geeigneter Prozesse für Incident Management, Dokumentation und Anwendersupport
- Unterstützung der Fachbereiche bei der Digitalisierung und Automatisierung bestehender Abläufe
Profil
- Studium im technischen oder IT-nahen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in IT-Projekten, IT-Management oder einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion
- Gutes Verständnis moderner IT-Infrastrukturen, Unternehmenssoftware und digitaler Geschäftsprozesse
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
- Kenntnisse in Informationssicherheit, IT-Risikomanagement oder regulatorischen Anforderungen
- Fähigkeit, komplexe Anforderungen strukturiert aufzunehmen und in umsetzbare Lösungen zu überführen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein pragmatischer und lösungsorientierter Arbeitsstil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum
- Breites Aufgabenspektrum zwischen IT-Projekten, Digitalisierung und Informationssicherheit
- Flexible Arbeitsbedingungen und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Moderne Arbeitsausstattung und kurze Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen
Kontakt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei weiteren Fragen melde dich gerne bei mir. Felix Hogh Personalberater IT Südtalent Personalberatung Tel: 07153 7036281 Mail: felix.hogh@suedtalent.de
IT Manager – Projekte & Security (m/w/d) in München Arbeitgeber: Südtalent
Das Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung in München, die durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem kollegialen Umfeld fördert es nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen und einer zentralen Lage, die eine gute Erreichbarkeit gewährleistet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Manager – Projekte & Security (m/w/d) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Südtalent bewerben
Viele Unternehmen, wie Südtalent, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Manager – Projekte & Security (m/w/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Südtalent und die ausgeschriebene Position IT Manager – Projekte & Security (m/w/d) in München zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südtalent vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Südtalent an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
