Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und zuverlässige IT-Infrastruktur betreuen und weiterentwickeln.
- Unternehmen: Etabliertes mittelständisches Unternehmen mit moderner IT-Umgebung.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und guten Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung in der IT-Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Das Unternehmen ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen aus dem Produktionsumfeld mit einer gewachsenen und technisch anspruchsvollen Infrastruktur. Die interne IT unterstützt sowohl klassische Büroarbeitsplätze als auch operative Unternehmensbereiche und wird kontinuierlich modernisiert.
Aufgaben
- Sicherstellung eines zuverlässigen und sicheren Betriebs der internen IT-Infrastruktur
- Administration von Netzwerken, Firewalls und zentralen Microsoft-Systemen
- Betreuung und Weiterentwicklung virtualisierter Serverumgebungen
- Verwaltung von Active Directory sowie weiterer Infrastruktur- und Cloud-Dienste
- Unterstützung bei der Einrichtung und Administration von Servern und Clients
- Betreuung von Backup- und Recovery-Lösungen sowie Mitwirkung bei Sicherheitsmaßnahmen
- Unterstützung der Anwender im 1st- und 2nd-Level-Support
- Pflege der technischen Dokumentation und Mitarbeit an Infrastrukturprojekten
Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Administration von IT-Infrastrukturen
- Gute Kenntnisse in Virtualisierung, Netzwerken und Firewall-Technologien
- Erfahrung mit Microsoft-Umgebungen und Active Directory
- Kenntnisse in Backup, Recovery und grundlegenden IT-Security-Themen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einer modernen IT-Umgebung
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsbedingungen und teilweise mobiles Arbeiten
- Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen und Mitarbeitervorteile
Kontakt
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei weiteren Fragen melde dich gerne bei mir. Felix Hogh Personalberater IT Südtalent Personalberatung Tel: 07153 7036281 Mail: felix.hogh@suedtalent.de
Systemadministrator (m/w/d) in Haag in Oberbayern Arbeitgeber: Südtalent
Das Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung in München, die durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem kollegialen Umfeld fördert es nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen und einer zentralen Lage, die eine gute Erreichbarkeit gewährleistet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systemadministrator (m/w/d) in Haag in Oberbayern erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Südtalent bewerben
Viele Unternehmen, wie Südtalent, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemadministrator (m/w/d) in Haag in Oberbayern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Südtalent und die ausgeschriebene Position Systemadministrator (m/w/d) in Haag in Oberbayern zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Südtalent vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Südtalent an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
